ДЕЛО № 2-2252/2011
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г. Тюмень 29 июня 2011 года
Центральный районный суд г. Тюмени в составе:
председательствующего судьи Ховренковой Л.В.,
при секретаре Авазовой Н.А.,
с участием представителя истца Ершовой А.А., действующей на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ,
представителя третьего лица Государственное учреждение – Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации Спиридоновой С.В., действующей на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Пасичник Е.Н. к Обществу с ограниченной ответственностью «Сибирская тройка» о взыскании ежемесячного пособия по уходу за ребенком, процентов за пользование чужими денежными средствами и компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л:
Истица Пасичник Е.Н. обратилась в суд с иском к ответчику Обществу с ограниченной ответственностью «Сибирская тройка» о взыскании ежемесячного пособия по уходу за ребенком в размере 288266 руб. 60 коп., процентов за пользование чужими денежными средствами в размере 17527 руб., компенсации морального вреда в размере 20000 руб., представительских расходов в размере 20000 руб.
Свои требования мотивирует тем, что ДД.ММ.ГГГГ она была принята на работу в ООО «Сибирская тройка» на должность главного технолога пищевого производства. Заработная плата определена в размере 25000 руб. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она находилась в отпуске по беременности и родам, о чем работодателю были предоставлены больничные листы. С ДД.ММ.ГГГГ у нее начался отпуск по уходу за детьми. В связи с тем, что работодатель всячески отказывается от встречи с ней, ДД.ММ.ГГГГ по его юридическому адресу было выслано заявление о предоставлении отпуска по уходу за детьми (ФИО2 и А.В., родившимися ДД.ММ.ГГГГ). Кроме того, она неоднократно предпринимала попытки войти на предприятие, но дверь ей никто не открывал, о чем был составлен соответствующий акт. Письмо с заявлением было выслано с описью вложения и уведомлением. Несмотря на это, ФИО1 (директор ООО «Сибирская тройка») не принял письмо и оно вернулось. Все попытки истицы вручить ему данное заявление каким-либо образом зарегистрировать его на предприятии встретили сопротивление со стороны руководителя. Поэтому считает, что ФИО1 намеренно не принял письмо и был в курсе обязательств по выплате ежемесячного пособия. Кроме того, на данный момент есть решение Центрального районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ о взыскании пособия по беременности и родам. В соответствии со ст.15 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», просит взыскать ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 288266 руб. 60 коп. На основании ст. ст.236, 237 ТК РФ просит взыскать с ответчика проценты за задержку выплаты пособия в размере 17527 руб., компенсацию морального вреда в размере 20000 руб.
ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве третьего лица привлечено Государственное учреждение – Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (л.д.34-35).
Истица Пасичник Е.Н. в судебное заседание не явилась, о времени и месте извещена надлежащим образом, о причине неявки суду не сообщила, об отложении дела не просила.
Представитель ответчика ООО «Сибирская тройка» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, об отложении дела не просил, сведений об уважительных причинах неявки суду не представил. Ответчик является юридическим лицом, вправе направить в суд любого представителя.
В судебном заседании представитель истицы Ершова А.А. исковые требования поддержали в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
Представитель третьего лица Государственное учреждение – Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации Спиридонова С.В. в суде с исковыми требованиями Пасичник Е.Н. согласилась.
Выслушав объяснения представителя истицы Ершовой А.А., представителя третьего лица Государственного учреждения – Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации Спиридоновой С.В., исследовав материалы дела, суд считает исковые требования Пасичник Е.Н. обоснованными и подлежащими удовлетворению частично.
Судом установлено следующее.
ДД.ММ.ГГГГ истица принята на работу в ООО «Сибирская тройка» на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на должность главного технолога пищевого производства, что подтверждается записью в трудовой книжке (л.д. 16).
Как следует из решения Центрального районного суда г. Тюмени от ДД.ММ.ГГГГ размера заработной платы Пасичник Е.Н. 25000 руб. (л.д. 7-11).
Как пояснила представитель истицы Ершова А.А., что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истица находилась в отпуске по беременности и родам, о чем работодателю были предоставлены больничные листы. С ДД.ММ.ГГГГ у нее начался отпуск по уходу за детьми. В связи с тем, что работодатель всячески отказывается от встречи с ней, ДД.ММ.ГГГГ по его юридическому адресу было выслано заявление о предоставлении отпуска по уходу за детьми (ФИО2 и А.В., родившимися ДД.ММ.ГГГГ). Кроме того, она неоднократно предпринимала попытки войти на предприятие, но дверь ей никто не открывал, о чем был составлен соответствующий акт. Письмо с заявлением было выслано с описью вложения и уведомлением. Несмотря на это, ФИО1 (директор ООО «Сибирская тройка») не принял письмо и оно вернулось. Все попытки истицы вручить ему данное заявление каким-либо образом зарегистрировать его на предприятии встретили сопротивление со стороны руководителя. Поэтому считает, что ФИО1 намеренно не принял письмо и был в курсе обязательств по выплате ежемесячного пособия.
В соответствии со ст.15 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в следующих размерах: 40 процентов среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, - лицам, указанным в абзаце втором части первой статьи 13 настоящего Федерального закона. При этом минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком не может быть менее размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого лицам, указанным в абзацах шестом - восьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона.
В силу ст. 14 ФЗ от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством », ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляется из среднего заработка застрахованного лица, который определяется путем умножения среднего дневного заработка, определяемого в соответствии с частями 3 и 3.1 настоящей статьи, на 30,4. Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем умножения среднего заработка застрахованного лица на размер пособия, установленного в процентном выражении к среднему заработку в соответствии со статьей 11.2 настоящего Федерального закона. При уходе за ребенком в течение неполного календарного месяца ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается пропорционально количеству календарных дней (включая нерабочие праздничные дни) в месяце, приходящихся на период осуществления ухода.
Таким образом, средний заработок истицы Пасичник Е.Н. составляет 24782 руб. 68 коп., где средний заработок составил 815, 22 руб.
Таким образом, ответчик обязан выплатить Пасичник Е.Н. пособие по временной нетрудоспособности в размере 40% среднего заработка, следовательно, размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком составляет 9913 руб. 07 коп.
В соответствии со ст.15 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», в случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер пособия, исчисленный в соответствии с частями первой и второй настоящей статьи, суммируется. При этом суммированный размер пособия, исчисленный исходя из среднего заработка (дохода, денежного довольствия), не может превышать 100 процентов размера указанного заработка (дохода, денежного довольствия), но не может быть менее суммированного минимального размера пособия.
Как следует из свидетельства о рождении № выданного ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 13), свидетельства о рождении № выданного ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 14) ДД.ММ.ГГГГ у истицы родилась двойня ФИО3 и ФИО2.
Таким образом размере ежемесячного пособия по уходу за ребенком истицы Пасичник Е.Н. составляет 19826 руб. 14 коп. (9913 руб. 07 коп. х 2).
Согласно ст. 11, Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 204-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О федеральном бюджете на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов", установить размер индексации государственных пособий гражданам, имеющим детей, предусмотренных статьей 4.2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", с ДД.ММ.ГГГГ 1,13 (7492,4 руб.).
Таким образом, размере ежемесячного пособия по уходу за ребенком истицы Пасичник Е.Н. за период с ноября 2009 года по декабрь 2009 года составляет ((7492,4 руб. х 2) х 2) = 29969 руб. 60 коп.
Согласно ст. 10, Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 308-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О федеральном бюджете на 2010 год и на плановый период 2011 и 2012 годов", установить размер индексации государственных пособий гражданам, имеющим детей, предусмотренных статьей 4.2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", с ДД.ММ.ГГГГ 1,10 (13833,33руб).
Таким образом, размере ежемесячного пособия по уходу за ребенком истицы Пасичник Е.Н. за период с января 2010 года по январь 2011 года составляет ((9913 руб. 07 коп. х 2) х 13) = 257739 руб. 82 коп.
На основании изложенного, суд считает, что требование истицы Пасичник Е.Н. о задолженности ежемесячного пособия по уходу за ребенком является обоснованным и подлежащим частичному удовлетворению в размере 287709 руб. 42 коп. (29969 руб. 60 коп. + 257739 руб. 82 коп. = 287709 руб. 42 коп.).
Представитель третьего лица Государственное учреждение – Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации Спиридонова С.В. в судебном заседании пояснила, что ООО «Сибирская тройка» ДД.ММ.ГГГГ обратилась в филиал № регионального отделения с заявлением о выделении средств на выплату страхового обеспечения в размере 518740 руб. 30 коп, из них на выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком в размере 358851 руб. 32 коп. В связи с чем была проведена камеральная проверка правильности расходов на выплату страхового обеспечении по обязательному социальном страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством страхователя ООО «Сибирская тройка» за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Из представленных к проверке документов следовала, что Пасичник Е.Н. предоставлен отпуск по уходу за детьми с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ По результатам проверки принято решение выделить страхователю сумму 233282 руб. 52 коп. на выплату ежемесячного пособия по уходу за детьми до достижения возраста полутора лет. При этом средний дневной заработок Пасичник Е.Н. для исчисления ежемесячного пособия по уходу за детьми составил 815, 22руб., в остальной сумме было отказано. ДД.ММ.ГГГГ филиалом № регионального отделения на расчетный счет ООО «Сибирская тройка» перечислены денежные средства в указанном размере, что подтверждается платежным поручением.
Однако, ответчиком в суд не предоставлено доказательств того, что Пасичник Е.Н. было выплачено ежемесячное пособие по уходу за детьми до достижения возраста полутора лет.
В соответствие со ст. 236 Трудового Кодекса Российской Федерации, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
В связи с тем, что отпуск по беременности и родам у Пасичник Е.Н. был окончен ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 12), следовательно, в ноябре 2009 года Пасичник Е.Н. должна была получить первое пособие по уходу за ребенком.
Расчет процентов за пользование чужими денежными средствами следующий:
14 984,8 х 7,75% : 300х 455 = 1 761 руб.(за ноябрь 2009г.) по состоянию на февраль 2011г.;14 984,80 х 7,75% : 300 х 424 = 1 641 руб. (за декабрь 2009г.);
19 826,14 х 7,75% : 300 х 393 = 2 012 руб. 85 коп. (за январь 2010);19 826,14 х 7,75% : 300 х 365 = 1 869 руб. 43 коп. (за февраль 2010 г.);19 826,14 х 7,75% : 300 х 334 = 1 710 руб. 67 коп. (за март 2010 г.);
19 826,14 х 7,75% : 300 х 304 = 1 557 руб. 01 коп. (за апрель 2010 г.); 19 826,14 х 7,75% : 300 х 273 = 1 398 руб. 24 коп.(за май 2010 г.);
19 826,14 х 7,75% : 300 х 243 = 1 244 руб. 59 коп. (за июнь 2010 г.); 19 826,14 х 7,75% : 300 х 212 = 1 085 руб. 81 коп. (за июль 2010 г.);
19 826,14 х 7,75% : 300 х 181 = 927 руб. 04 коп. (за август 2010 г.);
19 826,14 х 7,75% : 300 х 151= 773 руб. 38 коп. (за сентябрь 2010 г.); 19 826,14 х 7,75% : 300 х 120= 614 руб. 61 коп. (за октябрь 2010 г.); 19 826,14 х 7,75% : 300 х 90= 460 руб. 96 коп. (за ноябрь 2010 г.);19 826,14 х 7,75% : 300 х 59= 302 руб. 18 коп. (за декабрь 2010 г.);
19 826,14 x 7,75%: 300 х 28= 143 руб. 41 коп. (за январь 2011г.).
Итого, сумма процентов за несвоевременную выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком составляет 17502 руб. 18 коп.
Таким образом, с ответчика в пользу истицы подлежат взысканию проценты за несвоевременную выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком в размере 17502 руб. 18 коп.
Согласно ст. 237 Трудового Кодекса Российской Федерации, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
На основании ст. 237 Трудового Кодекса Российской Федерации, в связи с невыплатой ежемесячного пособия по уходу за ребенком с ответчика в пользу истицы подлежит взысканию компенсация морального вреда в размере 20 000 рублей.
В соответствии со ст.100 Гражданского Процессуального Кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по его письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
В связи с чем, с учетом характера спора, его сложности продолжительности дела, неоднократных судебных заседаний, разумности и справедливости, подлежит удовлетворению требование о взыскании с ответчика расходов на оплату услуг представителя – согласно договора на правовое сопровождение спора от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 17-19), расписки о получении денежных средств в размере 20000 руб. (л.д. 20) в размере 20000 руб.
В силу ст. 103 ГПК РФ, с ответчика Общества с ограниченной ответственностью «Сибирская тройка» в доход бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 6452 руб. 12 коп. (6252 руб. 12 коп. за имущественное требование и 200 руб. за не имущественное требование).
На основании изложенного, руководствуясь ст. 11, Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 204-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О федеральном бюджете на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов", ст. 10, Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 308-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О федеральном бюджете на 2010 год и на плановый период 2011 и 2012 годов", ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством », Федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», ст.ст. 236, 237 Трудового Кодекса Российской Федерации, ст.ст. 3, 12, 56, 67, 100, 103, 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд,
РЕШИЛ:
Исковые требования Пасичник Е.Н., удовлетворить частично.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Сибирская тройка» в пользу Пасичник Е.Н. ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 287709 руб. 42 коп., проценты за задержку выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком в размере 17502 руб. 18 коп., компенсацию морального вреда в размере 20000 руб., расходы на оплату услуг представителя в размере 20000 руб., всего взыскать 345211 (триста сорок пять тысяч двести одиннадцать) руб. 60 коп.
В остальной части иска Пасичник Е.Н., отказать.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Сибирская тройка» в доход государства госпошлину в размере 6452 руб. 12 коп.
Решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд в течение десяти дней со дня составления мотивированного решения через Центральный районный суд г. Тюмени.
Мотивированное решение составлено и подписано судьей 04 июля 2011 года.
Судья Л.В. Ховренков