Дело № 2-151 /2011 Решение Именем Российской Федерации г.Демидов 12 сентября 2011 года Демидовский районный суд Смоленской области В составе: председательствующего судьи Петуховой Г.К. с участием истца: Жухарева Ивана Ивановича, при секретаре Миненковой О.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Жухарева Ивана Ивановича к обществу с ограниченной ответственностью «Техно-Сервис» о взыскании компенсации за просрочку выплаты заработной платы, затрат на приобретение бензина, запасных частей, материалов и возмещении морального вреда, установил: Жухарев И.И. обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Техно-Сервис» (далее ООО «Техно-Сервис») о взыскании компенсации за просрочку выплаты заработной платы, затрат на приобретение бензина, запасных частей, материалов и возмещении морального вреда в сумме ** рублей. В дополнительном заявлении указал, что задолженность за приобретенные им за личные денежные средства бензина, запасных частей к используемой в работе личной технике, материалов составили за период 2008 - 2010 годов соответственно: ** руб., ** руб., ** руб. Дополнительным заявлением просил взыскать с ответчика компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме ** руб. и моральный вред в сумме ** руб. В обоснование исковых требований указал, что с 24 марта 2008 года по 26 января 2011 года он работал в должности директора филиала города Демидова ООО «Техно-Сервис», уволился по собственному желанию. За период работы в 2010 года ему была не выплачена заработная плата и отпускные, общая сумма задолженности составила ** руб. В защиту его интересов о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, прокурор Демидовского района обратился с иском в Демидовский районный суд, который своим решением от 25 марта 2011 года удовлетворил исковые требования, взыскал с ООО «Техно-Сервис» в его пользу задолженность по заработной плате в сумме **. Решение не приведено в исполнение, поскольку 17 марта 2011 года ООО «Техно-Сервис» добровольно перечислило сумму долга по зарплате на его лицевой счет. 27 июля 2011 года истец своим заявлением изменил исковые требования, мотивировав тем, что ООО «Техно-Сервис» выплатило ему денежную компенсация за задержку выплаты заработной платы в сумме ** руб., поэтому в этой части исковых требований, он не имеет более претензий. Также истец отказался от взысканий с ООО «Техно-Сервис» затраченных им личных денежных средств на приобретение бензина, запасных частей к используемой в работе его личной техники и материалов (л.д.58). В судебном заседании истец Жухарев И.И. поддержал свои исковые требования в части возмещения ему морального вреда в сумме ** рублей, указав при этом, что причинённый ему моральный вред связан с задержкой выплаты заработной платы и компенсацией за несвоевременную выплату зарплаты. Оснований для задержки выплаты заработной платы у ответчика не было, как и по выплате процентов. Такое отношение к нему со стороны организации отразилось на состоянии его здоровья, он в течение всего времени обращении в прокуратуру, в суд за взысканием зарплаты, находится в стрессовом состоянии. Волнения, нервные нагрузки сказались на его здоровье и в периоды с 13 декабря по 22 декабря 2010 году, с 18 марта по 28 марта 2011 года он находился на стационарном лечении в терапевтическом отделении ОГБУЗ «Демидовской ЦРБ», у него поднималось давление, увеличивался сахар в крови, здоровье ухудшилось от пережитых волнений. Представитель ООО «Техно-Сервис» в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствии с направлением копии решения, исковые требования истца Жухарева И.И. посчитал необоснованными. В соответствии с ч.5 ст.167 ГПК РФ стороны вправе просить суд о рассмотрении дела в их отсутствии и направлении им копий решения Выслушав истца, проанализировав и изучив письменные материалы дела и оценив все доказательства в их совокупности, суд приходит к следующему. Как установлено в судебном заседании истец Жухарев И.И. был принят на работу 24 марта 2008 года директором Демидовского филиала ООО «Техно-Сервис», с ним 29 марта 2008 года был заключен трудовой договор за **, в котором установлена ежемесячная заработная плата в сумме ** рублей, 40 - часовая рабочая неделя, предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 28 календарных дней (л.д.14). В силу части третьей статьи 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Статьей ст.136 ТК РФ предусмотрено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Срок выплаты заработной платы, согласно сведений о начислении заработной платы, пятнадцатое число каждого месяца (л.д.33). За период с 01 января 2010 года по 31 марта 2011 года Жухареву И.И. была выплачена заработная плата в следующих месяцах: 15 февраля 2010 года - ** руб.; 01 апреля 2010 года - ** руб.; 21 мая 2010 года - ** руб.; 06 августа 2010 года - ** руб.; 07 сентября 2010 года - ** руб. Ответчиком истцу Жухареву И.И. за шесть месяцев 2010 год не была выплачена заработная плата. Приказом от 26 января 2011 года трудовой договор с Жухаревым И.И. прекращен по ст. 80 ТК РФ - расторжение трудового договора по инициативе работника (л.д.18). Окончательный расчет с Жухаревым И.И. ООО «Техно-Сервис» произведен 17 марта 2011 года в сумме ** руб. По задержке выплаты заработной платы, прокурором Демидовского района в интересах Жухарева И.К. предъявлялся иск в суд к ООО «Техно-Сервис» о взыскании задолженности по зарплате и на момент принятия судебного решения 25 марта 2011 года задолженность по зарплате в сумме ** руб. была ответчиком 17 марта 2011 года выплачена в добровольном порядке. Данный факт полностью подтвержден платежными документами, выпиской из лицевого счета и пояснениями истца Жухарева И.И. Статья 236 ТК РФ предусмотрена материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику. При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм, за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. 28 июня 2011 года по платежному поручению ** ООО «Техно-Сервис» истцу Жухареву И.И. перечислены ** руб. - компенсация за просрочку выплаты зарплаты. (л.д.38). Расчет произведен бухгалтерией ООО «Техно-Сервис» с учет произведенных выплат заработной платы в 2010 году. С указанной суммой компенсация за задержку выплаты заработной платы истец Жухарев И.И. согласился и поэтому в судебном заседании заявил отказ в этой части от иска. Кроме того, истец отказался и от иска о возмещении понесенных им затрат, пояснив в судебном заседании, что с директором ООО «Техно-Сервис» была устная договоренность об использовании личной техники в работе, директор филиала частично выплачивал ему незначительные суммы за технику, запасные части, материалы, хотя полностью понесенные затраты не компенсировал. Он, составляя финансовые отчеты, сдавал их в бухгалтерию ООО «Техно-Сервис», замечаний по ним не было, но и оплата не производилась. В настоящее время он получил окончательный расчет с процентами за задержку заработной платы. Он не ходатайствует о проведения бухгалтерских и других экспертиз по документации, объемам работ, по использованной им личной технике, материалов, а поэтому отказывается от исковых требований по взысканию, произведенных им в 2008-2010 года расходов, связанных с покупкой за счет личных средств бензина, запасных частей, материалов в сумме ** копеек. В части причинения ему морального вреда Жухарев И.И. пояснил, что в период 2010 года 2011 года он дважды находился на стационарном лечении в ОГБУЗ «Демидовская ЦРБ», так как на нервной почве у него поднялось давление, уровень сахара в крови и болело сердце. Иск о возмещении морального вреда в сумме ** руб., истец обосновал большой суммой долга по зарплате, длительной ее неуплатой без уважительных причин, невыплатой компенсации вплоть до судебного обращения, ухудшением состояния здоровья, связанным с волнениями и переживаниями, что привело к ухудшению здоровья (возросло давление, увеличился уровень сахара в крови), и именно этому послужило невыполнение работодателем своих обязательств. Согласно статьи 237 ТК РФморальный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Из объяснений истца следует, что такие заболевания, как гипертония и сахарный диабет, у него имеются уже в течение длительного времени. Из предоставленных справок из ОГБУЗ «Демидовская ЦРБ», следует, что Жухарев И.И. действительно находился на излечении, однако не указан диагноз и заболевание, с которым он госпитализировался в больницу. Задержки выплаты заработной платы имели место с января 2010 года. Нахождение в больнице Жухарева И.И. имело место в декабре 2010 года, второе обращение в больницу имело место 18 марта 2011 года, на этот день уже был выплачен окончательный расчет по заработной плате. За этот период времени Жухарев И.И. не оставался без средств к существованию, он получал пенсию по выслуге лет, за шесть месяцев ему выплачивалась заработная платы, окончательный расчет после увольнения января 2011 года был произведен 17 марта 2011 года. Из лицевого счета Жухарева И.И. усматривается, что на его лицевом счете имелись денежные средства в течение всего 2010 года (л.д.4). Доводы Жухарева И.И. о том, что невыплата заработной платы привела к ухудшению состояния здоровья, не имеют под собой основы. Суд считает, что требования о возмещения морального вреда подлежат частичному удовлетворению с ответчика, суд определяет эту сумму в ** рублей. Руководствуясь ст.ст. 194-198, ГПК РФ, суд Решил: Удовлетворить исковые требования Жухарева Ивана Ивановича к обществу с ограниченной ответственностью «Техно-Сервис» частично. Взыскать с общества с ограниченной ответственности «Техно-Сервис» в пользу Жухарева Ивана Ивановича в возмещение морального вреда ** рублей. Решение может быть обжаловано через Демидовский районный суд Смоленской области в Смоленский областной суд в течение 10 дней. Председательствующий: Г.П. Петухова