дело №

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

<адрес> ДД.ММ.ГГГГ

Димитровградский городской суд <адрес> в составе председательствующего судьи С.Н. Орловой, при секретаре Смирновой Э.В., рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Государственному учреждению Управлению пенсионного фонда РФ в <адрес> и <адрес> о понуждении в назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО3 обратился в суд с данным иском к Государственному учреждению Управлению пенсионного фонда РФ в <адрес> и <адрес>. В обоснование иска указал, что с 0*.06.198* года он работал на ОАО «Мулловская суконная фабрика», с ДД.ММ.ГГГГ* года до ДД.ММ.ГГГГ* года в качестве сукновала. В период с *ДД.ММ.ГГГГ* года в связи с произошедшей реорганизаций он был принят на работу в порядке перевода в ООО «Черемшан» и работал в данной организации с *ДД.ММ.ГГГГ* года в качестве сукновала. В должности сукновала он проработал 7 лет. При обращении в отделение Пенсионного фонда в <адрес> выяснилось, что в отношении него имеются сведения о работе сукновалом за период с *ДД.ММ.ГГГГ* по *ДД.ММ.ГГГГ* года. Сведений о работе в ООО «Черемшан» не имеется, работодатель не представил в пенсионный фонд сведений о его работе. Недобросовестность работодателя по сохранению документов для назначения льготной пенсии не должна ущемлять его права. В соответствии с п.п.2 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» досрочная трудовая пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 7 настоящего федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы. Полагает, что ему по закону положено досрочное назначение трудовой пенсии по старости, так как он отработал более половины установленного срока на работах с тяжелыми условиями труда.

Просил обязать Государственное учреждение Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> и <адрес> назначить ему досрочную трудовую пенсию.

В судебном заседании ФИО3 поддержал заявленный иск.

Представитель ответчика Государственного учреждения Управления пенсионного фонда РФ в <адрес> и <адрес> в судебное заседание не явился, просил о рассмотрении дела в его отсутствие, представил письменный отзыв на заявленный иск, в котором указал, что ФИО3 в Государственное учреждение Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> и <адрес> с заявлением о назначении пенсии не обращался, документов, подтверждающих право на досрочное пенсионное обеспечение, не представлял, поэтому решение об отказе либо о назначении истцу пенсии по старости не принималось. Истцом не соблюден обязательный досудебный порядок урегулирования спора.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 19 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Согласно ст. 18 указанного федерального закона назначение производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", по месту жительства лица, обратившегося за трудовой пенсией.

Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии, правила обращения за указанной пенсией, ее назначения и перерасчета устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе требовать от физических и юридических лиц предоставления документов, необходимых для назначения, перерасчета размера и выплаты трудовой пенсии, а также проверять в соответствующих случаях обоснованность выдачи указанных документов.

Постановлением Минтруда РФ N 17, ПФ РФ N 19пб от ДД.ММ.ГГГГ утверждены Правила обращения за пенсией, назначения пенсии и перерасчета размера пенсии, перехода с одной пенсии на другую в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации".

Согласно пункту 6 раздела II данных Правил, граждане подают заявление о назначении пенсии в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту жительства.

Из приведенных выше положений действующего законодательства следует, что назначение пенсии производится территориальным органом пенсионного фонда РФ при обращении гражданина с заявлением о назначении пенсии. Таким образом, законом предусмотрен обязательный досудебный порядок разрешения вопросов о праве на пенсионное обеспечение.

Из материалов дела усматривается, что истец ФИО3 в ГУ Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> и <адрес> с заявлением о назначении пенсии не обращался.

В соответствии со ст. 222 ГПК РФ, суд оставляет заявление без рассмотрения в случае, если истцом не соблюден установленный федеральным законом для данной категории дел или предусмотренный договором сторон досудебный порядок урегулирования спора.

Учитывая, что истцом не соблюден обязательный досудебный порядок урегулирования спора о праве на досрочную трудовую пенсию, заявление ФИО3 подлежит оставлению без рассмотрения.

Руководствуясь абз.1 ст. 222, 224,225 ГПК РФ, суд

ОПРЕДЕЛИЛ:

Исковое заявление ФИО3 к Государственному учреждению Управлению пенсионного фонда РФ в <адрес> и <адрес> о понуждении в назначении досрочной трудовой пенсии по старости оставить без рассмотрения.

Разъяснить ФИО3 о праве обращения с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в Государственное учреждение Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> и <адрес>.

Судья: С.Н. Орлова

Определение вступило в законную силу ДД.ММ.ГГГГ