Дело № г. РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 05 мая 2012 г. пос. Кугеси Чебоксарский районный суд Чувашской Республики В составе председательствующего судьи Иванова С.В. При секретаре Павловой В.П. с участием пом. прокурора Чебоксарского района Еремеевой Г.З. представителя ответчика Евсеева Г.Н. Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Чебоксарского района к ООО «СТЭП» о признании бездействия по не проведению аттестации рабочих мест незаконным, обязании провести аттестацию рабочих мест согласно штатному расписанию в течении 3 месяцев со дня вступления решения в законную силу УСТАНОВИЛ: Прокурор Чебоксарского района ЧР обратился в суд, в интересах неопределенного круга лиц, с иском к ООО «СТЭП», в котором просил признать бездействие истца по не проведению аттестации рабочих мест незаконным, обязанать провести аттестацию рабочих мест согласно штатному расписанию в течение 3 месяцев со дня вступления решения в законную силу. Иск мотивирован тем, что в ходе проверки соблюдения ООО «СТЭП» трудового законодательства в части в части проведения аттестации рабочих мест. Проверкой установлено, что аттестация рабочих мест в обществе в последние пять лет не проводилась. Непроведением аттестации рабочих мест по условиям труда нарушаются права неопределённого круга лиц, работающих в организации, либо собирающихся работать там в будущем, на получение информации о наличии на рабочем месте вредных и опасных условий труда, льгот и компенсаций, предусмотренных за работу в указанных условиях. В судебном заседании помощник прокурора Чебоксарского района Еремеева Г.З. иск поддержала по изложенным в нем основаниям. Представитель ответчика Евсеев Г.Н. исковые требования прокурора Чебоксарского района признал в полном объёме. Суду пояснил, что им уже проводятся мероприятия по проведению аттестации рабочих мест. Выслушав объяснения прокурора, рассмотрев признание иска представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. В силу ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. В соответствии со ст. 209 ТК РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и опасных производственных факторов и осуществления мероприятий приведению условий труда в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда. Согласно п. 1 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утверждённого приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ. № аттестация рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места. В соответствии с п. 5 Порядка, сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет. Непроведением аттестации рабочих мест по условиям труда нарушаются права неопределённого круга лиц, работающих в организации, либо собирающихся работать там в будущем, на получение информации о наличии на рабочем месте вредных и опасных условий труда, льгот и компенсаций, предусмотренных за работу в указанных условиях. Представитель ответчика Евсеев Г.Н. признал исковые требования, в связи с чем, в соответствии со ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований. Суд принимает признание представителем ответчика иска, поскольку это не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц и удовлетворяет требования истца о признании бездействия по не проведению аттестации рабочих мест незаконным, обязании провести аттестацию рабочих мест согласно штатному расписанию в течение 3 месяцев со дня вступления решения в законную силу Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Признать бездействия ООО «СТЭП» по не проведению аттестации рабочих мест незаконным. Обязать ООО «СТЭП» провести аттестацию рабочих мест согласно штатному расписанию в течение 3 месяцев со дня вступления решения в законную силу. Решение может быть обжаловано в Верховный суд Чувашской Республики в течение 1 месяца со дня изготовления мотивированного решения суда путем подачи жалобы через Чебоксарский районный суд. Судья: С.В. Иванов Мотивированное решение изготовлено 05.05.2012 г.