Дело <Номер обезличен> год.
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
<Дата обезличена> года г.Цивильск
Цивильский районный суд Чувашской Республики в составе:
председательствующего судьи Крыловой В.М.
при секретаре Красновой Е.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Дмитриева Славика Николаевича к Управлению Пенсионного фонда РФ в Цивильском районе ЧР о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости,
У С Т А Н О В И Л :
Дмитриев С.Н. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда Рф в Цивильском районе о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости. Исковые требования мотивированы тем, что он <Дата обезличена> года обратился в УПФР в Цивильском районе с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. Решением УПФР от <Дата обезличена> года в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ему было отказано в связи с отсутствием требуемого специального стажа. С данным решением он не согласен. С <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года она работал в качестве наладчика, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года в качестве наладчика литформ на Чебоксарском заводе электрических исполнительных механизмов, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года и с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года работал монтажником в СПМК-10. Все вышеуказанные периоды работы ему не засчитали в льготный стаж работы, т.к. должности «наладчик», «наладчик литформ» и «монтажник» не соответствуют наименованиям должностей, предусмотренных Списком утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от <Дата обезличена> года <Номер обезличен>. С <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года он работал каменщиком в ОАО «ПМК-8». Данный период работы также не засчитан в льготный стаж, так его работа в качестве каменщика в бригаде каменщиков не подтверждается. Также в период с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года он находился на курсах повышения квалификации. Просит признать решение УПФР в ... от <Дата обезличена> года незаконным, включить вышеуказанные периоды в специальный стаж его работы и назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости со дня подачи заявления, т.е. с <Дата обезличена> года.
В судебном заседании истец Дмитриев С.Н. свои исковые требования поддержал в полном объеме. Суду пояснил, что наименование его должности в приказах и трудовой книжке были указаны неверно. Он работал в литейном цехе наладчиком заливочных литейных машин автоматических поточных линий и пресс - форм на машинах литья под давлением. В СПМК-10 он работал монтажником по монтажу стальных и железобетонных конструкций. В ПМК-8 он работал каменщиком в бригаде каменщиков.
Представитель Управления Пенсионного фонда РФ в Цивильском районе ЧР Никонорова Э.А., действующая на основании доверенности, исковые требования Дмитриева С.Н. не признала и просила в удовлетворении иска отказать по тем основаниям, что периоды работы истца наладчиком, монтажником, не засчитываются в льготный стаж работы, т.к. данные должности не предусмотрены Списком, период работы истца в должности каменщика в бригаде каменщиков не подтверждается.
Выслушав участников судебного разбирательства, свидетелей, исследовав представленные суду письменные доказательства, суд приходит к следующему.
В соответствии с п.п.2 п.1 ст.27 Закона РФ от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», трудовая пенсия по старости досрочно назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Так, мужчинам, имеющим не менее 6 лет 3 месяцев такого стажа, пенсия по Списку №2 может быть назначена в возрасте 58 лет, при специальном стаже не менее 7 лет 6 месяцев- в возрасте 57 лет, не менее 10 лет- в возрасте 56 лет.
В соответствии с п. 2 ст. 27 Федерального закона от <Дата обезличена> г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" Правительству РФ предоставлено право при необходимости утверждать списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 настоящей статьи.
Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 были утверждены Списки N 1 и N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.
Действие указанных Списков Постановлением Совета Министров РСФСР от 2 октября 1991 г. N 517 было распространено на территорию РСФСР.
Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 г. N 537 подтверждено действие на территории Российской Федерации указанных выше Списков.
Разделом 27 Списка N 2 (код 2290000а-12680) предусмотрено право на льготное пенсионное обеспечение по возрасту для каменщиков при условии их работы в бригадах каменщиков и специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад, ( код 2290000а-14612 ) для монтажников по монтажу стальных и железобетонных конструкций, разделом 14 подраздел 1 пунктом а ( код 2150100А-14923) предусмотрено льготное пенсионное обеспечение для наладчики литейных машин, занятые наладкой заливочных литейных машин автоматических поточных линий и пресс - форм на машинах литья под давлением.
Решением Управления Пенсионного фонда РФ в Цивильском районе от <Дата обезличена> года <Номер обезличен> Дмитриеву С.Н. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда по тем мотивам, что наименование его должности не соответствует Списку должностей и период работы в должности каменщика в бригаде каменщиков не подтверждается.
В соответствии с п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года №555 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Из трудовой книжки истца Дмитриева С.Н. следует, что он с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года работал в качестве наладчика, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года в качестве наладчика литформ на Чебоксарском заводе электрических исполнительных механизмов, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года и с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года работал монтажником в СПМК-10, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года работал каменщиком в ОАО «ПМК-8».
Данное обстоятельство также подтверждается уточняющими справками, выданными истцу из указанных предприятий, основанными на личных карточках работника.
Свидетели B. и A. подтвердили суду факт совместной работы с истцом в ПМК-8. Они в основном работали на строительстве жилых домов и других объектов. Дмитриев С.Н. работал в бригаде каменщиков. В то время в ПМК было несколько бригад.
В строительстве бригадная форма является основной. Структуру бригад определяют строительные организации в зависимости от объема работ, для чего издается приказ о создании той или иной бригады. Такой приказ является основным подтверждающим документом, поскольку в нем указывается списочный состав рабочих по профессиям.
Отсутствие приказов о создании бригады каменщиков, комплексных бригад каменщиков, специализированных звеньев каменщиков и не издание таких приказов работодателем не может служить основанием для отказа в защите пенсионных прав истца Дмитриева С.Н., поскольку приказ о создании бригад издает и их структуру определяет администрация предприятия либо работодатель.
Таким образом, исследовав все представленные доказательства по делу, суд считает возможным включить в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периоды работы Дмитриева С.Н. каменщиком с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года в ОАО «ПМК-8».
Отказ Управления Пенсионного фонда во включении в специальный трудовой стаж Дмитриева С.Н. периодов работы с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года в качестве наладчика, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года в качестве наладчика литформ на Чебоксарском заводе электрических исполнительных механизмов, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года и с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года монтажником в СПМК-10 суд также находит незаконным.
Как видно из трудовой книжки истца и копии приказов о приеме на работу, его должность указана как «наладчик», «наладчик литформ» и «монтажник», в то время как правильное наименование должности «наладчик литейных машин, занятый наладкой заливочных литейных машин автоматических поточных линий и пресс - форм на машинах литья под давлением» и «монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций».
Из уточняющих справок следует, что Дмитриев С.Н. работал в литейном производстве прессовочно-литейного цеха <Номер обезличен> на Чебоксарском заводе электрических исполнительных механизмов и в ОАО СПМК-10 монтажником 3 разряда.
Из архивной справки <Номер обезличен> от <Дата обезличена> года видно, что ОАО СПМК-10 ликвидировано в <Дата обезличена> года ввиду банкротства.
Неправильное наименование должности в приказах о приеме на работу и в трудовой книжке истца работодателем не может служить основаниям для отказа в защите пенсионных прав Дмитриева С.Н. У истца нет другой возможности подтвердить свое право на льготное пенсионное обеспечение.
Также нельзя согласиться с исключением Управлением Пенсионного фонда РФ в Цивильском районе из специального стажа Дмитриева С.Н. периода нахождения на курсах повышения квалификации с <Дата обезличена> по <Дата обезличена> года по следующим основаниям.
На данный период за ним сохранялись место работы и должность, и ему выплачивалась заработная плата, что подтверждается представленными справками о начислении заработной платы.
Согласно ст. 187 Трудового Кодекса РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.
Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
Поскольку Правила, утвержденные постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года не содержат прямого запрета для включения в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации, согласно п.21 Рекомендаций Международной Организации Труда от 24 июня 1974 года № 148 об оплачиваемых учебных отпусках, периоды обучения приравниваются к периоду фактической работы в целях установления прав на социальные пособия и других вытекающих из трудовых отношений прав на основе национального законодательства или правил, коллективных договоров, арбитражных решений или таких других положений, которые соответствуют национальной практике, исходя также и из того, что трудовые отношения с работниками на период нахождения на курсах повышения квалификации не прерываются, в указанный период они находятся в командировке, им выплачивается заработная плата, из которой производятся все установленные законодательством отчисления, то указанные периоды подлежат включению в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
При изложенных обстоятельствах суд считает решение УПФР в Цивильском районе <Номер обезличен> от <Дата обезличена> года об отказе Дмитриеву С.Н. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости незаконным.
Истец просит назначить ему выплату досрочной пенсии с момента обращения за ней в УПФР, то есть с <Дата обезличена> года.
Согласно ст.19 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», пенсия по общему правилу назначается со дня обращения за ней, но не ранее чем со дня возникновения права на пенсию.
Дмитриев С.Н. обратился за назначением досрочной трудовой пенсии в УПФР в Цивильском районе <Дата обезличена> года, возраста 55 лет он достиг <Дата обезличена> года.
На момент обращения истца за назначением пенсии, с учетом включения вышеуказанных периодов работы, истец выработал необходимый специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости.
К моменту обращения за пенсией в УПФР истец достиг возраста 55 лет и с учётом вышеуказанного положения закона у него возникло право на назначение досрочной пенсии по старости.
При таких обстоятельствах суд считает необходимым обязать УПФР назначить выплату пенсии Дмитриеву С.Н. с <Дата обезличена> года.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 ГПК РФ, суд-
Р Е Ш И Л :
Решение Управления Пенсионного фонда РФ в Цивильском районе Чувашской Республики-Чувашии <Номер обезличен> от <Дата обезличена> об отказе в назначении Дмитриеву С.Н. досрочной трудовой пенсии по старости признать незаконным.
Обязать ГУ -Управление Пенсионного фонда РФ в Цивильском районе ЧР-Чувашии включить периоды работы с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года в качестве наладчика, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года в качестве наладчика литформ на Чебоксарском заводе электрических исполнительных механизмов, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года монтажником, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года монтажником в СПМК-10, с <Дата обезличена> года по <Дата обезличена> года каменщиком в ОАО «ПМК-8», период нахождения на курсах повышения квалификации с 25 марта по <Дата обезличена> года в специальный трудовой стаж работы Дмитриева Славика Николаевича при назначении досрочной трудовой пенсии по старости и назначить ему выплату досрочной трудовой пенсии по старости с <Дата обезличена> года.
Решение суда может быть обжаловано в Верховный суд ЧР в течение 10 дней со дня его изготовления в окончательной форме через Цивильский районный суд.
Решение в окончательной форме изготовлено <Дата обезличена> года.
Председательствующий: В.М. Крылова