Дело № 2 – 4177\2011 РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 5 июля 2011 года Чертановский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Бурениной О.Н., при секретаре Конохове А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Барановой Е.П. к ГОУ Центр Образования «Чертаново» Москомспорта о признании приказа незаконным, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, УСТАНОВИЛ: Истец Баранова Е.П. состоит в трудовых отношениях с ответчиком ГОУ Центр Образования «Чертаново» Москомспорта, в должности методиста отдела воспитательной и культурно – массовой работы ДООЦ. С ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ имела высшую категорию и 14 разряд ЕТС оплаты труда. Приказом № – К от ДД.ММ.ГГГГ ей был установлен 8 разряд ЕТС оплаты труда. С данным приказом она не согласна и просит признать его незаконным, ссылаясь на то, что об аттестации, на основании которой был присвоен 8 разряд, её не предупредили заранее, при вынесении решения аттестационная комиссия не учла её стаж педагогической работы в образовательных учреждениях <адрес>, который составляет 47 лет, из них стаж работы методистом в спортивных учреждениях 28 лет, а также знаки отличия: Почетный знак « За заслуги в развитии физической культуры и спорта», значок « Отличник народного просвещения», медаль « В память 850 – летия Москвы». В результате присвоения ей 8 разряда, размер заработной платы уменьшился на 9000 рублей. В результате издания данного приказа ею ( Барановой) недополучена заработная плата в сумме 16000 рублей, которые она просит взыскать с ответчика. В результате незаконных действий ответчика ей причинены глубокие переживания и нравственные страдания, в счет компенсации которых истец просит взыскать с ответчика в качестве морального вреда 45000 рублей. Истец Баранова Е.П. в судебное заседание явилась, заявленные требования поддержала в полном объеме, по основаниям, изложенным в иске. Ответчик - представитель ГОУ Центр Образования «Чертаново» Москомспорта в судебном заседании требования истца не признал по основаниям, изложенным в возражениях на иск ( л.д. 39 – 40). Суд, выслушав объяснения сторон, проверив представленные в материалы дела доказательства, находит требования истца не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям. ДД.ММ.ГГГГ Баранова Е.П. принята в ГОУ ЦО « Чертаново» на должность заведующей отделом ДЮКФП, с ней заключен трудовой договор ( л.д. 42 – 43, 57). По условиям трудового договора Барановой Е.П. установлена тарифная ставка 14 разряд ЕТС. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № – к Баранова Е.П. переведена на должность методиста 14 разряда ЕТС по оплате труда ( л.д. 8). Согласно копии удостоверения инструктора – методиста Барановой Е.П. решением квалификационной комиссии Комитета по физической культуре и спорту присвоена высшая квалификационная категория инструктора – методиста с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В соответствии со статьей 143 Трудового кодекса РФ тарификация работ и присвоение тарифных разрядов работникам производятся с учетом единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих. Приказом Минобразования России и Госкомвуза России от ДД.ММ.ГГГГ N № установлены Разряды оплаты труда Единой тарифной сетки по должностям работников учреждений образования Российской Федерации, согласно которому МЕТОДИСТ, НСТРУКТОР-МЕТОДИСТ (включая старшего) присваиваются 8-14 разряды. В соответствии с Порядком присвоения квалификационных категорий инструкторам – методистам по спорту, утвержденного Распоряжением Москомспорта № от ДД.ММ.ГГГГ, вторая, первая и высшая квалификационные категории инструкторам – методистам по спорту образовательных учреждений физкультурно – спортивных организаций присваиваются только Аттестационной комиссией Департамента физической культуры и спорта <адрес>. ДД.ММ.ГГГГ у Барановой Е.П. истек срок действия установленной ей высшей квалификационной категории инструктора – методиста, соответствующей 14 разряду ЕТС по оплате труда. Согласно ответа Департамента физической культуры и спорта <адрес>, Баранова Е.П. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не обращалась в Аттестационную комиссию Москомспорта по вопросу присвоения квалификационных категорий инструктора – методиста по спорту и документы на рассмотрение не передавала. В судебном заседании истец не отрицала данное обстоятельство, указав, что директор ГОУ не выдаст ей характеристики. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № –к Барановой Е.П. методисту ДООЦ установлен 8 разряд ЕТС по оплате труда в связи с окончанием срока действия высшей категории (л.д.9). Истец, оспаривая законность данного приказа, указывает на то, что ей незаконно присвоен самый низкий разряд ЕТС, существующий для методиста – 8. Не были учтены её стаж работы, награды. Кроме того, её не вызвали на аттестационную комиссию для присвоения разряда ЕТС. Согласно положению о порядке аттестации работников ГОУ Центр образования « Чертаново», положение определяет порядок аттестации педагогических, руководящих и иных работников Центра образования, по должностям которых тарифно – квалификационные характеристики предусматривают наличие квалификационных категорий ( п. 1.2). Основные принципы аттестации заключаются в добровольности аттестации на высшую, первую и вторую квалификационные категории дл работников Центра образования( п.1.5). Данным положением также предусмотрена школьная аттестационная комиссия, состоящая из руководящих и педагогических работников. Председателем школьной комиссии является директор СОШ. По результатам экспертизы Школьная аттестационная комиссия выносит решение о соответствии или несоответствии работника заявленной квалификационной категории. При этом вызов работника на школьную аттестацию не предусмотрен полодением. В случае, если работник Центра образования, по истечении срока действия квалификационной категории, не изъявил желания проходить аттестацию в Школьной аттестационной комиссии, либо не представил решение иной аттестационной комиссии по присвоению ему соответствующей квалификационной категории, оплата труда данного работника производится в соответствии со стажем и образованием ( п. 4.3). Как уже установлено выше судом, Баранова Е.П. для продления ей высшей квалификационной категории инструктора – методиста, соответствующей 14 разряду ЕТС по оплате труда в Департамент физической культуры и спорта <адрес>, а также в Школьную аттестационную комиссию не обращалась. Приказом Минздравсоцразвития РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 761н (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования" установлены требования к квалификации методиста - высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет. Таким образом, обязательным квалификационным требованием к должности методиста является наличие высшего профессионального образования, не зависимо от стажа работы и наличия наград и поощрений. Учитывая, что истец имеет только средне – специальное образование, ей был присвоен самый низший – 8 разряд ЕТС. В судебном заседании истец не отрицала отсутствие у неё высшего профессионального образования. При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что истцу правомерно, с учетом всех предусмотренных правил и оснований, назначен 8 разряд ЕТС по оплате труда. Оснований для признания приказа № – к от ДД.ММ.ГГГГ не имеется. Исходя из изложенного, суд не находит оснований к удовлетворению требований истца о взыскании с ответчика недополученной заработной платы и компенсации морального вреда. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: В удовлетворении Барановой ФИО4 к ГОУ Центр Образования «Чертаново» Москомспорта о признании приказа незаконным, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда – ОТКАЗАТЬ. Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение 10 суток со дня изготовления мотивированного решения. Судья
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
8 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет;
9 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 8 лет;
10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 8 до 12 лет или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста, инструктора-методиста не менее 1 года (для старших методистов, инструкторов-методистов);
11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 12 лет или II квалификационная категория, либо высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста, инструктора-методиста не менее 3 лет (для старших методистов, инструкторов-методистов);
12 разряд - I квалификационная категория или II квалификационная категория (для старших методистов, инструкторов-методистов), либо высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы (для методистов методических, учебно-методических кабинетов (центров), образова-
тельных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов;
13 разряд - высшая квалификационная категория или I квалификационная категория (для старших методистов, инструкторов-методистов), либо высшее профессиональное образования и стаж работы в должности методиста не менее 3 лет (для методистов методических, учебно-методических кабинетов (центров), образовательных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов);
14 разряд - высшая квалификационная категория (для старших методистов, инструкторов-методистов) или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста не менее 6 лет (для методистов методических, учебно-методических кабинетов (центров), образовательных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов).