Дело № 2-76/2011 год
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
(резолютивная часть)
р. п.Чамзинка, Республика Мордовия 17 февраля 2011 года
Чамзинский районный суд Республики Мордовия
в составе председательствующего судьи Клянчиной Л.В.,
при секретаре судебного заседания Терентьевой О.А.,
с участием истицы ФИО1,
представителя ответчика - Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Чамзинском муниципальном районе Республики Мордовия- Кузенковой О.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Чамзинском муниципальном районе Республики Мордовия о признании права на досрочную трудовую пенсию,
УСТАНОВИЛ:
Основами законодательства Союза СССР и Союзных республик о труде и КЗоТ РСФСР работникам, совмещающим труд с обучением, работавшим на условиях неполного рабочего времени, гарантировались такие же трудовые права, что и лицам, которые трудились полное рабочее время.
Положения ст.ст. 196, 198 КЗоТ РСФСР предусматривали предоставление отпусков в связи с обучением в высших образовательных учреждениях.
Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсии за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденное Постановлением СМ СССР от 17.12.1959 г. №1397, Списки профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на выслугу лет, утвержденные постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. №463, также не предусматривали ограничения по включению в специальный педагогический стаж периодов нахождения в дополнительных отпусках.
Согласно ст.ст. 173, 174 Трудового кодекса Российской Федерации, работникам, направленным работодателем на обучение или поступившим самостоятельно в имеющие государственную образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
Истица, работая воспитательницей группы продленного дня в Варжелейской средней школе Торбеевского района, продолжала повышать свой профессиональный уровень и квалификацию, обучаясь в ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ г.г. по заочной форме обучения в Мордовском государственном университете им. Н.П. Огарева, имеющем государственную аккредитацию, по окончании которого ей присвоена квалификация историка, преподавателя истории и обществоведения. За период обучения ФИО1 был предоставлен дополнительный отпуск для защиты дипломной работы, за указанный период ей начислялась заработная плата, удерживались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Таким образом, нахождение работника в учебном отпуске, дополнительном отпуске в связи с обучением с сохранением среднего заработка, из которого производятся отчисления в Пенсионный фонд Российской Федерации, является разновидностью дополнительного отпуска, а поэтому указанный период подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости.
Изменение Пенсионного законодательства, ухудшающее положение работников, не может служить основанием для ухудшения условий реализации права истицы на пенсионное обеспечение.
В силу статьи 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от производства за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.
Из материалов дела следует, что ФИО1 обучалась на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Представителем ответчика признается то обстоятельство, что в периоды обучения на курсах повышения квалификации, за истицей сохранялась средняя заработная плата, с которой работодателем производились отчисления страховых взносов в пенсионный фонд Российской Федерации.
Несмотря на то, что ФИО1 в указанные периоды не выполнялась работа по ее должности, ее деятельность была направлена на повышение квалификации, освоение новых форм и методов педагогической работы, в связи с чем данные периоды подлежат включению в ее специальный трудовой стаж.
В силу ст. 19 Федерального закона от 17.12.2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
С заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости ФИО1 обратилась в Пенсионный орган ДД.ММ.ГГГГ. На дату обращения у нее имелся специальный стаж продолжительностью 24 года 7 месяцев 8 дней. При включении в специальный трудовой стаж ФИО1 оспариваемых ею периодов на дату обращения с заявлением о назначении досрочной пенсии у нее имелась требуемая продолжительность специального стажа-25 лет.
С учетом изложенного, исковое заявление ФИО1 подлежит удовлетворению.
В соответствии со статьей 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с Государственного учреждения- Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Чамзинском муниципальном районе Республики Мордовия в пользу истицы ФИО1 подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 200 рублей.
Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковое заявление ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Чамзинском муниципальном районе Республики Мордовия удовлетворить.
Признать незаконным и отменить решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Чамзинском муниципальном районе Республики Мордовия № от ДД.ММ.ГГГГ в части отказа во включении в специальный трудовой стаж ФИО1 периода нахождения в дополнительном отпуске в
связи с обучением и периодов обучения на курсах повышения квалификации.
Включить в специальный трудовой стаж ФИО1, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 ст. 27 Федерального Закона от 17.12.2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» период нахождения в дополнительном отпуске в связи с обучением с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; периоды обучения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Чамзинском муниципальном районе Республики Мордовия назначить Логиновой Валентине Ивановне досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью в учреждениях для детей с ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Чамзинском муниципальном районе Республики Мордовия в пользу ФИО1 государственную пошлину в размере 200 (двести) рублей.
Решение может быть обжаловано в течение десяти дней в судебную коллегию по гражданским делам Верховного суда Республики Мордовия через Чамзинский районный суд Республики Мордовия.
Председательствующий Л.В. Клянчина