Дело 2-774/2011
ЗАОЧНОЕ Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Тюмень 25 января 2011 года
Центральный районный суд г. Тюмени в составе:
Председательствующего судьи Иванова А.Г.
при секретаре Гагариной А.А.,
рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску Бабчук В.А. к ООО «Сервисное предприятие «Заполярнефтегазгеология» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Бабчук В.А. обратился в суд с иском к ООО «Сервисное предприятие «Заполярнефтегазгеология» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 276914,05 руб., компенсации морального вреда в размере 300000 руб. Свои требования истец мотивирует тем, что с декабря 2009 года на предприятии, на котором истец работает водителем с ДД.ММ.ГГГГ, не выплачивается заработная плата. Общая задолженность ответчика по заработной плате составляет 276914,05 рублей. Истец считает, что невыплатой заработной платы ответчиком, ему нанесен моральный и материальный вред.
В судебное заседание истец Бабчук В.А. не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, представил заявление, в котором просит рассмотреть дело в его отсутствие.
Представитель ответчика ООО «Сервисное предприятие «Заполярнефтегазгеология» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, причины неявки суду неизвестны. Суд определил рассмотреть гражданское дело в порядке заочного производства.
Исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению частично.
Судом установлено следующее.
С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Бабчук В.А. состоял в трудовых отношениях с ООО «Сервисное предприятие «Заполярнефтегазгеология», куда был принят водителем 2 класса.
В обоснование исковых требований о взыскании задолженности по заработной плате истцом произведен расчет задолженности на основе положений трудового договора, в связи с чем и принимая во внимание, что ответчиком данный расчет оспорен не был, суд считает расчет задолженности произведенным в соответствии с условиями трудового договора и соответствующим фактическим обстоятельствам.
Данные обстоятельства подтверждаются материалами дела: копией трудового договора, приказом о приеме на работу, табелями учета рабочего времени, выпиской по счету, расчетными листками.
Таким образом, общий размер задолженности ответчика по заработной плате составил 276914,05 руб.
В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный Правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором.
В данном случае, как было установлено судом, Бабчук В.А. не была выплачена заработная плата в размере 276914,05 руб. При таких обстоятельствах требования истца о взыскании заработной платы являются законными и обоснованными и подлежат удовлетворению.
В силу ст. 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действия или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
На основании изложенного, учитывая, что судом установлено наличие неправомерного бездействия ответчика, выразившегося в нарушении им прав истца на своевременное получение заработной платы, нарушение прав работника предполагает причинения ему морального вреда, подтверждения наличия физических и нравственных страданий при этом не требуется, суд оценивает подлежащий взысканию размер компенсации морального вреда с учетом принципов разумности и справедливости, периода просрочки выплаты зарплаты, ее размера, в сумме 50000 рублей.
В силу ст. 103 Гражданского процессуального кодекса РФ расходы по оплате госпошлины по делу, подлежат взысканию с ответчика в доход государства пропорционально размеру удовлетворенных исковых требований, что составляет 5969,14 руб.
Руководствуясь ст.ст. 12, 39, 56, 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ,
Р Е Ш И Л :
Исковые требования Бабчук В.А. к ООО «Сервисное предприятие «Заполярнефтегазгеология» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, удовлетворить частично.
Взыскать с ООО «Сервисное предприятие «Заполярнефтегазгеология» в пользу Бабчук В.А. задолженность по заработной плате в размере 276914,05 руб., компенсацию морального вреда в размере 50000 руб.
Взыскать с ООО «Сервисное предприятие «Заполярнефтегазгеология» в доход федерального бюджета государственную пошлину в сумме 5969,14 руб.
Ответчик вправе подать в Центральный районный суд г. Тюмени заявление об отмене заочного решения суда в течение 7 дней со дня вручения ему копии заочного решения.
Заочное решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд путем подачи жалобы через Центральный районный суд г. Тюмени в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения.
Мотивированное заочное решение изготовлено 27.01.2010г.
Председательствующий судья Иванов А.Г.