о взыскании заработной платы (Решение не вступило в законную силу)



    Дело 2-2980/2011 год

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

12 декабря 2011 года                                 г.Тверь

Центральный районный суд г. Твери в составе

    Председательствующего судьи Харитоновой В.А.

    При секретаре Гущиной М.В.

    рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Зуевой О.В. к ООО «Трест-69» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск,

У С Т А Н О В И Л:

Зуева О.В. обратилась в суд с названными выше исковыми требованиями, в обоснование которых ссылался на следующие обстоятельства. Зуева О.В. состояла в трудовых отношениях с ООО «Трест-69». ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор с истцом был расторгнут. Однако в день увольнения и по настоящее время ей не была выплачена задолженность по заработной плате, которая составляет <данные изъяты>., компенсацию за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты>

В судебном заседании истец поддержал исковые требования в полном объеме, против рассмотрения дела в порядке заочного производства не возражал.

Ответчик в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, возражений по иску не представил, не сообщил об уважительных причинах неявки в судебное заседание. С учетом отсутствия со стороны истца возражений против рассмотрения дела в порядке заочного производства, дело рассматривается в порядке заочного производства. Неявку ответчика в отделение почтовой связи за направленной ему почтовой корреспонденцией, суд расценивает как отказ принять судебное извещение.

Суд, заслушав истца, рассмотрев имеющиеся материалы дела, находит исковые требования подлежащими удовлетворению.

Как установил суд, Зуева О.В. работала в ООО «Трест-69» в должности главного бухгалтера. Указанные обстоятельства подтверждены документально, не оспорены ответчиком.

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату.

Сумма задолженности по заработной плате составляет <данные изъяты>. Указанная сумма задолженности не оспаривается ответчиком и подтверждается предоставленными документами. Расчет компенсации за неиспользованный отпуск представлен истцом, судом проверен, ответчик указанный отчет не опроверг. Доказательств выплаты истцу указанных денежных сумм истцу ответчиком не представлено, ответчик не опроверг наличия задолженности, не оспорил представленных истцом доказательств.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет.

С учетом изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

    Взыскать с ООО «Трест-69» в пользу Зуевой О.В. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>., компенсацию за неиспользованный отпуск – <данные изъяты> всего определить ко взысканию <данные изъяты>

    Взыскать с ООО «Трест-69» госпошлину в доход государства в размере <данные изъяты>.

Заочное решение может быть обжаловано ответчиком в Центральный районный суд города Твери путем подачи заявления об отмене заочного решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение может быть обжаловано сторонами в Тверской областной суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене решения суда, а в случае, если такое заявление ответчиком подано – в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: В.А. Харитонова