Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации г. Дербент 10 октября 2012 года Судья Дербентского городского суда РД Гаджиев Д.А., при секретаре Бекшиевой А.М., с участием истицы Тагировой Н.Г., представителя ответчика - Управления ОПФ РФ по РД в г.Дербенте Салихова О.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Тагировой Нурият Гаджималлаевны о признании незаконным решения ГУ ОПФР по РД в г.Дербенте в части отказа включения в льготный стаж период нахождения ее на курсах повышение квалификации и обязании их включить в льготный стаж период нахождения ее на курсах повышение квалификации, У С Т А Н О В И Л : Тагирова Н.Г. обратилась в суд с иском к Управлению Отделения Пенсионного фонда РФ по РД в г.Дербенте о признании незаконным решения ГУ ОПФР по РД в г.Дербенте в части отказа включения в стаж период нахождения ее на курсах повышение квалификации и обязании их включить в льготный стаж период нахождения ее на курсах повышение квалификации. В судебном заседании Тагирова Н.Г. иск поддержала и пояснила, что она обращалась в Управление ГУ ОПРФ по РД г.Дербента о назначении льготной пенсии, в чем ей было отказано, так как якобы не достает несколько месяцев. Однако она считает отказ в назначении ей льготной пенсии незаконным, так как не был учтен период ее работы, во время которого с 01.07.2001г. по 30.09.2001г. и с 03.04.2006г. по 31.09.2006г. она находилась на курсах повышения квалификации без отрыва от производства. За указанный период она отрабатывала полную ставку на своем рабочем месте, проходила учебу (оставалась после ночных дежурств, на занятиях), но данный период ей не засчитали в льготную пенсию, чем нарушены ее права и законные интересы. Просит признать решение Управление ГУ ОПРФ по РД г.Дербента от 27 июня 2012 года №355 незаконным и обязать засчитать период ее работы с 01.07.2001г. по 30.09.2001г. и с 03.04.2006г. по 31.09.2006г. для назначения ей льготной пенсии. Представитель Управления ОПФ РФ по РД в г.Дербенте Салихов О.С. оставляет принятие решения на усмотрение суда. Проверив и исследовав материалы дела, выслушав объяснения и доводы сторон, суд считает иск Тагировой Н.Г. подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. В соответствии с ч.1 ст.39 Конституции РФкаждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Федеральный закон от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», определяющий основания возникновения и порядок реализации прав граждан РФ на трудовые пенсии, в качестве условий назначения трудовой пенсии по старости закрепляет достижение пенсионного возраста и одновременно право граждан отдельных категорий на досрочное назначение трудовой пенсии. Согласно ст.ст.27,28 названного Федерального закона граждане приобретают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в частности, при наличии определенного стажа на соответствующих видах работ, правила исчисления которого утверждаются Правительством Российской Федерации. С учетом особенностей условий труда отдельных категорий граждан, которым трудовая пенсия по старости назначается досрочно в соответствии с вышеназванными статьями, порядок исчисление периодов их работы устанавливается отдельными правилами, утверждаемыми Правительством Российской Федерации. Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются также Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11 июля 2002г. В силу п.4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Согласно ст.187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Исходя из приведенных норм, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем они подлежат включению в специальный стаж для назначения трудовой пенсии по старости. Следовательно, поскольку период нахождения на курсах повышения квалификации приравниваются к работе, во время исполнения которой работник направляется на упомянутые курсы, то исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность. Вышеуказанное разъяснение действующего законодательства приводится и в Постановлении Президиума Верховного Суда РФ от 07.06.2007г., 14.06.2007г. «Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда РФ за I квартал 2006 года». Судом установлено, что Тагирова Н.Г. с 01.07.2001г. по 30.09.2001г. и с 03.04.2006г. по 31.09.2006г. находилась на курсах повышения квалификации без отрыва от производства, указанные обстоятельства подтверждаются лицевыми счетами и расчетными листками за указанный период. Основанием для отказа в назначении досрочной трудовой пенсии, согласно решению Управления ГУ ОПРФ по РД г.Дербента от 27 июня 2012 года №355, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии не может быть включен период прохождения работника на курсах повышения квалификации, так как в этот период времени, работник не выполняет своих служебных обязанностей, где на его организм не воздействуют специфические факторы, связанные с профессиональной деятельностью, где, таким образом, он не подвергает свое здоровье вредному воздействию в связи с выполнением профессиональной деятельности. Однако такая позиция Управления ГУ ОПРФ по РД г.Дербента является незаконной, в силу вышеизложенного, в связи с чем суд приходит к выводу, что период работы с 01.07.2001г. по 30.09.2001г. и с 03.04.2006г. по 31.09.2006г. во время которого Тагирова Н.Г. находилась на курсах повышения квалификации без отрыва от производства подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости на основании п.п.19 п.1 ст.27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". Согласно ст. 19 «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, днем обращения за трудовой пенсией считается день приема заявления органом, осуществляющим пенсионное обеспечение. Из пояснений данных в судебном заседании представителем ОПФР по РД в г. Дербенте Салиховым О. и решения ОПФР по РД от 27.06.2012г. усматривается, что Тагиева Н.Г. обратилась к ним с письменным заявлением о назначении досрочной пенсии 19.06.2012 года. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, Р Е Ш И Л : Иск Тагировой Нурият Гаджималлаевны удовлетворить. Признать решение Управления ГУ ОПРФ по РД г.Дербента от 27 июня 2012 года №355 в части отказа включения в стаж период ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по 31.09.2006г. - незаконным. Обязать Отделение Пенсионного фонда РФ по РД в г.Дербенте включить (засчитать) в стаж Тагировой Нурият Гаджималлаевны период ее работы с 01.07.2001г. по 30.09.2001г. и с 03.04.2006г. по 31.09.2006г. и назначить Тагировой Нурият Гаджималлаевны досрочную пенсию по старости с 19.06.2012 года. Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РД в течение месяца со дня его вынесения. Решение составлено в совещательной комнате Судья Гаджиев Д.А.