Дело № 2-4232/10
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
«27» октября 2010 года г.Воронеж
Центральный районный суд г. Воронежа в составе председательствующего судьи Кудриной Г.В., при секретаре Юровой Н.П.,
с участием истца Гончарова А.В.,
представителя ответчика по доверенности Царёвой И.А.,
представителя третьего лица Департамента труда и социального развития по доверенности Вахниной Т.М.,
представителя третьего лица ОАО «Завод Эталон» по доверенности Назарьевой С.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании, в помещении суда, гражданское дело по иску Гончарова Александра Владимировича к Государственному Учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Воронеже о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
28.12.2009 года Гончаров А.В. обратился в ГУ-УПФ РФ в г. Воронеже с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости за работу с тяжелыми условиями труда в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Решением комиссии ответчика по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Гончарову А.А. было отказано из-за отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ - 12 лет 6 месяцев, в связи с чем, Гончаров А.В. обратился в суд с данными исковыми требованиями, согласно которым, с учётом уточнений, просит суд:
признать за ним право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», начиная с 07.01.2010года;
обязать ответчика включить в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в соответствии с позицией 2150100а-19861 раздела 14 «Металообработка» подраздела 1. «Литейное производство», 2150100 а - рабочие, Списка №2 «Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, занятость в которых даёт право на пенсию по возрасту(по старости) на льготных условиях», утверждённого Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991года №10) период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве электрика 5 разряда в литейно-механическом цехе и электрика по обслуживанию термопластоавтоматов, машин под давлением, плавильных печей на горячих участках в литейно-прессовом цехе на Воронежском опытном заводе «Эталон»(в настоящее время ОАО «Завод Эталон»);
обязать ответчика назначить и выплачивать истцу досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с ДД.ММ.ГГГГ
В судебном заседании истец Гончаров А.В. исковые требования поддержал, просил иск удовлетворить.
Представитель ответчика исковые требования не признал, просил суд отказать в их удовлетворении, о чём ответчиком были представлены письменные возражения на исковое заявление, согласно которым (л.д.24).
Представитель третьего лица Департамента труда и социального развития Воронежской области, действующая на основании доверенности Вахнина Т.М., полагает требования истца подлежащим удовлетворению.
Представитель третьего лица ОАО «Завод Эталон» по доверенности Назарьева С.А. считает требования истца подлежащими удовлетворению.
Выслушав мнение лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований в связи со следующим.
Правоотношения, возникшие между сторонами, регулируются конституционными нормами, федеральным законодательством о пенсионном обеспечении, а также издаваемым в соответствии с ними иными нормативными актами в области пенсионного законодательства.
В соответствии с ч.2 ст.7, ч.2 ст.39 Конституции РФ одной из гарантий социальной защиты граждан является получение ими государственных пенсий, установленных законом.
С 1 января 2002 года в действие введен Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», устанавливающий основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии, который одновременно предусматривает право граждан отдельных категорий на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (статьи 27 и 28).
В силу п.п.2 п.1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 названного Федерального закона мужчинам - по достижении 55 лет и женщинам - по достижении 50 лет, при наличии страхового стажа соответственно не менее 25 и 20 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет и 6 месяцев и 10 лет на работах с тяжелыми условиями труда. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 данного Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.
Постановлением Правительства РФ от 18.07.2002 года № 537 подтверждено действие на территории РФ Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10.
Порядок применения Списков № 1 и № 2 изложен в разъяснении Минтруда России от 22 мая 1996 года. Право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.
Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства или на отдельных работах, если в Списках эти производства и работы указаны без перечисления наименований профессий и должностей работников.
Как следует из протоколов заседаний комиссии ответчика по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от ДД.ММ.ГГГГ и № и от ДД.ММ.ГГГГ №, Гончарову А.В. отказано в зачете в специальный стаж в соответствии Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10 периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве электрика в литейно-механическом цехе и электрика по обслуживанию термопластов, машин под давлением, плавильных печей в литейно-прессовом цехе на Воронежском опытном заводе «Эталон» (в настоящее время ОАО «Завод Эталон»)(л.д.л.д.16-17). При обосновании отказа ответчик ссылается на наличие в литейно-прессовом цехе помимо оборудования по литью металлов оборудования по литью пластика, отсутствие сведений о закреплении истца за конкретным участком оборудования, отсутствие документального подтверждения наличия литейного участка в литейно-прессовом цехе завода.
Однако данные выводы ответчика не могут быть признаны состоятельными, поскольку опровергаются следующими доказательствами.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые ссылается как на основания своих требований и возражений.
Как установлено судом на основании объяснений истца и материалов дела, в частности, копий трудовой книжки (л.д.8-15), приказа №к/а от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.18), характеристики работы, технического описания машины для литья под давлением(л.д.л.д.56-60), служебной записки № от ДД.ММ.ГГГГ(л.д.64), справки, уточняющий особый характер работы от ДД.ММ.ГГГГ №(л.д.65), приказа №к от ДД.ММ.ГГГГ(л.д.л.д.66-67), технологического процесса литья из сплава АЛ9,(л.д.л.д.68-77) Гончаров А.В., начиная с ДД.ММ.ГГГГ был переведен с должности электрика 5 разряда в отделе главного энергетика на должность электрика 5 разряда в литейно-механический цех Воронежского опытного завода «Эталон». ДД.ММ.ГГГГ литейно-механический цех Воронежского опытного завода «Эталон» был переименован в литейно-прессовый цех. С ДД.ММ.ГГГГ истец работал в качестве электрика 6 разряда по обслуживанию термопластоавтоматов, машин под давлением, плавильных печей на горячих участках литейно-прессового цеха. ДД.ММ.ГГГГ в трудовую книжку истца работодателем была внесена уточняющая запись о том, что с ДД.ММ.ГГГГ Гончаров А.В. считается работающим в качестве электромонтера в литейно-прессовом цехе на горячих участках работ.
Из названных документов видно, что Гончаров А.В. работал полный рабочий день, непосредственно участвовал в соблюдении технологического процесса литейного производства, так как практически все оборудование непосредственно связано с потреблением электроэнергии и согласно приказу №к/а от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.18)истец был закреплен за горячими участками литейно-прессового цеха, работа в которых характеризуется как вредная и опасная из-за наличия в воздухе рабочей зоны азота оксида, углерода оксида, марганца, железа оксида, повышенного уровня шума на рабочих местах производства работ, наличия общей вибрации, превышения тепловой нагрузки среды, в связи с чем, истцу предоставлялся дополнительный отпуск в количестве трёх дней за особые условия труда, что подтверждается карточкой формы Т2(л.д.л.д.61-62).
Согласно п.7 разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий и показателей, дающих право на пенсию в связи с особыми условиями труда», утвержденного постановлением Минтруда России от 22.05.1996 года № 29, правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства или на отдельных работах, если в Списках эти производства и работы указаны без перечисления наименований профессий и должностей работников. При таких обстоятельствах, возражения ответчика не могут служить основанием для отказа истцу о включении в специальный трудовой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в силу изложенного истец имеет право на пенсию.
На основании вышеизложенного суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требования Гончарова А.В. о включении в специальный трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (13 лет 4 месяца 23 дня) в качестве электрика 5 разряда в литейно-прессовом цехе и электрика по обслуживанию термопластавтоматов, машин под давлением, плавильных печей на горячих участках в литейно-прессовом цехе на Воронежском опытном заводе «Эталон», в настоящее время Открытое акционерное общество «Завод Эталон».
По указанным основаниям истец имеет право на досрочное назначение и выплату трудовой пенсии по старости за работу с вредными и тяжелыми условиями труда на основании п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» по достижению им 55-летнего возраста, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, поскольку период работы истца ГончароваА.В. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (13 лет 4 месяца 23 дня) в качестве электрика 5 разряда в литейно-прессовом цехе и электрика по обслуживанию термопластавтоматов, машин под давлением, плавильных печей на горячих участках в литейно-прессовом цехе на Воронежском опытном заводе «Эталон» подлежит включению в специальный трудовой стаж.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,
РЕШИЛ:
Признать за Гончаровым Александром Владимировичем к право на досрочное назначение досрочной трудовой пенсии по старости на основании п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», по достижению им 55-летнего возраста, начиная с ДД.ММ.ГГГГ.
Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Воронеже включить Гончарову Александру Владимировичу в специальный трудовой стаж дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 ч.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года № 173-ФЗ период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (13 лет 4 месяца 23 дня) в качестве электрика 5 разряда в литейно-прессовом цехе и электрика по обслуживанию термопластавтоматов, машин под давлением, плавильных печей на горячих участках в литейно-прессовом цехе на Воронежском опытном заводе «Эталон», в настоящее время Открытое акционерное общество «Завод Эталон».
Обязать ответчика Государственное Учреждение Управление Пенсионного фонда РФ в г.Воронеженазначить и выплатить Гончарову Александру Владимировичу досрочную трудовую пенсию по старости по указанным выше основаниям с ДД.ММ.ГГГГ.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Воронежский областной суд через Центральный районный суд г.Воронежа в течение 10 дней со дня изготовления мотивированного решения суда.
Судья