2-556/12

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

26 января 2012 г. Центральный районный суд г. Воронежа

в составе:

председательствующего судьи Фофонова А.С.,

при секретаре Пальчиковой Т.Е.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Друговой Светланы Ивановны к МБУ СОК «Олимпик» о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л:

Другова С.И. обратилась в суд с иском к ответчику о взыскании в ее пользу денежных сумм, причитающихся при увольнении в размере <данные изъяты>.

Заявленные требования истец мотивировала тем, что ДД.ММ.ГГГГ была принята на работу на должность бармена в МУП СОК «Олимпик» (в настоящее время МУ СОК «Олимпик»). ДД.ММ.ГГГГ была уволена с занимаемой должности в МБУ СОК «Олимпик» по сокращению численности или штата работников согласно приказу №-п от ДД.ММ.ГГГГ В день увольнения истице была выдана трудовая книжка, однако, расчет с истицей в день увольнения произведен не был. Согласно выданной работодателем справки задолженность по выплатам при увольнении составляет <данные изъяты>.

В ходе судебного заседания истец Другова С.И. поддержала заявленные требования, просила их удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика МБУ СОК «Олимпик» по доверенности Маренков В.В. не отрицал наличие задолженности по выплатам при увольнении перед истцом, а также не оспаривал размер задолженности.

Суд, выслушав мнения лиц, участвующих в деле, изучив материалы настоящего гражданского дела, считает заявленные требования подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Другова С.И. была принята на работу на должность продавца в МУП СОК «Олимпик» (в настоящее время МУ СОК «Олимпик»). ДД.ММ.ГГГГ была уволена с занимаемой должности в МБУ СОК «Олимпик» по сокращению численности или штата работников согласно приказу №-п от ДД.ММ.ГГГГ В день увольнения истице была выдана трудовая книжка, однако, расчет с истицей в день увольнения произведен не был.

На основании ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Согласно ст.127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Как следует из имеющейся в материалах делах справки о задолженности, выданной работодателем, с истицей не был произведен окончательный расчет при увольнении, в связи с чем, задолженность по заработной плате составляет <данные изъяты>., которая складывается из задолженности с 28 по 30 сентября в размере <данные изъяты>., за октябрь 2011 г. и отпускным за 44 календарных дня в размере <данные изъяты>., за ноябрь (выходное пособие при сокращении штатных единиц в размере двух среднемесячных заработков) в размере <данные изъяты>.

Суд принимает во внимание заявленный истцом расчет, который подтверждается справкой работодателя и письменными доказательствами по результатам проверки, так как данный расчет является верным, стороной ответчика не оспаривается.

Таким образом, задолженность по заработной плате составляет <данные изъяты>

Поскольку истцом не заявлено требований об уплате процентов (денежной компенсации) предусмотренной ст. 236 ТК РФ за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, и учитывая также, что размер задолженности подтверждается справкой, выданной ответчиком, суд считает возможным удовлетворить их в размере, подтвержденным справкой работодателя о задолженности.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, в связи с освобождением истца от уплаты государственной пошлины, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход федерального бюджета в размере <данные изъяты>.

Руководствуясь ст. ст. 67, 194 - 199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Взыскать с МБУ СОК «Олимпик» в пользу Друговой Светланы Ивановны задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> (<данные изъяты>

Взыскать с МБУ СОК «Олимпик» государственную пошлину в доход федерального бюджета в размере <данные изъяты>

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Воронежский областной суд в течение одного месяца, начиная со дня принятия настоящего решения в окончательной форме.