Строка 27 ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 05 октября 2011 года Центральный районный суд г. Воронежа в составе: председательствующего судьи Багрянской В.Ю., при секретаре: Панферовой Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Калабаева Олега Играньевича к ГУ-УПФ РФ в г. Воронеже о возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы, о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с 23.06.2011 года, о возложении обязанности назначить и выплатить досрочную трудовую пенсию по старости с 23.06.2011 года, о взыскании судебных расходов, у с т а н о в и л: 17.06.2011 года Калабаев О.И. обратился в УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости как лицу, проработавшему на работах с вредными условиями труда в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Решением комиссии № 28/1100072 от 24.06.2011 года в назначении досрочной трудовой пенсии по старости как лицу, проработавшему на работах с вредными условиями труда в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Калабаеву О.И. было отказано из-за отсутствия необходимого специального стажа на соответствующих видах работ – 10 лет. Не согласившись с постановленным решением, Калабаев О.И. обратилась в суд с иском к УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже, просит суд: 1) обязать включить в специальный стаж периоды работы: - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 год 6 месяцев 14 дней); - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 месяца 28 дней); - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3 месяца 12 дней); - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (9 месяцев 8 дней) в качестве аппаратчика окисления участка утилизации воздушных выбросов цеха ДК-2 в ОАО «Воронежсинтезкаучук». - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве мастера смены цеха ДК-2 в ОАО «Воронежсинтезкаучук». 2) признать право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости как лицу, проработавшему на работах с вредными условиями труда в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»; 3) обязать УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже назначить досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения с 23.06.2011 года. Определением суда от 28.09.2011 года к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, привлечен Департамент труда и социального развития Воронежской области. Истец Калабаев О.И. исковые требования поддержал в полном объеме. Представитель истца, действующий на основании ордера адвокат Бутусов М.С., поддерживая заявленные исковые требования, изложил суду правовые основания заявленных требований, полагает их подлежащими удовлетворению в полном объеме. Представитель ответчика ГУ-УПФ РФ в г. Воронеже, действующая на основании доверенности Колесникова А.Н. исковые требования не признала. Просит суд отказать в их удовлетворении. Полагает решение комиссии об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости обоснованным и законным. Представила суду письменные возражения на исковое заявление. Представитель Государственной экспертизы условий труда, действующая на основании доверенности Вахнина Т.И., полагала исковые требования подлежащими удовлетворению. Выслушав мнение лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, обозрив материалы отказного пенсионного дела истца, суд приходит к следующим выводам. С 1 января 2002 года введен в действие Федеральный Закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», устанавливающий основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии, который одновременно предусматривает право граждан отдельных категорий на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (статьи 27 и 28). Ранее такой порядок регулировался Законом РФ от 20.11.1990 года № 34-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» В силу подпункта 1 пункта 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 ФЗ мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам; (абз. 2 подп. 1 п. 1 ст. 27 ФЗ). При исчислении специального стажа руководствуются Правилами исчисления периодов работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27, ст. 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516. В соответствии с п. 4 Правил от 11.07.2002 г. в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемые постоянно в течение полного рабочего дня. Понятие полного рабочего дня закреплено в пункте 5 Разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996г. №5 О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет, утвержденного Постановлением Министерства труда от 22.05.1996г. №29. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, - также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства или на отдельных работах, если в Списках эти производства и работы указаны без перечисления наименований профессий и должностей работников. При определении права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со Списком №1 необходимо соблюдение следующих условий: 1. определить производство, к которому относится выполненная работа; 2. подтвердить занятость конкретного лица в этом производстве; 3. установить соответствие наименования профессии (должности) работника должности, предусмотренной Списком №1; установить соответствие производства предприятия, в котором работал работник в данной должности производству, предусмотренному Списком №1. 4. подтвердить постоянную занятость в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени) на работах с особыми условиями труда. На основании объяснений лиц, участвующих в деле, решения № 28/1100072, судом установлено, что Калабаеву О.И. не включены в специальный стаж в соответствии с кодом-позиции 1080А000-17541 подраздела «А» раздела VIII «Химическое производство» Списка № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, периоды работы: с 17.03.2000 года по 30.09.2001 года (1 год 6 месяцев 14 дней); - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 месяца 28 дней); - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3 месяца 12 дней); - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (9 месяцев 8 дней) в качестве аппаратчика окисления участка утилизации воздушных выбросов цеха ДК-2 в ОАО «Воронежсинтезкаучук», так как актом документальной проверки от 03.03.2011 года № 33-70 не подтверждается занятость в технологическом процессе производства предусмотренного Списком № 1. Данный стаж работы может быть засчитан в соответствии с кодом позиции 2110А020 пункта 2 подраздела А разделаХ «Химическое производство» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10. Таким образом, по состоянию на 23.06.2011 года специальный стаж работы по Списку № 1 у Калабаева О.И. составляет 7 лет 11 месяцев 3 дня. Как установлено судом из объяснений лиц, участвующих в деле, копии трудовой книжки, личной карточки формы Т-2, справки, уточняющей особый характер работы, заключения по результатам проверки материалов аттестации рабочих мест по условиям труда от 27.09.2007 года, процедуры описания процесса производства каучуков, штатных расписаний, должностных инструкций, приказов, судом установлено, что Калабаев О.И. в периоды с 17.03.2000 года по 30.09.2001 года (1 год 6 месяцев 14 дней); с 03.10.2001 года по 31.12.2001 года (2 месяца 28 дней); с 01.01.2002 года по 12.04.2002 года (3 месяца 12 дней); с 15.04.2002 года по 22.01.2003 года (9 месяцев 8 дней) работал в качестве аппаратчика окисления участка утилизации воздушных выбросов цеха ДК-2 в ОАО «Воронежсинтезкаучук». Согласно кодам Государственной статистической отчетности, представленным в картах аттестации, ОАО «Воронежсинтззкаучук» относится к разделу 13100 «Химическая промышленность» подразделу 13310 «Производство синтетического каучука» общероссийского классификатора отраслей народного хозяйства (ОКОНХ). Согласно кодам Государственной статистической отчетности, представленным в картах аттестации, ОАО «Воронежсцнтезкаучук» относится к разделу D «Обрабатывающие производства», подразделу DG «Химическое производство» 24.17. «Производство синтетического каучука» общероссийского классификатора видов экономической деятельности (ОКВЭД). Цех ДК - 2 выделения и сушки каучуков является основным в процессе производства каучуков, что подтверждается процедурой описания процесса производства каучуков СКД и ДССК, стадия выделения. Целью процесса цеха ДК - 2 является выпуск каучуков СКД и ДССК в соответствии с требованиями технологических регламентов, нормативных документов и потребителей. Профессия «аппаратчик окисления», код 10431 8 3-6 24 8159 предусмотрена «Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов» ОК 016-94, принятым и введенным в действие постановлением Госстандарта России от 26 декабря 1994 г. № 367 с 1 января 1996 г. В соответствии с единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, выпуск 24, раздел «Общие профессии химических производств», утв. Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 28 марта 2006 г. № 208 >на рабочем месте по профессии «аппаратчик окисления» должны выполняться, работы по ведению технологического процесса окисления. Прием и подготовка, сырья, растворение, размол, отстаивание, выпаривание, испарение. Приготовление окислительной шихты. Дозирование и загрузка сырья в реактор, окислительную колонну, вращающиеся печи. Контроль и регулирование технологических параметров процесса окисления: температуры, давления, кислотности, концентрации, уровней в аппаратах по показаниям контрольно-измерительных приборов и результатам анализов. Расчет количества сырья и окислителя, учет готовой продукции. Отбор проб и проведение анализов. Обслуживание автоклавов, фильтров, испарителей, подогревателей, холодильников, скрубберов, конденсаторов, ресиверов, ректификационных, инверсионных колонн, адсорберов, десорберов, сепараторов и другого оборудования, коммуникаций. Устранение неисправностей в работе обслуживаемого оборудования, прием его из ремонта. Профессия аппаратчика окисления относятся к сменному персоналу цеха ДК-2, что также подтверждает их непосредственное участие в производстве выпускаемой продукции. На рабочем месте истец выполнял работы по обходу и осмотру оборудования перед принятием смены, контролю работы оборудования установки, ведению технологического процесса очистки и утилизации воздушных выбросов в производстве каучуков СКД ДССК в соответствии с требованиями рабочих инструкций. Производил отбор проб на УУВВ. Как установлено судом из карты аттестации рабочего места, в воздухе рабочей зоны установлено присутствие толуола, олигомеров (воздействие данных производственных факторов происходит в течение 80 % времени смены). Превышение предельно-допустимой концентрации вредных веществ в воздухе рабочей зоны не обнаружено. По результатам аттестации установлено превышение предельно допустимою уровня шума, недостаточность освещения (Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда. Р 2.2.2006 - 05). Условия труда классифицированы как вредные и отнесены к 3-му классу 1-й степени. Предоставляются следующие льготы: дополнительный отпуск, выдача лечебно-профилактического питания, проходят ежегодный медицинский осмотр. Истец также просит включить ему специальный стаж период работы с 01.01.2011 года по 23.06.2011 года в качестве мастера смены цеха ДК-2 в ОАО «Воронежсинтезкаучук». На основании трудовой книжки установлено, что с 2008 года по настоящее время истец работает мастером смены цеха ДК-2 выделения и сушки каучука КПС 1080А000-17541. Основной задачей истца, как мастера смены, являлось ведение технологического процесса с соблюдением всех норм и режимов, предусмотренных технологическим регламентом цеха. Согласно п. 7 Разъяснения Министерства труда РФ от 22 мая 1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий и показателей, дающих право на пенсию в связи с особыми условиями труда», утвержденного постановлением Минтруда России от 22 мая 1996 года № 29, правом на льготную пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий, занятые в технологическом процессе. На основании изложенного, суд приходит к выводу о том, что работники по профессии аппаратчик окисления цеха ДК – 2, мастер смены непосредственно участвуют в технологическом процессе очистки и утилизации воздушных выбросов в производстве каучуков, так как без проведения выполняемых ими работ не может быть правильно организован технологический процесс, в связи с чем, работники по профессии аппаратчик окисления цеха и мастер смены ДК - 2 имеют право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со Списком № 1 подраздела № 1 раздел VIII «Химическое производство». В силу п. 9 ст. 30 ФЗ РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при оценке пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01.01.2002 года применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе, стажа на соответствующих видах работ, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до вступления в силу этого Федерального закона. Согласно ст. 96 Закона РФ от 20.11.1990 года «О государственных пенсиях в Российской Федерации» трудовой стаж подтверждался на основании документов, выдаваемых в установленном порядке организациями. Оценивая пенсионные права истца, суд исходил, в том числе, из указанных норм и приходит к выводу о том, что представленные суду справки работодателя, подтверждающие особый характер работы истца в спорные периоды, а также иные представленные суду письменные доказательства в их совокупности с достоверностью свидетельствуют о том, что работа истца в спорные периоды протекала во вредных условиях труда в течение 80% рабочего времени и была связана с производством синтетических каучуков. В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые ссылается как на основания своих требований и возражений. Поскольку действующее пенсионное законодательство не содержит каких-либо ограничений в способах доказывания характера выполняемой работы, подтверждение которого необходимо для целей назначения пенсии на льготных условиях суд вправе принять во внимание любые средства доказывания. На основании вышеизложенного, суд приходит к выводу, что те обстоятельства, на которых истец строит свои исковые требования, нашли своё подтверждение в ходе судебного заседания. Ответчик, возражая относительно доводов Калабаева О.И., не представил суду соответствующих доказательств. В соответствии со ст. 67 ГПК РФ никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательства в их совокупности. Таким образом, периоды работы истца с 17.03.2000 года по 30.09.2001 года (1 год 6 месяцев 14 дней); с 03.10.2001 года по 31.12.2001 года (2 месяца 28 дней); с 01.01.2002 года по 12.04.2002 года (3 месяца 12 дней); с 15.04.2002 года по 22.01.2003 года (9 месяцев 8 дней) работал в качестве аппаратчика окисления участка утилизации воздушных выбросов цеха ДК-2 в ОАО «Воронежсинтезкаучук» и период с 01.01.2011 года по 23.06.2011 года в качестве мастера смены цеха ДК-2 в ОАО «Воронежсинтезкаучук» подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости как лицу, проработавшему на работах с вредными условиями труда в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Согласно п. 3 ст. 19 Федерального закона от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в случае, если в данных индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования отсутствуют необходимые для назначения трудовой пенсии сведения и (или) к заявлению приложены не все необходимые документы, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за трудовой пенсией, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за трудовой пенсией считается день приема заявления о назначении трудовой пенсии. Вместе с тем п. 1 ст. 19 вышеуказанного Федерального закона установлено, что трудовая пенсия назначается со дня обращения за ней, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Таким образом, назначение трудовой пенсии обусловлено наличием права на указанную пенсию, реализация которого зависит от волеизъявления обладателя этого права. Из материалов отказного пенсионного дела, протокола комиссии по вопросам назначения и выплаты пенсии, заявления о назначении пенсии, объяснений лиц, участвующих в деле, судом установлено, что истец обратился в ГУ-УПФ РФ в г. Воронеже с заявлением о назначении пенсии 17.06.2011 года. Принимая во внимание, что истец в установленном законом порядке обратилась в территориальный орган ПФ РФ, представил все необходимые для назначения пенсии документы, право на назначение досрочной трудовой пенсии у истца возникло 23.06.2011 года по достижении им возраста 50 лет, суд считает возможным удовлетворить требование истца о назначении и выплате пенсии с 23.06.2011 года. На основании ст.ст. 88, 94, 98, 100 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. К издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся и расходы на оплату услуг представителей. Стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. Стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. Истцом заявлено требование о возмещении судебных расходов в размере 12 000 рублей, в том числе за составление искового заявления в размере 4000 рублей, за участие адвоката в 2 судебных заседаниях в размере 8000 рублей. Согласно требованиям Закона расходы на оплату услуг представителя взыскиваются в разумных пределах. Разумные пределы подразумевают под собой установление с учетом представленных доказательств справедливой и соразмерной компенсации, обеспечивающей баланс интересов сторон. Поэтому пределы размера возмещения должны определяться с учетом сложности дела, продолжительности его разбирательства, количества потерянного времени. В подтверждение расходов на представителя Калабаев О.И. представил в суд квитанции к приходным кассовым ордерам. Суд, оценивая доводы истца, с учетом принципа разумности и справедливости, учитывая достигнутый для доверителя результат, существовавшие на период представительства интересов минимальные расценки на оказание юридической помощи, суд находит разумным взыскание расходы на оплату услуг представителя в пределах 8000 рублей. Согласно ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы; следовательно, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по уплате государственной пошлины в размере 400 рублей. Руководствуясь ст.ст. 194-197 ГПК РФ, Р Е Ш И Л : Исковые требования Калабаева Олега Играньевича к УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже о возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы, о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с 23.06.2011 года, о возложении обязанности назначить и выплатить досрочную трудовую пенсию по старости с 23.06.2011 года, о взыскании судебных расходов удовлетворить. Обязать УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже включить Калабаеву Олегу Играньевичу в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периоды работы с 17.03.2000 года по 30.09.2001 года (1 год 6 месяцев 14 дней); - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 месяца 28 дней); - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3 месяца 12 дней); - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (9 месяцев 8 дней) в качестве аппаратчика окисления участка утилизации воздушных выбросов цеха ДК-2 в ОАО «Воронежсинтезкаучук». - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве мастера смены цеха ДК-2 в ОАО «Воронежсинтезкаучук». Признать за Калабаевым Олегом Играньевичем право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости как за лицом, проработавшем на работах с вредными условиями труда в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» - с 23.06.2011 года. Обязать УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже назначить и выплатить Калабаеву Олегу Играньевичу досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с подпунктом 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» - с 23.06.2011 года. Взыскать с УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже в пользу Калабаева Олега Играньевича расходы на оплату государственной пошлины в размере 400 (четыреста) рублей, а также расходы на оплату услуг представителя в размере 8000 (восемь тысяч) рублей. Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд в течение 10 дней. Председательствующий: