о звыскании задолженности по заработной плате



Дело ______

                                                      РЕШЕНИЕ                                     

                                       Именем Российской Федерации

______г. г. Хабаровск

            Центральный районный суд г. Хабаровска в составе председательствующего судьи Мороз И.Г., при секретаре ФИО3, с участием представителя истца ФИО2, представителя ответчика ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО0 к Товариществу собственников жилья «Льва Толстого, 15» о взыскании задолженности по заработной плате, пособия по временной нетрудоспособности, процентов за задержку указанных выплат, денежной компенсации морального вреда,

                                                  УСТАНОВИЛ:

            ФИО0 обратилась в суд с иском к ТСЖ «Льва Толстого, 15» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме 177,55 руб., отпускных в сумме 4 567,52 руб., оплаты пособия по временной нетрудоспособности в сумме 1 616,25 руб., компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 2 872,42 руб., денежной компенсации за задержку указанных выплат в сумме 142,94 руб., денежной компенсации морального вреда в сумме 4500 руб., указав в обоснование заявленных требований следующее.

            Она работала в ТСЖ «Льва Толстого, 15» в должности инспектора отдела кадров по совместительству с  ______г. с  оплатой труда в сумме 4500 руб. в месяц. На основании ее заявления от ______г. приказом ______а от ______г. ей был предоставлен очередной оплачиваемый отпуск с 03.08. по ______г. продолжительностью 36 календарных дней. ______г. она направила в адрес ТСЖ по почте заявление о продлении очередного отпуска в связи с нахождением на стационарном лечении с ______г. по ______г. Приказом  ______ от ______г. трудовой договор с нею был прекращен по ст. 288 ТК РФ. В нарушение ст. ст. 136, 140 Трудового кодекса РФ окончательный расчет при увольнении с нею не произведен, пособие по временной нетрудоспособности не выплачено.

            В судебное заседание истец ФИО0 не явилась, о рассмотрении дела уведомлена надлежащим образом.

            Представитель истца ФИО2, действующая на основании доверенности, уменьшила размер исковых требований в связи с тем, что ответчиком были представлены доказательства выплаты задолженности по заработной плате, отпускных, компенсации за неиспользованный отпуск, пособия по временной нетрудоспособности, просила взыскать проценты за задержку указанных выплат и денежную компенсацию морального вреда за нарушение трудовых прав истца в сумме 4500 руб.

            Представитель ответчика ФИО1 заявленные требования не признала, пояснила, что задержка по выплате истцу причитающихся денежных средств произошла из-за смены руководства. Листок нетрудоспособности был представлен истцом ______г. Платежным поручением от ______г. истцу были перечислены отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск в сумме 7 485,38 руб.; платежным поручением от ______г. истцу была перечислена заработная плата за ______г., пособие по временной нетрудоспособности в сумме 1836,92 руб.

            Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд считает заявленные требования подлежащими удовлетворению в части по следующим основаниям.

            Как следует из материалов дела, истец работала в ТСЖ «Льва Толстого, 15» в должности инспектора отдела кадров по совместительству с  ______г. 

На основании заявления истца от ______г. приказом ______а от ______г. ей был предоставлен очередной оплачиваемый отпуск с ______г. по ______г. продолжительностью 36 календарных дней.

В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала.

Следовательно, оплата отпуска должна быть произведена истцу не позднее ______г.

В нарушение указанной нормы оплата отпуска истцу в сумме 4 567,08 руб. в указанный срок произведена не была.

Согласно листку нетрудоспособности в период отпуска истец с ______г. по ______г. была нетрудоспособна.

В соответствии со ст. 183 Трудового кодекса РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности. 

В соответствии с Законом «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и  родам»  работодатель назначает пособие в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением на основании листка нетрудоспособности. Выплата пособия осуществляется работодателем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

В соответствии со ст. 124 Трудового кодекса РФ ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника в случае временной нетрудоспособности работника.

 ______г. истец направила в адрес ТСЖ по почте заявление о продлении очередного отпуска в связи с нахождением на стационарном лечении с ______г. по ______г. и предоставила листок временной нетрудоспособности для его оплаты.

С учетом даты поступления листка нетрудоспособности и  заявления о продлении отпуска (______г.) пособие по временной нетрудоспособности должно быть выплачено истцу не позднее дня получения заработной платы за сентябрь 2010г., т.е. до ______г.

 Приказом  ______ от ______г. трудовой договор с истцом был прекращен по ст. 288 ТК РФ, в связи с чем, все причитающиеся истцу выплаты в соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ должны были произведены с нею не позднее ______г.

Из материалов дела следует, что платежным поручением от ______г. истцу были перечислены отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск в сумме 7 485,38 руб.; платежным поручением от ______г. истцу были перечислено пособие по временной нетрудоспособности и заработная плата за ______г. в сумме 1836,92 руб.

            В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию проценты за задержку вышеуказанных выплат в размере 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ за каждый день просрочки.

            Представленный истцом расчет судом не может быть принят во внимание, поскольку проценты на всю сумму исчислены с ______г., что не соответствует по сроку, когда указанные выплаты должны быть произведены.           

            С ______г. по ______г. подлежат взысканию проценты за задержку выплаты отпускных в сумме 107,23 руб. (4 567,08 х (7,75 % : 300) х 91 дн.)

            С ______г. по ______г. подлежат взысканию проценты за задержку выплаты заработной платы за ______г. в сумме 3,94 руб.: (177,55 х (7,75:300)х 86 дн.).

            С ______г. по ______г. подлежат взысканию проценты за задержку выплаты компенсации за отпуск в сумме 28,16 руб.:  (2872,42 руб. (7,75 : 300) х 38 дн.).

            С ______г. по ______г. подлежат взысканию проценты за задержку выплаты пособия по временной нетрудоспособности в сумме 28,25 руб.: (1659,37 х (7,75 : 300) х 66 дн.

            Всего подлежат взысканию проценты в сумме 167,58 руб.

       В соответствии со ст. 237 ТК РФ подлежит возмещению моральный вред,

 причиненный работнику неправомерными действиями работодателя за задержку

  причитающихся выплат.

            С учетом характера спорных правоотношений, степени вины ответчика, требований

 разумности и     справедливости с  ответчика в    пользу истца подлежит взысканию

компенсация морального вреда в сумме 1000 руб.

            В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в бюджет г. Хабаровска в сумме 600 руб.

            Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ,

                                                              РЕШИЛ:

            Исковые требования удовлетворить в части.

            Взыскать с Товарищества собственников жилья «Льва Толстого, 15» проценты за задержку выплаты компенсации за неиспользованный отпуск и оплату пособия по временной нетрудоспособности в сумме 167,58 руб., денежную компенсацию морального вреда в сумме 1000 руб., всего взыскать 1167,58 руб., в остальной части отказать.

            Взыскать с Товарищества собственников жилья «Льва Толстого, 15» государственную пошлину в бюджет г. Хабаровска в сумме 600 руб.

            Решение может быть обжаловано в Хабаровский краевой суд через Центральный районный суд г. Хабаровска в течение 10 дней со дня его изготовления в окончательной форме.

               Председательствующий Мороз И.Г.

Решение в окончательной форме изготовлено 07.12.2010г.