Гр. дело № 2 -1201/2011 года

        Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

06 декабря 2011 года       г Дюртюли РБ

Дюртюлинский районный суд Республики Башкортостан в составе: председательствующего судьи Хасанова А.Г.,

при секретаре Мусабировой Р.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Общества с ограниченной ответственностью <данные изъяты> к Гарееву Р.Р. о взыскании командировочных расходов,

    у с т а н о в и л :

ООО <данные изъяты> обратилось в Дюртюлинский районный суд Республики Башкортостан с иском к Гарееву Р.Р. о взыскании суммы задолженности по командировочным расходам, указывая на то, что между ООО <данные изъяты> и Гареевым Р.Р. ДД.ММ.ГГГГ заключён трудовой договор №.

Согласно данного договора ответчик с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в качестве <данные изъяты>.

ДД.ММ.ГГГГ Гареев Р.Р. был уволен по собственному желанию, согласно п. 3 ст. 77 Трудового кодекса РФ.

За период работы на предприятии ответчик направлялся в командировки, где питание производилось за счёт предприятия, в связи с чем, за ответчиком образовалась задолженность в размере <данные изъяты>.

Указанную сумму задолженности ответчик добровольно не возмещает.

Истец просит взыскать сумму долга с Гареева Р.Р. в размере <данные изъяты>

Представитель истца в судебное заседание не явился, в своём заявлении в адрес суда просит рассмотреть дело в отсутствие их представителя.

Ответчик Гареев Р.Р. в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещён надлежащим образом, об отложении дела не просил.

Допрошенная в качестве свидетеля <данные изъяты> - ФИО пояснила, что о времени и месте судебного заседания её сын извещён, суть искового заявления ему известно.

Далее она пояснила, что <данные изъяты> обучался в <данные изъяты>. В ООО <данные изъяты> проходил практику, направлялся в командировки. В ДД.ММ.ГГГГ окончил учёбу, отслужил в армии, вернулся, в настоящее время работает в <данные изъяты>. При увольнении инструменты, спецодежду он сдал, расчёт с ним произведён. Ранее никаких претензий к нему ООО <данные изъяты> не предъявляло.

Суд, исследовав представленные материалы, считает необходимым отказать в удовлетворении исковых требований ООО <данные изъяты> по следующим основаниям.

В соответствии с ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

Как видно из приказа от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик Гареев Р.Р. был уволен по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ.

Исковое заявление ООО <данные изъяты> о взыскании суммы задолженности поступило в Дюртюлинский районный суд Республики Башкортостан ДД.ММ.ГГГГ (вход № №), то есть по истечении более чем двух лет со дня увольнения.

Таким образом, истцом пропущен, установленный ст. 392 ТК РФ, срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, что является основанием для отказа в иске.

Доказательств уважительности причин пропуска срока истцом не представлено.

Руководствуясь ст. 392 ТК РФ, ст.ст. 194 - 198 ГПК РФ,

          р е ш и л :

В удовлетворении иска Общества с ограниченной ответственностью <данные изъяты> к Гарееву Р.Р. о взыскании командировочных расходов отказать.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Верховного суда Республики Башкортостан в течение 10 дней.

Судья: подпись        А.Г. Хасанов

<данные изъяты>