№ 2-263                       

Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

    01 августа 2011 года                   г. Чкаловск

    Чкаловский районный суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Красненкова Е.А.,

с участием истца Азаркина Г.Я.,

представителя ответчика ГУ УПФ РФ - Бусыгиной Т.Е. (по доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ),

при секретаре Грязиной Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску

Азаркина Г.Я. к ГУ УПФ РФ о включении в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периодов работы и признании права на досрочную трудовую пенсию по старости,

У С Т А Н О В И Л:

    Азаркин Г.Я. обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ (далее по тексту - ГУ УПФР по <адрес>) о включении в его стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости как лицу, проработавшему на работах с тяжелыми условиями труда в соответствии с Федеральным Законом РФ «О трудовых пенсиях в РФ», ст. 27, п.п. 2.1 периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> - период работы на должности «мастера-бригадира»; признании за ним права на досрочную трудовую пенсию по старости, как лицу, проработавшему на работах с тяжелыми условиями с ДД.ММ.ГГГГ и назначении ему досрочной трудовой пенсии с даты его обращения с заявлением о назначении пенсии, то есть с указанной даты. В обоснование своих требований указал, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился в ГУ УПФ с письменным заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости, как лицо, проработавшее на работах с тяжелыми условиями труда в соответствии с Федеральным Законом РФ «О трудовых пенсиях в РФ», ст. 27 п.п.2 п.1. По его подсчетам его трудовой стаж, связанный с тяжелыми условиями труда составил на момент подачи заявления 11 лет, что достаточно для назначения ему трудовой пенсии с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 7 настоящего Федерального Закона на один год за каждые два года и шесть месяцев работы с тяжелыми условиями труда, что предусмотрено ст. 27 ч. 1 п. 1. Несмотря на данное обстоятельство, в Пенсионном фонде ему было отказано в назначении досрочной пенсии на том основании, что у него не хватает льготного стажа для назначения данного вида пенсии. Ответчик не включил в стаж следующие периоды работы в должности «мастер-бригадир»: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. По мнению ответчика, вышеуказанные периоды работы нельзя включать в подсчет лет, дающих право на досрочное назначение пенсии, так как они не соответствуют наименованию профессии, предусмотренной разделом XXVII Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10. С данными выводами комиссии Пенсионного фонда он не согласен и считает, что тем самым нарушено его право на социальное обеспечение, предусмотренное Конституцией РФ. Так, кроме периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по профессии «электромонтер - линейщик» и «бригадир электромонтеров-линейщиков» в «М №» и «М №» треста «В», которые зачтены ответчиком в льготный трудовой стаж, он с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в качестве «мастера - бригадира» со сдельной оплатой труда по тарифу 5 разряда (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) в той же «М №». В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска прораба Б.Л.А. он исполнял обязанности «мастера-бригадира» в той же «М №», а с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ принят в ГМК № в качестве «мастера-бригадира» 6 разряда (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ). Считает, что из-за невнимательности работника отдела кадров, производившего запись в трудовой книжке, его должность в качестве «мастера-бригадира» указана неполно, то есть вместо «мастер-бригадир электромонтеров-линейщиков» внесена запись «мастер-бригадир». Вместе с тем работа в качестве «мастера-бригадира» также относится к работе с тяжелыми условиями труда в соответствии со Списком производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и пенсию за выслугу лет. В выше указанные периоды работы в должности «мастера-бригадира» он, как и все остальные члены бригады, выполнял электромонтажные работы на линиях высокого напряжения, выезжал в командировки и жил в вагончиках, т.е. характер работы бал разъездной. Его работа отличалась от остальных электромонтеров - линейщиков только тем, что он отвечал за технику безопасности при выполнении работ и организацию работы бригады и питания. Основную работу он выполнял по профессии «Электромонтер-линейщик по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети». На время совмещения должности мастера и бригадира он от основной работы по профессии не был освобожден. Оплата труда у него была сдельная как и у всей бригады, с доплатой за совмещение должностей. Он работал в должности «мастера-бригадира» в совокупности в течение <данные изъяты>. В соответствии с п. 11 Разъяснения Министерства труда и социального развития от 22.05.1996 г. № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда» бригадиры пользуются правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, когда они заняты в бригаде рабочих, профессии которых предусмотрены Списком, выполняют дополнительные функции бригадира и не освобождены от основной работы по профессии. По этой причине он не согласен с отказом ответчика и считает, что специальный трудовой стаж для начисления ему досрочной трудовой пенсии по старости у него имеется (л.д. 3-4).

    В судебном заседании Азаркин Г.Я. на своих исковых требованиях настаивал в полном объеме, обстоятельства, изложенные в исковом заявлении подтвердил и дополнительно пояснил, что работая мастером-бригадиром от отвечал только за технику безопасности, за обеспечением питания, перемещение груза, за что ему доплачивали за совмещение должностей, никаких льгот ему за это не предоставлялось. Он не освобождался от основной работы электромонтера, как и все остальные работники по несколько недель жил в вагончике, лазил по столбам, при этом, работая полный рабочий день, то есть выполнял обязанности электромонтера. Он не относился к составу ИТР, так как у него только среднее образование.

    Представитель ответчика - ГУ УПФР по <адрес> Бусыгина Т.Е. (по доверенности) пояснила, что ГУ УПФР по <адрес> исковые требования Азаркина Г.Я. не признает и пояснила, что ДД.ММ.ГГГГ Азаркин Г.Я. обратился в УПФР по <адрес> с заявлением о назначении досрочной пенсии на основании абз. 2 п.п.2 п.1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года. Согласно указанной статье мужчинам по достижении возраста <данные изъяты> лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее <данные изъяты> и имеют страховой стаж не менее <данные изъяты> лет, назначается досрочно трудовая пенсия по старости. В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы. Согласно пункту 2 статьи 27 вышеназванного закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ. В соответствии с пунктом 2 Постановления Правительства от 11.07.2002 года № 516 право устанавливать тождество профессий, должностей и организаций, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости, профессиям, должностям и организациям, имевшим ранее иные наименование, предоставлено Министерству здравоохранения и соцразвития РФ по представлению федеральных органов исполнительной власти и по согласованию с Пенсионным фондом Российской Федерации. В соответствии с пунктом 1 Постановления Правительства РФ от 24.04.2003 года № 239 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10. При этом к периодам работ, выполнявшимся до 1 января 1992 года, может применяться Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 11.08.1956 № 1173. В подразделе а) раздела XXIX Списка № 2 от 22.08.1956 года предусмотрены профессии- «монтеры и электромонтеры-линейщики по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети», в подразделе б) предусмотрены должность - «мастера». В подразделе а) раздела XXVII Списка № 2 от 26.01.1991 года предусмотрены профессии - «электромонтеры-линейщики по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети», в подразделе б) должность - «мастер строительных и монтажных работ». Разъяснением от 22.05.1996 года № 5 Министерства труда Российской Федерации, утвержденным постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 22.05.1996 года № 29 установлен порядок применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12,78,78" Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет. Кроме этого, ко всем периодам могут применяться Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденные постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516. Вышеуказанным Разъяснением от 22.05.1996 г. № 5, Правилами от 11.07.2002 года № 516 в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, засчитывается период работы, который выполнялся постоянно в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 % рабочего времени. Периоды работы по должности «мастер-бригадир» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; c ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в вышеуказанных организациях нельзя включить в подсчет лет, дающих право на досрочное назначение пенсии по статье 27 пункт 1 подпункт 2 ФЗ-173 от 17.12.2001 г., т.к. не соответствует наименованию профессии, предусмотренной вышеназванными Списками. В соответствии с п. 11 Разъяснения Министерства труда и социального развития от 22.05.1996 г. № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда» бригадиры пользуются правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, когда они заняты в бригаде рабочих, профессии которых предусмотрены Списком, выполняют дополнительные функции бригадира и не освобождены от основной работы по профессии. Вышеуказанным Разъяснением № 5 от 22.05.1996 года не предусмотрено суммирование трудовой деятельности в должности руководителя - «мастера» с трудовой деятельностью по рабочей профессии при определении права на досрочную пенсию по старости. В приказах № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ по личному составу М № треста «В» указано о доплате 30% ставки мастера за совмещение должностей. Согласно акту проверки стажа работы от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Азаркин Г.Я. работал мастером-бригадиром в ГМК № временно, что тоже не соответствует вышеуказанному Разъяснению, т.к. работа должна выполняться на постоянной основе. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, согласно вышеуказанному акту проверки, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ Азаркин Г.Я. был принят на постоянную работу в качестве мастера - бригадира в ГМК №. Сведения, указанные в уточняющей справке от ДД.ММ.ГГГГ №, выданной ОАО «В», имеют расхождения с актом проверки факта льготной работы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Как указано в справке, Азаркин Г.Я. работал мастером строительных и монтажных работ, однако по приказу о переводе он назначен мастером бригадиром 6 разряда. Работа в данной должности, а также работа в должности «мастер-бригадир электромонтеров-электролинейщиков» (как указывает в своем иске Азаркин Г.Я) вышеуказанными Списками не предусмотрена для включения в подсчет лет, дающих право на досрочную пенсию по старости. Величина стажа, дающего право Азаркину Г.Я. на вышеуказанный вид досрочной пенсии по старости, составила <данные изъяты>. На основании вышеизложенного Азаркин Г.Я. не имеет права на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии с абз. 2 пп.2 п. 1 ст. 27 ФЗ-173 от 17.12.2001 года на дату обращения с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости. В пункте 3 статьи 13 вышеуказанного федерального закона указано, что характер работы показаниями свидетелей не подтверждается. Считают исковое заявление необоснованным и не подлежащим удовлетворению (протокол судебного заседания от ДД.ММ.ГГГГ, л.д. 50 об.-52).

    Представитель третьего лица - открытого акционерного общества «В» г. Н. Новгорода (далее по тексту - ОАО «В») в судебное заседание не явился, хотя о дате и месте рассмотрения дела были извещены надлежащим образом и представили в суд отзыв на исковое заявление из которого следует, что Азаркин Г.Я. был принят на работу в механизированную колонну № треста «В» ДД.ММ.ГГГГ электромонтером 4-го разряда, в трудовой книжке указано электролинейщиком 4 разряда. ДД.ММ.ГГГГ Азаркину Г.Я. присвоен 5 разряд электромонтера, в рудовой книжке запись присвоен 5 разряд электролинейщика. Как указано в разъяснениях Управления социальных и трудовых отношений Министерства энергетики РФ от 04.03.2001 года № 36-03-11/49, в их организации применялись устаревшие названия «электромонтер» и «электролинейщик». В соответствии с технологическим процессом и характеристикой фактически выполняемых работ, указанные профессии соответствуют профессии «электромонтер-линейщик по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети». Поэтому в уточняющей справке от ДД.ММ.ГГГГ они указали, что в спорные периоды Азаркин Г.Я. работал в качестве «электромонтера-линейщика по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети», и имеет право на досрочную пенсию в связи с особыми условиями труда. При назначении «электромонтера-линейщика» мастером-бригадиром, они не освобождались от выполнения функции по основной профессии, что подтверждено представленными справками. Азаркину Г.Я. производилась оплата труда по сдельным расценкам «электромонтера-линейщика», устанавливались надбавки за вахтовый метод работы и доплата за совмещение должностей, а не устанавливался оклад мастера-бригадира. Установление доплат свидетельствует о том, что Азаркин Г.Я. не освобождался от своей основной работы «электромонтера-линейщика» по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети. Считают, что исковые требования Азаркина Г.Я. являются обоснованными, просят иск удовлетворить и рассмотреть дело в отсутствие их представителя.

    Свидетель М.Э.М. показал, что он совместно с Азаркиным Г.Я. работал в М №. Азаркин Г.Я. являлся мастером-бригадиром, то есть отвечал за порядок, технику безопасности, обеспечение питанием и жильем, за что ему производили доплату за совмещение должностей. Однако Азаркин Г.Я. не освобождался от основной работы в качестве электромонтера, жил вместе с рабочими в одном вагончике, вместе с ними питался и в течение всего рабочего дня выполнял все обязанности электромонтера.

    Выслушав объяснения истца, представителя ответчика, допросив свидетеля, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

    В судебном заседании установлено, что истец ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении ему досрочной пенсии на основании абз. 2 п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года, полагая, что он имеет право на назначение ему вышеуказанного вида пенсии.

    Письмом от ДД.ММ.ГГГГ со ссылкой на решение Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при ГУ УПФ РФ по <адрес> (протокол № от ДД.ММ.ГГГГ) Азаркину Г.Я. сообщалось об отказе в назначении пенсии по старости досрочно по причинам, изложенным в письме, а также в отзыве на исковое заявление и объяснениях представителя ответчика в судебном заседании.

    Исследовав все доказательства в совокупности, с учетом их относимости, допустимости и достаточности, суд считает, что исковые требования Азаркина Г.Я. подлежат удовлетворению.

    На основании ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

    В силу ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

    Согласно ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

    В соответствии со ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

    Согласно п. 1 п.п. 2 ст. 27 ФЗ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста установленного ст. 7 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

    В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

    Перечень таких лиц по профессиям и должностям определен Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР 26.01.1991 № 10,Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, дающих право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173.

    Список № 2 применяется на территории Российской Федерации в соответствии с постановлением Правительства РФ от 18.07.2002 № 537. Причем их действие не ограничивается каким-либо периодом (то есть они применяются за время работы как до, так и после 01.01.1992 года).

    В стаж на соответствующих видах работ, с учетом которого гражданам досрочно устанавливается трудовая пенсия по старости, включаются периоды, когда ими постоянно в течение полного рабочего дня выполнялись работы, дающие в соответствии с законодательством право на указанную пенсию.

    Основным условием для досрочного назначения трудовой пенсии по старости является постоянная занятость в течение полного рабочего дня на работах в профессиях и должностях, предусмотренных Списком № 2. Под полным рабочим днем понимается выполнение работ в условиях труда, предусмотренных этим Списком, не менее 80 % рабочего времени. При этом в указанное время включаются периоды выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у лиц, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также периоды выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации.

    Продолжительность рабочего дня определяется исходя из ее нормальной или сокращенной продолжительности в соответствии с Трудовым Кодексом РФ (ранее КЗоТ РСФСР).

    Работникам, профессии и должности которых включены в Списки, в стаж включаются все периоды их фактической работы в этих профессиях и должностях или на отдельных работах.

    Разделом XXIX «Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также наземных зданий и сооружений, шахт, рудников и коммуникаций» Списка № 2 производств, цехов, профессий и должностей, дающих право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173 в подразделе «а» предусмотрены профессии - «монтеры и электромонтеры-линейщики по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети», в подразделе «б» предусмотрены должность - «мастера (десятники) и прорабы» и разделом XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий и сооружений» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10 в подразделе «а» позицией 2290000а-19829 предусмотрена профессия - «электромонтеры-линейщики по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети», в подразделе «б» позицией 2290000б-23419 должность - «мастер строительных и монтажных работ».

    Азаркин Г.Я. просит включить в льготный стаж, дающий право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, в должности «мастера-бригадира».

    Из трудовой книжки истца следует, что он на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ принят в трест «В» мехколонну № эл. линейщиком 4 разряда с ДД.ММ.ГГГГ; на основании приказа № переведен мастером бригадиром эл. линейщиков с ДД.ММ.ГГГГ; на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ переведен эл. линейщиком 6 разряда с ДД.ММ.ГГГГ; на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ переведен бригадиром эл. линейщиков с ДД.ММ.ГГГГ; согласно приказу №/к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ переведен в распоряжение Горьковской мехколонны по согласованию руководителей предприятий. Согласно приказу №-к от ДД.ММ.ГГГГ принят в ГМК № в качестве мастера-бригадира 6 разряда, а с ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ переведен бригадиром электролинейщиков по сооружению ЛЭП(л.д. 6-7 об, 30).

    Как следует из архивной справки №-А от ДД.ММ.ГГГГ приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по личному составу М № треста «В» Азаркин Г.Я. назначен мастером-бригадиром со сдельной оплатой труда по тарифу 5 разряда с доплатой 30% ставки мастера за совмещение; приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по личному составу М № треста «В» за самовольное оставление рабочего места мастер-бригадир Азаркин Г.Я. был отстранен от занимаемой должности и переведен эл/монтером 4 разряда с ДД.ММ.ГГГГ; приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по личному составу М № треста «В» на период отпуска ст. прораба Б.Л.А. бригадир Азаркин Г.Я. был переведен и.о. мастера-бригадира с ДД.ММ.ГГГГ с выплатой 30% за совмещение должностных обязанностей мастера; приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по личному составу М № треста «В» электролинейщику Азаркину Г.Я. с ДД.ММ.ГГГГ был присвоен 6-й разряд (л.д. 17-21).     

    Из письма начальника Управление социальных и трудовых отношений Минэнерго России на имя генерального директора ОАО «В» следует, что наименования профессий, применяемые в ОАО «В» носят устаревший - «электромонтер» и местный - «электролинейщик» - характер. В соответствии с технологическим процессом и характеристикой фактически выполняемых работ указанные профессии соответствуют профессии «электромонтер-линейшик по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети», включенной в Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (выпуск 3, раздел: «Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы), утвержденный постановлением Государственного комитета СССР по вопросам труда и заработной платы, Государственного комитета СССР по делам строительства и Секретариата Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов от 17 июля 1985 г. № 226/125/15-88... Внесение в трудовые книжки правильного наименования профессии: «электромонтер-линейшик по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети»,по их мнению, будет основанием для установления рабочим этой профессии льготной пенсии согласно Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях» (раздел ХХУП, п.2290000-а-19829) (л.д. 16).

    Из справки ОАО «В» от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что при назначении электромонтеров - линейщиков по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети мастером-бригадиром, последний не освобождался от выполнения функций основной профессии электромонтера-линейщика по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети.

    Из подтверждающей справки ОАО «В» от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Азаркин Г.Я. согласно расчетных ведомостей начисления заработной платы, фактически выполнял работы электромонтера - линейщика по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети 6 разряда и ему начислялась заработная плата по сдельным расценкам с выплатой твердой надбавки за вахтовый метод работы и доплата в размере 1/4 оклада мастера за фактически отработанное время.

    Анализ всех исследованных в судебном заседании доказательств позволяет суду сделать вывод о том, что истец в спорные периоды осуществлял трудовую деятельность именно на работах, дающих право на назначение пенсии по старости досрочно в соответствие с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», то есть фактически работал электромонтером-линейщиком по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети, что предусмотреноСписком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях» (раздел ХХУП, п.2290000-а-19829).Выполнял эту работу постоянно и в течение всего рабочего дня.

    Данное обстоятельство подтверждается также изложенными выше уточняющими справками работодателя - ОАО «В», отзывом на исковое заявление ОАО «В», объяснениями истца, письмомначальника Управление социальных и трудовых отношений Минэнерго России. Уточняющие справки ОАО «В» (бывший работодатель истца) соответствуют допустимым доказательствам и суд не может не принимать их во внимание при вынесении решения. Показание свидетеля в данном случае суд не может принять в качестве допустимого доказательства, подтверждающего характер работы.

    Суд считает, что внесение в трудовую книжку сотрудниками предприятия «устаревших» «неправильных» наименований профессии (как и указание их в приказах), невнесение в трудовую книжку изменений наименования профессий в соответствии Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих не может ограничивать право истца на назначение ему пенсии на льготных условиях и являться основанием для отказа в назначении пенсии при обстоятельствах, установленных в судебном заседании.

    Пунктом 9 Постановления Пленума Верховного суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» предусмотрено, что в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7 - 13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

    Суд не может согласиться с доводами ответчика, указанными в судебном заседании.

    При таких обстоятельствах суд считает необходимым включить в льготный стаж Азаркина Г.Я. работу с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в М № ОАО «В» в должности «мастер-бригадир» (указанной в трудовой книжке); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в ГМК № в должности «мастер-бригадир» (указанной в трудовой книжке).

    Стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, принятый ответчиком согласно документам составляет <данные изъяты>.

    При включении спорных периодов работы в стаж, дающий право на льготное назначение пенсии, льготный стаж истца составит <данные изъяты>, страховой стаж на момент обращения к ответчику составил <данные изъяты> (что следует из объяснения представителя ответчика в судебном заседании и документов, подтверждающих трудовой стаж) при требуемых <данные изъяты> годах. В день обращения к ответчику истцу исполнилось <данные изъяты> лет.

    Согласно п. 1 ст. 19 ФЗ-173 от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией за исключением случаев, предусмотренных п. 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

    Таким образом, Азаркин Г.Я. на момент обращения за пенсией приобрел право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 статьи 27 ФЗ № 173 - ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с момента обращения к ответчику, то есть с ДД.ММ.ГГГГ. Именно с этого времени необходимо ответчика обязать назначить вышеуказанный вид пенсии.

    При таких обстоятельствах исковые требования Азаркина Г.Я. являются обоснованными и подлежат удовлетворению в полном объеме.

     На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

    Исковые требования Азаркина Г.Я. удовлетворить.

    Обязать ГУ УПФ РФ по <адрес> зачесть в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствие с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Азаркину Г.Я. периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в М № ОАО «В» в должности «мастер-бригадир» (указанной в трудовой книжке); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в ГМК № в должности «мастер-бригадир»(указанной в трудовой книжке).

    Признать за Азаркиным Г.Я. право на досрочную трудовую пенсию по старости, предусмотренную п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с ДД.ММ.ГГГГ и обязать ГУ УПФ РФ по <адрес> назначить Азаркину Г.Я. вышеуказанный вид пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

    Взыскать с ГУ УПФ РФ по <адрес> в пользу Азаркина Г.Я. расходы по уплате госпошлины в размере <данные изъяты> рублей.

    Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Нижегородский областной суд в течение 10 дней со дня принятия.

     Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ

     Решение вступило в законную силу 22.08. 2011 года

     Судья: _______________________________________ (Е.А.Красненков)