ИСТЕЦ: Прокурор Чкаловского района г.Екатеринбурга в инт. Сороковской Т.И. ОТВЕТЧИК: МБДОУ детский сад № 398 о восстановлении нарушенных трудовых прав



РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Екатеринбург 05 октября 2012года

Чкаловский районный суд г.Екатеринбурга Свердловской области в составе председательствующего судьи Никляевой В.П.

при секретаре Половодовой Т.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Прокурора Чкаловского района г.Екатеринбурга в защиту интересов Сороковской Татьяны Константиновны к Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению – детский сад №398 о восстановлении нарушенных трудовых прав,

с участием помощника прокурора Чкаловского района г. Екатеринбурга Отрадновой М.С.,

представителя ответчика Левченко Л.Н. (действующей на основании устава),

У С Т А Н О В И Л:

Сороковская Т.К. с 01.04.2004 года работает в качестве учителя-логопеда Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения – детский сад №398 (в дальнейшем МБДОУ №398), с ней заключен трудовой договор №49к, по условиям которого продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска составляет 56 календарных дней (п. 5.3 трудового договора).

В связи с обращением Сороковской Т.К. в прокуратуру Чкаловского района г.Екатеринбурга о защите нарушенных трудовых прав, прокурор Чкаловского района г. Екатеринбурга предъявил в суде в защиту ее интересов требования, которые после отказа от их части заключаются в следующем:

- признать незаконными действия администрации Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения – детский сад №398 об изменении определенных сторонами условий трудового договора №45к от 01.04.2004 года в части сокращения продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска с 56 календарных дней до 42 календарных дней;

- признать незаконным дополнительное соглашение от 10.01.2012 года к трудовому договору №49к от 01.04.2004 года.

В заявлении и в объяснениях в судебном заседании прокурор и истец указали, что трудовые обязанности истец выполняет в логопедическом пункте, являющимся структурным подразделением МБДОУ, деятельность которого регламентирована Положением о логопедическом пункте. 24.10.2011 года истцу вручено письменное уведомление об изменении условий трудового договора, а именно: уменьшении продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска до 28 календарных дней. 10.01.2012г. работодатель и работник подписали дополнительное соглашение к трудовому договору № 49к от 01.04.2004 года об установлении Сороковской Т.К. ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 28 календарных дней.

Согласно п. 1.4 Положения целью деятельности логопедического пункта является раннее выявление и преодоление отклонений и развитие устной речи детей дошкольного возраста.

Согласно списку детей МБДОУ № 398, на логопедический пункт с 17.04.2012 года зачислено 31 человек с различными отклонениями в речевом развитии, занятия с которыми проводит учитель-логопед Сороковская Т.К.

В соответствии с условиями трудового договора учителю-логопеду Сороковской Т.К. установлена учебная нагрузка пятидневная рабочая неделя, то есть 20 часовой рабочий день.

Представитель ответчика Левченко Л.Н. исковые требования признала в полном объеме, последствия признания иска ответчику разъяснены и понятны.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора на стороне ответчика, Муниципального казенного учреждения «Центр бухгалтерского и материально-технического обеспечения муниципальных образовательных учреждений Чкаловского района» Сухомлина Н.Ю. в судебном заседании с исковыми требованиями не согласилась, в объяснениях указала, что право на удлиненный ежегодный отпуск продолжительностью 56 календарных дней имеет работник, работающий учителем-логопедом в дошкольном образовательном учреждении, только в том случае, если он работает полный рабочий день в группах для воспитанников с ограниченными возможностями здоровья или в дошкольных санаторных группах для воспитанников, нуждающихся в длительном санаторном лечении, которые находятся в составе дошкольного образовательного учреждения.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора на стороне ответчика, Управления образования администрации г.Екатеринбурга в судебное заседание не явился, причину не явки суду не сообщил, своего представителя в суд не направил, с ходатайством об отложении судебного заседания не обратился.

Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, прокурора, истца, представителя ответчика, представителя третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, исследовав письменные доказательства, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению.

Согласно ч. ч. 1, 2 ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

В соответствии с ч. 3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

На основании ч. 4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие судом.

В соответствии с п.1 ч.1 ст. 333.35 Налогового кодекса РФ от уплаты государственной пошлины, установленной настоящей главой, освобождаются в частности работники при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений (ст.393 ТК РФ), а также органы управления государственными внебюджетными фондами Российской Федерации, казенные учреждения.

Руководствуясь ст.ст. 194, 196 – 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Прокурора Чкаловского района г.Екатеринбурга, заявленные в защиту интересов Сороковской Татьяны Константиновны к Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению – детский сад №398 о восстановлении нарушенных трудовых прав удовлетворить.

Признать незаконным дополнительное соглашение от 10.01.2012 года к трудовому договору №49к от 01.04.2004 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию Свердловского областного суда в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме путем подачи жалобы в апелляционную инстанцию через Чкаловский районный суд г. Екатеринбурга.

Судья: