Дело № 2-650

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ДД.ММ.ГГГГ

Чайковский городской суд Пермского края в составе:

Председательствующего судьи Червяковой Л.П.

При секретаре Сидоровой А.Н.

С участием истца Степанова А.П.

Представителя истца адвоката Муравьева Ю.В.

Представителя ответчика - Юрковой А.Е.

Рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Чайковский гражданское дело по иску Степанова А.П. к ДОАО «Спецгазавторанс» о взыскании единовременного пособия в связи с наступлением пенсионного возраста, У с т а н о в и л:

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец Степанов А.П. состоял в трудовых отношениях с филиалом ДОАО «Спецгазавтотранс» Чайковское предприятие технологического транспорта и специальной техники (далее ПТТиСТ).

Истец Степанов А.П. обратился в суд с иском к ДОАО «Спецгазавтотранс» о взыскании единовременного пособия в размере 50% от размера взноса в негосударственный пенсионный фонд «Газфонд» - <данные изъяты> руб., указав, что ДД.ММ.ГГГГ уволен с работы в связи с выходом на пенсию. В тот же день обратился с заявлением о выплате единовременного пособия в соответствии с п.2.4.1 Положения о социальном обеспечении работников ДОАО «Спецгазавтотранс». Однако, единовременное пособие не выплачено до настоящего времени.

В суде истец настаивал на иске, приводил доводы, изложенные в исковом заявлении.

Представитель истца в суде полагал, что требования о взыскании единовременного пособия обоснованы, приводил доводы, изложенные в исковом заявлении.

Представитель ответчика иск не признала, суду пояснила, что действительно истец в период с ДД.ММ.ГГГГ г. состоял в трудовых отношениях с ПТТиСТ, уволен с предприятия в связи с выходом на пенсию, имеет право на выплату единовременного пособия. Однако, истцом нарушены требования о подсудности при подачи иска. Спор подлежит рассмотрению в Удмуртской Республике по месту нахождения ДОАО «Спецгазавтотранс». Выплата пособия как пенсионно - социального обеспечения граждан, бывших работников ДОАО «Спецгазавтотранс», не связана с деятельностью филиала и не может быть рассмотрена по месту нахождения филиала Чайковского ПТТиСТ. Спор вытекает из трудовых правоотношений, то считает, что истцом пропущен трехмесячный срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.

Иск о взыскании единовременного пособия в связи с наступлением пенсионного возраста подлежит удовлетворению.

В соответствии со ст.22 Трудового кодекса РФ работодатель имеет право принимать локальные нормативные акты и обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

К коллективному договору ДОАО «Спецгазавтотранс» на 2011-2013г. имеется приложение 4 «Положение о социальном обеспечении работников ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром».

Согласно п. 2.4, 2.4.1 Положения о социальном обеспечении работников ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром», являющему приложением №4 к Коллективному договору на 2011-2013г.г. Единовременное пособие выплачивается:

В случае прекращения трудовых отношений с работником, проработавшим в ДОАО «Спецгазавтотранс» не менее 10 лет, в течение двух месяцев после достижения ими пенсионного возраста в размере 50% от размера взноса в негосударственный пенсионный фонд.

Выплата единовременного пособия производится по письменному заявлению работника.

После получения уволенным работником данного пособия он утрачивает право на получение негосударственной пенсии.

Судом установлено:

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец состоял в трудовых отношениях с филиалом ДОАО «Спецгазавтотранс» Чайковское предприятие технологического транспорта и специальной техники (далее ПТТиСТ), уволен в связи с выходом на пенсию (л.д.№), проработал более 10 лет.

Следовательно, истец имеет право на получение единовременного пособия в размере 50% от размера взноса в негосударственный пенсионный фонд.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратился с заявлением к работодателю о выплате единовременного пособия, на котором имеется резолюция директора «включить в список на оплату» и отметка, работодателя о сумме единовременного пособия в размере 50% от размера взноса в негосударственный пенсионный фонд «Газфонд» - <данные изъяты> руб. (л.д.№).

Единовременное пособие должно быть выплачено истцу в течение 2 месяцев после увольнения, однако до настоящего времени не выплачено.

В соответствии со ст. 41 ТК РФ и Коллективным договором ДОАО «Спецгазавтотранс» предусмотрено, что в коллективном договоре с учетом финансово-экономического положения работодателя могут устанавливаться льготы и преимущества для работников, более благоприятные по сравнению с установленными законами. Льготы для работников выплачиваются при наличии прибыли, в пределах средств, запланированных в ежегодных сметах расходов.

Истец пользуется правом на дополнительные социальные льготы в виде единовременного пособия в соответствии с вышеназванным Коллективным договором. Право истца на пособие и его размер не отрицается ответчиком.

Суд считает, что отсутствие прибыли в установленный коллективным договором период выплаты не освобождает предприятие от их уплаты. В связи с чем с ответчика в пользу истца должно быть взыскано единовременное пособие в сумме <данные изъяты> руб.

Суд считает, что правоотношения между истцом и ответчиком ДОАО «Спецгазавтотранс» вытекают не из трудовых правоотношений.

Из Коллективного договора, изменений и дополнений к Коллективному договору ДОАО «Спецгазавтотранс», Положения о негосударственном пенсионном обеспечении работников дочернего ОАО «Спецгазавтотранст», действующих на момент увольнения истца, следует, что негосударственное пенсионное обеспечение осуществляется в соответствии с Положением о негосударственном пенсионном обеспечении работников дочернего ОАО «Спецгазавтотранс», расходы на предусмотренные социальные льготы, в том числе на единовременное пособие, производятся из средств общества. Следовательно, единовременное пособие, установленное приведенными нормативными актами ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром» предусмотрена нормами пенсионного законодательства, а именно п.5 ст. 1 ФЗ от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», а потому спорные правоотношения являются не трудовыми.

В связи с тем, что спорные правоотношения по выплате единовременного пособия не являются трудовыми, то позиция представителя ответчика о применении срока исковой давности в соответствии со ст. 392 ТК РФ является не состоятельной, а потому оснований полагать, что истец пропустил срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора не имеется. Иных доводов по пропуску срока исковой давности представителем ответчика не заявлялось.

В соответствии со ст. 28 ГПК РФ иск к организации предъявляется в суд по месту нахождения организации.

Согласно ч.2 ст. 29 ГПК РФ иск к организации, вытекающей из дестельности ее филиала или представительства, может быть предъявлен также в суд по месту нахождения ее филиала или представительства.

По Уставу ДОАО «Спецгазавтотранс» Чайковское ПТТиСТ является его филиалом (п. 5.3 Устава). Следовательно, истец обоснованно обратился в Чайковский горсуд с исковым заявлением, подсудность не нарушена.

В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ с ответчика в местный бюджет подлежит взысканию госпошлина.

Согласно ч. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Истцом понесены расходы по оплате услуг представителя за составление искового заявления, участие в судебном заседании в размере <данные изъяты> руб. Учитывая сложность дела, объем заявленных требований, составление представителем искового заявления, участие представителя в одном судебном заседании, суд полагает, что с учетом разумности, справедливости в пользу истца должны быть взысканы расходы на представителя в сумме <данные изъяты> рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ДОАО «Спецгазавтотранс» в пользу Степанова А.П. единовременное пособие на основании коллективного договора в сумме <данные изъяты> руб., расходы по оплате услуг представителя в сумме <данные изъяты> руб., всего – <данные изъяты> рублей.

Взыскать с ДОАО «Спецгазавтотранс» в местный бюджет госпошлину в сумме <данные изъяты> руб.

Решение в течение месяца может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Чайковский городской суд.

Судья: