^{РЕШЕНИЕ}

^{Именем Российской Федерации}

^{ДД.ММ.ГГГГ Дивеевский районный суд Нижегородской области}

^{в составе:}

^{предсе­дательствующего судьи- Кулагиной Б.В.,}

^{представителя истца- помощника прокурора Герасимова С.С.}

^{при секретаре- Лёвкиной Р.В.}

^{рассмотрев в открытом судебном заселении граждан­ское дело по иску Дивеевского районного прокурора в интересах неопределённого круга лиц к Государственному казённому учреждению Нижегородской области «Управление социальной защиты населения Дивеевского района» в порядке ст.45 ГПК РФ об обязании проведения аттестации рабочих мест,}

^{У С Т А Н О В И Л:}

^{Дивеевский районный прокурор в защиту неопределенного круга лиц обратился в суд с иском к Территориальному органу министерства социальной политики Нижегородской области ( управление социальной защиты населения Дивеевского района) ( далее Управление созцащиты) об обязании проведения ат­тестации рабочих мест с последующей сертификацией.}

^{В судебном заседании представитель истца- помощник прокурора Герасимов С.С., исковые требования прокурора поддержал в полном объеме и просил их удовле­творить, обязать ответчика в течение одного года провести ат­тестацию рабочих мест.}

^{Представитель ответчика руководитель Управления соцзащиты Луковкина А.И. в судебном заседании пояснила, что в их организации проводится реорганизация, сейчас все сотрудники уволены, а с ДД.ММ.ГГГГ будут приняты в новую организацию, финансирования на эти цели нет. В настоящее время они ещё не проводили аттестацию рабочих мест. После реорганизации при наличии финансирования они проведут эту работу.}

^{Выслушав представителя истца, представителя ответчика, исследовав письменные материалы де­ла, суд находит исковые требования Дивеевского районного прокурора обоснованными и подлежащими, удовлетворению последующим осно­ваниям.}

^{В силу ст. 45 ГПК РФ: «Прокурор вправе обратиться в суд с заявле­нием в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской. Федерации, муниципальных образова­ний».}

^{В соответствии со ст. 8 Конституции РФ, в Российской Федерации ох­раняются труд и здоровье людей.}

^{Согласно ст. 209 ТК РФ, аттестация рабочих мест по условиям труда -оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по при­ведению условий труда в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда.}

^{В силу ст. 212 ТК РФ, обязанности по обеспечению безопасных усло­вий труда и. охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обя­зан обеспечить соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.}

^{В соответствии с п, 1.2, п, 1.5 Положения о порядке проведения аттестации рабочих мест, утвержденного Постановлением Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №, аттестации по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места; сроки проведения аттестации устанавливаются организацией исходя из условии и характера труда, но не реже одного раза в 5 лет с момента проведения последних измерений.}

^{Согласно Положения о территориальном органе ( л.д.5) – Управление соцзащиты населения Дивеевского района является территориальным органом министерства социальной политики Нижегородской области, органом исполнительной власти, проводящим государственную социальную политику в сфере социальной поддержки, социального обслуживания населения.}

^{Согласно сведениям о штатной численности в организации числится 11 рабочих мест (л.д.6).}

^{Представитель организации пояснила, что в настоящее время проводится реорганизация управления, Территориальный орган ликвидирован ( л.д.9,10,12,16) а с ДД.ММ.ГГГГ создан новый орган ( л.д.22,28) который называется Государственное казённое учреждение Нижегородской области « Управление социальной защиты населения Дивеевского района», кроме того постановлением правительства Нижегородской области № от ДД.ММ.ГГГГ в редакции постановлений № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ предписано органам исполнительной власти в чьём ведении находятся бюджетные и казённые учреждения Нижегородской области до конца 2012 года провести работу по обеспечению проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (л.д.41,42).}

^{Отсутствие аттестации рабочих мест нарушает права работников, поскольку отсутствует оценка условий труда на каждом рабочем месте с учетом всех вредных факторов.}

^{Ссылка представителя организации на то, что аттестация рабочих мест в организации не проведена по причине ликвидации органа, его реорганизации, а также отсутствия финансовых средств на эти цели, в данном случае во внимание принята быть не может.}

^{Срок производства аттестации в течение 1 года является разумным, отвечает интересам, как работников, так и организации в целом и находится в соответствии с вышеупомянутым постановлением правительства Нижегородской области.}

^{При таких обстоятельствах суд считает, что исковые требования Дивеевского районного прокурора нашли свое подтверждение в судебном заседании и подлежат удовлетворению.}

^{На основании изложенного и руководствуясь ст.ст, 45, 194-198 РФ, суд}

^{Р Е Ш И Л:}

^{Исковые требования Дивеевского районного прокурора удовлетворить.}

^{Обязать Государственное казённое учреждение Нижегородской области «Управление социальной защиты населения Дивеевского района» в течение одного года со дня вступления данного решения в законную силу провести аттестацию рабочих мест.}

^{Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Нижегородский областной суд в течение 10 суток через Дивеевский районный суд.}

^{Председательствующий п/п}

^{Копия верна.}

^{Председатель суда Б.В.Кулагина}