заочное РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
21 марта 2012 года Чертановский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Серкиной Н.Е., при секретаре Ежове С.Е., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1182/2012г. по иску Чертановского межрайонного прокурора г. Москвы в интересах Быкова В.Н. к ООО «Эко-Сит» о взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Чертановский межрайонный прокурор г. Москвы в интересах Быкова ФИО5 обратился в суд с иском к ООО «Эко-Сит» о взыскании заработной платы в сумме 32 537 руб. 05 копеек за декабрь 2011г., неустойки в размере 105 руб. 40 к. за задержку выплаты заработной платы.
В обоснование требований указал, что Быков В.Н. состоял с ответчиком в трудовых отношениях с ДД.ММ.ГГГГ; Быкову В.Н. была начислена, но не выплачена заработная плата за фактически отработанное время - за декабрь 2011 года в сумме 32 537 руб. 05 копеек (д.3-4).
Помощник Чертановского межрайонного прокурора – ФИО3 в судебное заседание явился, требования поддержал, просил о рассмотрении дела в порядке заочного производства.
Быков В.Н.. в судебное заседание не явился, извещался надлежащим образом.
Ответчик в судебное заседание представителя не направил, извещался надлежащим образом, возражений относительно заявленных требований не представлено.
Суд, выслушав объяснения прокурора, исследовав материалы дела, находит возможным рассмотрение по делу в порядке заочного производства, полагает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
В судебном заседании установлено, что Быков В.Н. и ООО «Эко-Сит» состоят в трудовых отношениях; ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был принят на работу в ООО «Эко-Сит» на должность водителя - экспедитора, с ним заключен трудовой договор № (л.д.7-9); в соответствии с дополнительным соглашением к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ Быкову В.Н. установлен должностной оклад в размере 18 000 рублей (л.д.10); трудовой договор не прекращен.
Согласно ст. 136 ТК РФ работодатель обязан выплачивать заработную плату не реже чем каждые полмесяца, в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка.
Из пояснений прокурора в судебном заседании и материалов дела, установлено, что Быкову В.Н. за декабрь 2011г. начислена, но не выплачена заработная плата в размере 32 537 руб. 05 коп., что подтверждается расчетом задолженности, предоставленной работодателем (л.д.34).
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы…, выплат при увольнении… других выплат, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока по день фактической выплат включительно.
Таким образом, в пользу Быкова В.Н. подлежит взысканию задолженность по заработной плате, а также денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы в размере 105 руб. 40 коп., а всего: 32 537 руб. 05 копеек (32 431 руб. 65 коп. + 105 руб. 40).
На основании изложенного, ст.ст. 136, 236 ТК РФ, руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд
(заочно) РЕШИЛ:
Взыскать с ООО «Эко-Сит» в пользу Быкова ФИО6 задолженность по заработной плате, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы, всего 32 537 рублей 05 копеек.
Ответчиком может быть подано заявление об отмене заочного решения в Чертановский районный суд г. Москвы в течение 7 дней со дня принятия решения в окончательной форме.
Решение может быть обжаловано в Московский городской суд через районный суд в течение месяца со дня принятии решения в окончательной форме.
Судья: Н.Е. Серкина.