Дело № 2-354
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
24 мая 2010года г. Черепаново.
Федеральный суд общей юрисдикции Черепановского района Новосибирской области в составе:
Председательствующего судьи Ивановой Г.Ю.,
С участием истца Гридина П.Ф.,
При секретаре Селецкой Л.А.,
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гридина П.Ф. к ООО ФИО6 о взыскании компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л :
Гридин П.Ф. обратился с исковым заявлением в Черепановский районный суд Новосибирской области к ООО ФИО7 о взыскании компенсации морального вреда. В обоснование требований в заявлении указал, что работает на ООО ФИО8». С ... г. отправили в длительный простой. Заработную плату за ноябрь м-ц .... не выплатили. За время простоя с ...г. и по настоящее время заработная плата не начислялась и не выплачивалась. В результате чего находится без средств к существованию. Жена тоже работает на этом заводе и также находится в простое, поэтому у нет никаких средств. Не на что покупать продукты питания, содержать жилье, оплачивать электроэнергию, газ, налоги. Не может приобрести необходимые медикаменты, лечить зубы. Не на что приобрести уголь и дрова для обогрева жилья. В связи с этим пришлось брать деньги в долг, чем морально угнетен. Не смог поздравить и купить подарки семье ( дочери, теще, жене, внучке, зятю). На Новый год, дни рождения, 8 марта, 23 февраля. Тем самым ФИО9 морально унизил. ФИО10 фактически перестал существовать: директор уволился, главный бухгалтер уволился. Вынуждали уволиться по собственному желанию без гарантии выплаты заработной платы. Пытался уволиться по закону, т.е. по сокращению штата, но в этом было отказано. Перестали пускать на ФИО11, где фактически числюсь, больше не имел возможности попасть в администрацию к начальнику отдела кадров ФИО3, которая рекомендовала по всем вопросам обращаться к учредителю ФИО2, который в ... не проживает и прокуратура его искала более Зх месяцев и установила его место проживания в .... Так как нет трудовой книжки на руках, не мог найти другую работу или встать на учет в Центр занятости населения, тем самым понес моральные и нравственные унижения. Вопросом о выплате задолженности по з/плате занимается прокуратура Черепановского района, но и она сумела передать документы в Мировой суд только о задолженности по з/плате за ноябрь м-ц ..... Семья терпит нужду, длительное время, не на что питаться, лечиться, постоянно испытываем холод. Просит взыскать моральный вред с ООО ФИО12 в сумме 100 тыс.руб. (сто тысяч рублей).
В судебном заседании Гридин ФИО13 на требованиях настаивал по основаниям и доводам указанным в заявлении. Кроме того, пояснил, что физических страданий не испытывал. Нравственные страдания выразились в переживаниях, чувстве стыда перед близкими, что не может их содержать, чувстве страха за будущее.
Представитель ответчика в суд не явился. В соответствии со ст. 117 ГПК РФ при отказе адресата принять судебную повестку или иное судебное извещение лицо, доставляющее или вручающее их, делает соответствующую отметку на судебной повестке или ином судебном извещении, которые возвращаются в суд. Адресат, отказавшийся принять судебную повестку или иное судебное извещение, считается извещенным о времени и месте судебного разбирательства или совершения отдельного процессуального действия. Судебная повестка возвращена в суд в связи с неполучением. Согласно справки налогового органа ответчик зарегистрирован по адресу : ..., ..., ..., ....... При таких обстоятельствах суд считает, что ответчик извещен надлежащим образом и с учетом мнения участников процесса определил, рассмотреть дело в отсутствие ответчика надлежащим образом извещенного.
Истец не возражал рассмотреть дело в заочном производстве с вынесением заочного решения. Суд определил рассмотреть дело в заочном производстве.
Суд, выслушав истца, исследовав письменные материалы, дела находит иск обоснованным и подлежащим частичному удовлетворению.
В соответствии со ст. 23 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В соответствии со ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснения сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.
В силу ст. ст.56,136 ТК РФ на работодателя возложена обязанность своевременно и в полном объеме, производить работнику выплату заработной платы.
В материалах дела имеется копия приказа ......к от ... г., согласно которого Гридин П.Ф. принят на работу в качестве машиниста котельной.
В материалах дела имеется копия судебного приказа мирового судьи первого судебного участка ...... от ... г., согласно которого в пользу истца с ответчика взыскана задолженность по начисленной, но не выплаченной заработной плате. Судебный приказ вступил в законную силу.
В материалах дела имеется копия постановления о возбуждении исполнительного производства от ... г., согласно которого с ответчика- должника взыскано в пользу истца-взыскателя задолженность по заработной плате.
Из справки ...... от ... года и справки от ... года следует, что работодатель не выплатил ФИО5заработную плату с февраля ... года по июнь ... года, задолженность составила 30 6666 рубля. Данные справки даны ответчиком в прокуратуру, следовательно, ответчик признает факт не выплаты работнику задолженности по заработной плате.
В соответствии со ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, признанные судом общеизвестными, не нуждаются в доказывании. Обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.
Таким образом, судом достоверно установлено, что ответчик- работодатель своими неправомерными действиями нарушил права работника, не выполнив требований ТК РФ.
Статья 237 ТК РФ регулирующая возмещение морального вреда, причиненного работнику неправомерными действиями работодателя, определяет, что моральный ущерб возмещается работнику в денежной форме и размер его возмещения определяется судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Требование истца о возмещении морального вреда нашло свое подтверждение в судебном заседании, и имеет законные основания, в связи с тем, что трудовые права истца были нарушены незаконной задержкой выплаты заработной платы. При определении размера компенсации морального вреда, суд исходит из требований разумности и справедливости, учитывает отношение ответчика к сложившейся ситуации. С учетом характера и объема причиненных истцу физических и нравственных страданий, степени вины ответчика и его материального положения суд считает возможным определить размер компенсации в 5000 руб. 00 коп. и удовлетворить исковые требования в части взыскания компенсации морального вреда частично.
Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Удовлетворить исковые требования Гридина П.Ф. частично.
Взыскать с ООО ФИО15 в пользу Гридина ФИО14 с счет компенсации морального вреда 5000 руб., в остальной части иска отказать.
Взыскать с ООО ФИО16 в доход местного бюджета госпошлину в размере 4000 руб..
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в Новосибирский областной суд в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья: Г.Ю. Иванова.