дело № 2-6097/2011
< > Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
13 декабря 2011 года
Череповецкий городской суд Вологодской области в составе:
председательствующего судьи Вавиловой С.А.
при секретаре Лобовой П.С.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Папаевой Г.К. к ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе об оспаривании решения, взыскании расходов по оплате госпошлины,
у с т а н о в и л :
Папаева Г.К. обратилась в суд с иском к ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе об оспаривании решения, в котором просила признать решение ГУ-УПФ РФ в г.Череповце и Череповецком районе от 09.11.2011г. № об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии неправомерным, обязать ответчика зачесть в специальный медицинский стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в календарном исчислении период с 06.10.1992г. по 02.01.1994г. отпуска по уходу за ребенком до трех лет; назначить досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения, с 25.10.2011г.; взыскать с ответчика расходы по госпошлине в сумме 200 руб., указав в обоснование иска, что она 25.10.2011 года обратилась в ГУ-УПФ РФ в г.Череповце и Череповецком районе за назначением досрочной трудовой пенсии по старости в связи с достижением 30-летнего стажа работы, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Решением ГУ-УПФ РФ в г.Череповце и Череповецком районе № от 09.11.2011г. в назначении досрочной трудовой пенсии ей было оказано, в связи с отсутствием требуемого специального стажа (30 лет).
С данным решением истица не согласна, считает, что оно нарушает ее права.
В судебном заседании истица Папаева Г.К. исковые требования поддержала по мотивам, изложенным в исковом заявлении. Дополнительно пояснила, что на момент нахождения в отпуске по уходу за ребенком она работала медсестрой в больнице МСЧ «Северсталь».
Представитель ответчика ГУ-Управления Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе не явился, о дне слушания дела извещен,
Выслушав пояснения истицы Папаевой Г.К., исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии с подп.20 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.
Судом установлено, что 25 октября 2011 года истица обратилась в ГУ-УПФ РФ в г.Череповце и Череповецком районе с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости.
Решением ГУ-УПФ РФ в г.Череповце и Череповецком районе от 09.11.2011 года ей было отказано в назначении досрочной пенсии по старости, в связи с отсутствием требуемого специального стажа (30 лет). При этом исчислен специальный стаж работы истицы 29 лет 16 дней. Не включен в специальный стаж,в том числе и период с 06.10.1992г. по 02.01.1994г. отпуска по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГг.р., до полутора и свыше полутора лет.
Суд полагает, что с учетом собранных по делу доказательств, требования истицы подлежат удовлетворению, исходя из следующего.
В соответствии с п. 21 разъяснения Минтруда РФ от 22 мая 1996г. № «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12,78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, включается период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до 6 октября 1992г., т.е. до вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992г. №3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации».
Также право женщин, имеющих малолетних детей оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, было предусмотрено Законом СССР от 22 мая 1990 г. N 1501-1 "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства", которым были внесены изменения в Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, утвержденные Законом СССР от 15 июля 1970 г.; статья 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Согласно п.7 Разъяснений Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 29 ноября 1989 года № «О порядке предоставления женщинам частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет», утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 29.11.1989г. №, время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет засчитывалось как в общий стаж, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности. Время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет засчитывалось также в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах.
Однако, учитывая то, что отпуск по уходу за ребенком в целом (до достижения возраста 1,5 лет и свыше полутора лет) Папаевой Г.К. начался в период действия указанных выше нормативных актов, то период нахождения истицы в отпуске по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ г.р., до 1,5 лет и свыше полутора лет с 06.10.1992г. по 02.01.1994г. подлежит включению в специальный стаж в календарном исчислении, так как установлено, что на данный период истица с 04.07.1980г. работала в качестве медицинской сестры терапевтического отделения в медсанчасти Череповецкого металлургического завода Вологодской области.
В соответствии с п.2 ст.55 Конституции РФ в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина.
Медицинская деятельность Папаевой Г.К. подтверждается записями в ее трудовой книжке.
Исходя из вышеизложенного, требования истицы о признании решения ГУ- Управления Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе от 09.11.2011 года незаконным, возложении обязанности на ответчика по включению в медицинский стаж Папаевой Г.К. спорного периода в календарном исчислении подлежат удовлетворению.
Учитывая, что на момент обращения с заявлением 25.10.2011г. истицы в ГУ- УПФ РФ в г.Череповце и Череповецком районе ее медицинский стаж с учетом включения спорного периода составил 30 лет, то требования истицы о возложении на ответчика обязанности по назначению ей досрочной пенсии с момента обращения – 25.10.2011года также являются обоснованными и подлежат удовлетворению.
В силу ст. 98 ГПК РФ подлежат удовлетворению требования истицы о взыскании с ответчика расходов по оплате госпошлины в сумме 200 руб..
Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
р е ш и л :
Признать решение ГУ- Управления Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе от 09 ноября 2011 года об отказе Папаевой Г.К. в назначении досрочной трудовой пенсии незаконным.
Обязать ГУ- Управление Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе включить Папаевой Г.К. в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочную пенсию, в календарном порядке период нахождения ее в отпуске по уходу за ребенком,ДД.ММ.ГГГГг.р., до 1,5 лет и свыше 1,5 лет с 06.10.1992г. по 02.01.1994г..
Обязать ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе назначить Папаевой Г.К. досрочную трудовую пенсию с даты определения права - с 25.10.2011г..
Взыскать с ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г.Череповце и Череповецком районе в пользу Папаевой Г.К. расходы по оплате госпошлины в сумме 200 руб..
Решение может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Череповецкий городской суд в течение десяти дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Мотивированное решение составлено 15 декабря 2011 года.
Судья: