Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г. Тюмень, 12 октября 2010 года Дело № 2-4494/2010
Центральный районный суд г. Тюмени в составе:
председательствующего судьи Громовой Е.С.,
при секретаре Легенькой А.Ю.,
с участием помощника прокурора Ведменской С.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Нифакиной И.И. к Государственному учреждению - Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области, Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Тюмени Тюменской области о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов,
У С Т А Н О В И Л:
Истец Нифакина И.И. обратилась в суд с иском о восстановлении на работе в ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области в должности начальника Управления Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в г. Тюмени Тюменской области с ДД.ММ.ГГГГ, взыскании с ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в г. Тюмени Тюменской области среднего заработка за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ по дату вынесения решения суда, исходя из размера среднего дневного заработка в размере 1655,28 рублей, взыскании с ГУ - Отделения Пенсионного фонда РФ по Тюменской области компенсации морального вреда в размере 100000 рублей, судебных расходов по оплате услуг представителя в размере 15000 рублей, расходов по изготовлению нотариальной доверенности в размере 700 рублей. Иск мотивирован тем, что с ДД.ММ.ГГГГ истец работала в должности начальника ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в Калининском районе г. Тюмени, ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность начальника управления Пенсионного Фонда РФ (ГУ) в г. Тюмени Тюменской области. ДД.ММ.ГГГГ приказом № истец была уволена на основании п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ на основании заявления истца об увольнении. Заявление было написано истцом при отсутствии добровольного волеизъявления и наличии принуждения на такие действия со стороны работодателя. Кроме того, увольнение произведено до истечения месячного срока в нарушение ст. 280 ТК РФ. В связи с нарушением трудовых прав ей был причинен моральный вред, который она оценивает в 100000 рублей.
В судебном заседании истец Нифакина И.И. и ее представитель Осинцева М.С. на удовлетворении исковых требований настаивали по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
Представители ответчика Государственного учреждения - Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области Чалкова А.С., Чиркова С.А., Ерошенко А.О. с исковыми требованиями не согласны.
Представитель ответчика Управления Пенсионного Фонда РФ (государственное учреждение) в г. Тюмени Тюменской области Манева А.Н. с исковыми требованиями не согласна.
Заслушав заключение помощника прокурора Ведменской С.В., полагавшей возможным исковые требования удовлетворить, истца Нифакину И.И., ее представителя Осинцеву М.С., представителя ответчика Государственного учреждения - Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области Чалкову А.С., Чиркову С.А., Ерошенко А.О., представителя ответчика Управления Пенсионного Фонда РФ (государственное учреждение) в г. Тюмени Тюменской области Маневу А.Н., исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.
Судом установлено следующее.
ДД.ММ.ГГГГ на основании трудового договора № Нифакина И.И. была принята на работу в Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области на должность начальника Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в Калининском районе г. Тюмени. ДД.ММ.ГГГГ Нифакина И.И. переведена на должность начальника Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Тюмени Тюменской области, что подтверждается трудовой книжкой истца, дополнительным соглашением № к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ
ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ истцом поданы заявления об увольнении по собственному желанию.
ДД.ММ.ГГГГ истец уволена по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ на основании приказа ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области от ДД.ММ.ГГГГ №.
В соответствии со ст. 280 ТК РФ руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
Таким образом, судом установлено, что увольнение истца произведено до истечения месячного срока, в связи с чем суд признает увольнение Нифакиной И.И. незаконным и она согласно ст.394 ТК РФ подлежит восстановлению на работе.
Что касается доводов истца о том, что вышеуказанные заявления об увольнении по собственному желанию истцом были написаны под принуждением и оказанным со стороны руководства давлением, то суд находит их несостоятельными, поскольку надлежащих доказательств этому не представлено.
В силу ст.394 ТК РФ в случае признания увольнения или перевода на другую работу незаконными работник должен быть восстановлен на прежней работе и должно быть принято решение о выплате работнику среднего заработка за все время вынужденного прогула.
Единый порядок исчисления средней заработной платы установлен ст.139 ТК РФ для всех случаев определения ее размера, предусмотренный Трудовым кодексом РФ.
Время вынужденного прогула Нифакиной И.И. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (дата вынесения решения) - 85 рабочих дней. Согласно представленным ответчиком сведениям среднедневной заработок истца составляет 1655,28 рублей. Таким образом, средний заработок за время вынужденного прогула составит 140698,80 рублей (1655,28 руб. х 85), который подлежит взысканию в пользу истца с ответчика Государственного учреждения - Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области, поскольку в судебном заседании установлено, что финансирование и выплата заработной платы производится ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области, что не оспаривалось представителями ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ одной из основных обязанностей работодателя является возмещение вреда, причиненного работнику. На основании ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме, определяемом соглашением сторон трудового договора (часть 1). В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба (часть 2).
Истцом заявлено требование о возмещении морального вреда в размере 100000 рублей. С учетом конкретных обстоятельств дела, суд считает, что размер денежной суммы в возмещении причиненного Нифакиной И.И. морального вреда истцом завышен. С учетом характера и объема причиненных Нифакиной И.И. нравственных страданий, обстоятельств дела, степени вины ответчика, исходя из принципа разумности и справедливости, суд считает возможным определить размер денежной компенсации морального вреда в 25000 рублей.
На основании ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы истца по оформлению нотариальной доверенности в размере 700 рублей.
Учитывая, что истец был освобожден от оплаты государственной пошлины при подаче в суд искового заявления, и решение принято в пользу истца, - с ответчика Государственного учреждения - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Тюменской области в доход государства должна быть взыскана пошлина в размере 4413 рублей 98 копеек (2 требования неимущественного и 1 требование имущественного характера ст. 103 ГПК РФ).
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 12, 56, 98, 100, 103, 194-199ГПК РФ, ст.ст. 280, 393, 394-396, 237 ТК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Нифакиной И.И. удовлетворить частично.
Восстановить Нифакину И.И. на работе в Государственном учреждении - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Тюменской области в должности начальника Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Тюмени Тюменской области с ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с Государственного учреждения - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Тюменской области в пользу Нифакиной И.И. заработную плату за время вынужденного прогула в размере 140698 рублей 80 копеек, компенсацию морального вреда в размере 25000 рублей, расходы по оплате услуг представителя в размере 8000 рублей, расходы по оформлению нотариальной доверенности в размере 700 рублей.
В остальной части исковые требования Нифакиной И.И. оставить без удовлетворения.
Взыскать с Государственного учреждения - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Тюменской области пошлину в доход государства в размере 4413 рублей 98 копеек.
Решение в части восстановления Нифакиной И.И. на работе подлежит немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд в течение 10 дней со дня вынесения решения в окончательной форме через Центральный районный суд г. Тюмени.
Мотивированное решение суда составлено 21 октября 2010 г.
Председательствующий судья Е.С. Громова