Дело № 2- 671/2011

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Дубовка                                                                                           27 октября 2011 года

Дубовский районный суд Волгоградской области

в составе: председательствующего судьи РЕПИНА А.Я., единолично,

при секретаре ОВЧИННИКОВОЙ М.Ф.,

с участием истца ЛЯЛЯКОВА Д.А.,

представителя третьего лица ГУ - Волгоградское региональное отделение Фонда социального страхования РФ ШИБАЕВОЙ М.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лялякова Дмитрия Арсентьевича к акционерному обществу «Государственный фонд социального страхования» республики Казахстан об обязывании назначения социальных выплат по случаю утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве,

У С Т А Н О В И Л:

Ляляков Д.А. обратился в суд с иском к акционерному обществу (АО) «Государственный фонд социального страхования» республики Казахстан об обязывании назначения социальных выплат по случаю утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве.

В обосновании заявленных требований указал, что в 1980-х годах он работал в должности электрогазосварщика 6-го разряда на территории войсковой части №, расположенной по адресу: <адрес> Республики Казахстан.

ДД.ММ.ГГГГ бригада рабочего СА ФИО5 вела монтажные работы на объекте 77/140 III очередь (бройлерная № 2). В 8 часов 00 минут указанная бригада в составе 5-ти человек, в том числе и он, приступила к подготовке монтажа баков конденсатных. Он приваривал ножки к конденсатному баку. Примерно в 8 часов 30 минут оставленная после демонтажа труба d - 219 висячая на подвесках на высоте 4-х метров оборвалась и ударила его по ноге, в результате чего он получил травму правой стопы. Вышеуказанное подтверждается актом № о несчастном случаи на производстве от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с выписками из акта № и № освидетельствования в федеральном государственном учреждении медико-социальной экспертизы о результатах установления степени утраты профессиональной трудоспособности в процентах в результате полученной травмы, на производстве начиная с 20 февраля 2009 года по 1 марта 2013 года ему установлена степень утраты профессиональной трудоспособности <данные изъяты>

Считает, что ему полагается назначение страхового обеспечения в соответствии со степенью утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве. Таким образом, страховое обеспечение в соответствии со степенью утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве ему должна выплачивать военная часть <адрес>.

Однако согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ, выданной заместителем начальника Центрального архива Министерства обороны Республики Казахстан по состоянию на 20 августа 1994 года войсковая часть № расформирована.

Государственное учреждение - Волгоградское региональное отделение Фонда социального страхования РФ от его имени обратилось в АО «Государственный фонд социального страхования» республики Казахстан с заявлением о назначении социальных выплат на случай утраты трудоспособности гражданину РФ.

Согласно ответу от 2 июля 2009 года исх. № АО «Государственный фонд социального страхования» республики Казахстан отказал мне в назначении социальной выплаты на случай утраты трудоспособности по основаниям отсутствия поступления по социальным отчислениям ГФСС.

Считает указанный отказ незаконным и необоснованным, так как он противоречит нормам международного права, а именно соглашению о взаимном признании прав на возмещение вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанными с исполнением ими трудовых обязанностей, которое утверждено постановлением правительства РФ от 26 июня 1995 года № 616 «Об утверждении соглашений о сотрудничестве, подписанных правительствами государств - участников содружества независимых государств 9 сентября 1994 года и 9 декабря 1994 года в г. Москве».

Истец просил обязать АО «Государственный фонд социального страхования» Республики Казахстан возместить вред, причиненный ему вследствие трудового увечья путём назначения страхового обеспечения в соответствии со степенью утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве в виде страховых выплат в соответствии с национальным законодательством Республики Казахстан, начиная с 20 февраля 2009 года.

В судебном заседании истец Ляляков Д.А. исковые требования поддержал в полном объёме.

Представитель 3-его лица ГУ - Волгоградское региональное отделение Фонда социального страхования РФ Шибаева М.А. исковые требования Лялякова Д.А. считает обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Представитель ответчика АО «Государственный фонд социального страхования» республики Казахстан извещенный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, представил заявление о рассмотрении дела в отсутствии представителя.

Представитель 3-его лица Департамента по контролю и социальной защите Министерства труда и социальной защиты населения республики Казахстан по Восточно-Казахстанской области в судебное заседание не явился, ходатайства о рассмотрении дела в отсутствии представителя, не представил.

Судом определено на основании ст.233 ГПК РФ рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Выслушав истца Лялякова Д.А., представителя 3-его лица ГУ - Волгоградское региональное отделение Фонда социального страхования РФ                               Шибаеву М.А., исследовав письменные материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

09 сентября 1994 года в г. Москве подписано Соглашение о взаимном признании прав на возмещение вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей, утвержденное постановлением Правительства РФ от 26 июня 1995 года № 616.

Согласно ст.2 Соглашения, возмещение вреда даже после переезда пострадавшего на постоянное место жительства на территорию другого государства - участника СНГ, производится ответственным за причинение вреда здоровью работодателем в соответствии с его национальным законодательством.

В силу ст.7 Соглашения в случае же ликвидации предприятия, ответственного за вред, причиненный работникам, и отсутствия его правопреемника Сторона, на территории которой ликвидировано предприятие, гарантирует возмещение вреда этим работникам в соответствии с его национальным законодательством

Из положений ст.8 Соглашения следует, что возникающие споры о возмещении вреда здоровью разрешаются либо судом государства, на территории которого получено увечье, либо судом государства, на территории которого проживает пострадавший, по выбору последнего.

В судебном заседании достоверно установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Ляляков Д.А. работая в должности электрогазосварщика 6-го разряда на территории войсковой части №, расположенной по адресу: <адрес>, Республики Казахстан получил производственную травму правой стопы, что подтверждается актом № о несчастном случаи на производстве от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 11-12), повлекшей за собой утрату <данные изъяты> профессиональной трудоспособности (л.д. 15, 16).

Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 10) выданной заместителем начальника Центрального архива Министерства обороны Республики Казахстан по состоянию на 20 августа 1994 года, войсковая часть № расформирована.

Согласно отметке о регистрации в паспорте гражданина РФ (л.д. 13),                Ляляков Д.А. зарегистрирован по адресу: <адрес>.

На обращение ГУ - Волгоградское региональное отделение Фонда социального страхования РФ в интересах Лялякова Д.А. от АО «Государственный фонд социального страхования» республики Казахстан получен письменный ответ от 02 июля 2009 года (л.д. 7), в котором Лялякову Д.А. отказали в назначении социальной выплаты на случай утраты трудоспособности по основаниям отсутствия поступления по социальным отчислениям в ГФСС.

В соответствии со ст. 5 Соглашения решение соответствующей медицинской экспертной комиссии любой Стороны о степени утраты профессиональной трудоспособности в процентах и необходимости в дополнительных видах помощи имеет юридическую силу для возмещения вреда, причиненного здоровью работника независимо от его места жительства, на территории Сторон, подписавших настоящее Соглашение.

При таких обстоятельствах суд считает довод ответчика о признании Фонда ненадлежащим ответчиком несостоятельным, а исковые требования законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению, поскольку возмещение вреда даже после переезда пострадавшего на постоянное место жительства на территорию другого государства - участника СНГ производится ответственным за причинение вреда здоровью работодателем в соответствии с его национальным законодательством.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

Обязать акционерное общество «Государственный фонд социального страхования» республики Казахстан возместить Лялякову Дмитрию Арсентьевичу вред, причинённый вследствие трудового увечья путём назначения страхового обеспечения в соответствии со степенью утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастного случая на производстве в виде страховых выплат в соответствии с национальным законодательством республики Казахстан, начиная с 20 февраля 2009 года.

Заочное решение в 10-ти дневный срок может быть обжаловано в Волгоградский областной суд через Дубовский районный суд Волгоградской области.

В 7-ми дневный срок, со дня получения копии настоящего заочного решения, ответчик вправе подать в Дубовский районный суд Волгоградской области заявление об отмене заочного решения.

Мотивированное решение составлено 01 ноября 2011 года.

Судья (подпись)

Копия верна: судья                                                                                         А.Я. РЕПИН