предоставление сведений о вакантных рабочих местах



Дело №

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

<адрес> ДД.ММ.ГГГГ

Черноземельский районный суд <адрес> в составе

председательствующего судьи БМВ

при секретаре МНИ,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора <адрес> к администрации Прикумского сельского муниципального образования <адрес> об обязании предоставить информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей),

УСТАНОВИЛ:

<адрес> РК обратился в суд с указанным исковым заявлением, мотивировав тем, что прокуратурой района проведена проверка соблюдения организациями <адрес> законодательства о занятости населения в части соблюдения обязанности по предоставлению в орган службы занятости населения информации о наличии вакантных мест (должностей), в ходе которой установлено, что администрацией Прикумского СМО данная обязанность надлежащим образом не исполняется. Установлено, что работодатель - администрация Прикумского СМО не предоставила в ГУ «Центр занятости населения <адрес>» информацию о наличии вакантных рабочих мест за апрель 2011 года.

В соответствии с ч.3 ст. 25 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ № работодатели обязаны ежемесячно предоставлять органам службы занятости информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).

В нарушение требований закона администрация Прикумского СМО информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в установленном законом порядке не предоставила. В настоящее время в ГУ «Центр занятости населения <адрес>» на регистрационном учете в качестве безработных состоит 176 человек. В этой связи ненаправление администрацией Прикумского СМО в установленный законом срок информации нарушает права неопределенного круга безработных лиц, состоящих на учете в ГУ «Центр занятости населения <адрес>», на защиту от безработицы и информирование о положении на рынке труда, поскольку число таких лиц постоянно изменяется. Прокурор просит обязать администрацию Прикумского СМО предоставить в ГУ «Центр занятости населения <адрес> РК» информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).

Прокурор БИО поддержал заявленные требования и просил их удовлетворить.

Представитель ответчика – Прикумского СМО – в судебное заседание не явился, надлежащим образом извещен о времени и месте его проведения, о причинах неявки суду не сообщил и не просил рассмотреть дело в его отсутствие. Суд на основании ч. 4 ст. 167 ГПК РФ находит возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Представитель третьего лица – директор ГУ «Центр занятости населения <адрес>» ХБА в судебном заседании пояснил, что администрация Прикумского СМО сведения о наличии вакантных рабочих мест (должностей) не предоставила.

Суд, выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, оценив их доводы, исследовав письменные материалы дела, приходит к выводу об удовлетворении требований прокурора по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 12 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ № гражданам Российской Федерации гарантируется защита от безработицы, информирование о положение на рынке труда.

Согласно ч.3 ст. 25 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ № работодатель обязан ежемесячно предоставлять органам службы занятости информацию о наличии вакантных мест (должностей).

В силу п.1.2 Положения о предоставлении работодателям информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы службы занятости населения <адрес>, утвержденного постановлением Правительства <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №, данное Положение обязательно для исполнения работодателями всех организационно-правовых форм собственности.

Согласно п. 2.1 Положения информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей) работодатели предоставляют в органы занятости населения <адрес> по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц, до 28 числа текущего месяца. Предоставление сведений о вакантных рабочих местах (должностях) по истечении срока приравнивается к непредставлению информации.

Согласно Письму из Государственного учреждения Центра занятости населения <адрес>» за № от ДД.ММ.ГГГГ за май месяц информация от администрации Прикумского СМО о наличии вакантных рабочих мест не поступала..

Таким образом, в судебном заседании установлено, что администрация Прикумского сельского муниципального образования <адрес> возложенные на неё вышеуказанными нормами законодательства обязанности по предоставлению о наличии вакантных рабочих мест (должностей) не выполняет, что нарушает права неопределенного круга безработных лиц, в том числе состоящих на учете ГУ «Центр занятости населения <адрес>», на защиту от безработицы и информирование о положении на рынке труда, поскольку число таких лиц постоянно изменяется.

При таких данных суд считает необходимым удовлетворить требования прокурора <адрес> в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198, 258 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Заявление прокурора <адрес> к администрации Прикумского сельского муниципального образования <адрес> удовлетворить.

Обязать администрацию Прикумского сельского муниципального образования <адрес> предоставлять ежемесячно в Государственное учреждение «Центр занятости населения <адрес>» информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).

Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда <адрес> через Черноземельский районный суд <адрес> в течение десяти дней со дня его вынесения.

Председательствующий (подпись) БМВ

Копия верна: Судья

Черноземельского районного суда РК БМВ