о восстановлении на работе



Дело № 2-721/2010г.

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

17 декабря 2010 года

Десногорский городской суд Смоленской области

В составе:

председательствующего судьи Семеновой Е.М.,

с участием прокурора г. Десногорска Свиридова К.В.,

при секретаре Манн Л.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Чернова Владислава Викторовича к ООО «ЛЭТРА» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и возмещении морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Чернов В.В. обратился в суд с иском к ООО «ЛЭТРА» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и возмещении морального вреда, ссылаясь на то, что он с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в ООО «ЛЭТРА» в должности водителя. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ уволен по п.п. «б» п.6 ст. 81 ТК РФ - за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения. С произведенным увольнением не согласен, считает, что при увольнении был нарушен порядок применения дисциплинарных взысканий, а именно: в период увольнения находился на больничном, объяснение с него работодатель не потребовал.

Просит суд восстановить его на работе в должности водителя ООО «ЛЭТРА»; взыскать с ответчика в его пользу заработную плату за время вынужденного прогула, начиная с ДД.ММ.ГГГГ; взыскать с ответчика в его пользу компенсацию морального вреда в размере № рублей; обязать ООО «ЛЭТРА» провести расследование несчастных случаев, произошедших ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании сторонами представлено мировое соглашение, выраженное в подписанном ими и адресованном суду заявлении в письменной форме. Заявление приобщено к делу, на что указано в протоколе судебного заседания. По условиям мирового соглашения, которое стороны просят утвердить следующее: истец отказывается от исковых требований, а ответчик обязывается произвести изменение формулировки увольнения на увольнение по собственному желанию.

Выслушав стороны суд приходит к следующему :

В соответствии с ч. 1, ч. 2 ст. 39 ГПК РФ, стороны могут окончить дело мировым соглашением. Суд не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

А в силу ч. 1, ч. 2, ч. 3 ст. 173 ГПК РФ, условия мирового соглашения сторон заносятся в протокол судебного заседания и подписываются истцом, ответчиком или обеими сторонами. В случае, если отказ от иска, признание иска или мировое соглашение сторон выражены в адресованных суду заявлениях в письменной форме, эти заявления приобщаются к делу, на что указывается в протоколе судебного заседания.

Судом разъяснено сторонам, что в соответствии с ч. 3 ст. 173, абз.5 ст. 220, ст. 221 ГПК РФ при утверждении мирового соглашения одновременно прекращается производство по делу, повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается; в соответствии с Федеральным законом « Об исполнительном производстве» на основании определения суда может быть выдан исполнительный лист для применения мер принудительного исполнения в случае уклонения от добровольного исполнения условий утвержденного мирового соглашения.

Заключенное сторонами мировое соглашение не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов других лиц, а потому суд полагает возможным его утвердить.

Руководствуясь ст. 39, 173, абз.5 ст. 220 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л :

Утвердить заключенное Черновым Владиславом Викторовичем и ООО «ЛЭТРА» в лице её представителя директора ООО «ЛЭТРА» Макаровой Юлии Викторовны, согласно которого:

  1. Чернов Владислав Викторович отказывается от исковых требований к ООО «ЛЭТРА» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда и проведении расследования несчастных случаев, произошедших ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ. Чернов Владислав Викторович согласен на изменение формулировки увольнения на увольнение по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ.
  1. ООО «ЛЭТРА» изменяет формулировку увольнения Чернова Владислава Викторовича с п. п. "б" п. 6 ч.1 ст. 81 ТК РФ за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения на п. 3 ст. 77 ТК РФ - расторжение трудового договора по инициативе работника ( по собственному желанию) с ДД.ММ.ГГГГ.

Производство по делу по иску Чернова Владислава Викторовича к ООО «ЛЭТРА» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и возмещении морального вреда прекратить.

На определение может быть подана частная жалоба в Смоленский областной суд через Десногорский городской суд в течение 10-ти дней.

Федеральный судья Е.М.Семенова