ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
06 июля 2010 года Центральный районный суд г. Тольятти Самарской области в составе:
председательствующего судьи Волковой М.В.,
при секретаре Островской О.В.,
рассмотрев в судебном заседании гражданское дело № 2-3499/10 по иску Кузнецовой В.М. к ООО «Техно Пластик» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск,
установил:
Истец Кузнецова В.М. обратилась в суд с иском к ООО «Техно Пластик» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск.
В судебном заседании представитель истица Грошева О.А., действующая на основании доверенности, исковые требования поддержала и пояснила, что истица работала в ООО «Техно Пластик» с 12.03.2008г. по 08.09.2008г. в должности главного бухгалтера с окладом 6 000 рублей. За весь период работы заработная плата ей не выплачивалась. Просит взыскать с ответчика сумму задолженности по заработной плате в размере 34 889 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 2 445, 01 рублей.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом. Каких-либо сведений об уважительности причин неявки, а также ходатайств о рассмотрении дела без его участия от ответчика в суд не поступило, в связи с чем, с согласия представителя истца, дело рассмотрено в порядке заочного производства. Ответчик не представил суду доказательств, опровергающих доводы истца.
Выслушав пояснение представителя истца, проверив материалы дела, суд считает иск Кузнецовой В.М. подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Судом установлено, что истец работала в ООО «Техно Пластик» с 12.03.2008г. в должности главного бухгалтера, что подтверждается трудовым договором № Номер обезличен.
Размер заработной платы в соответствии с трудовым договором составляет 6 000 рублей в месяц, что не оспаривается ответчиком.
С 08.09.2008г. Кузнецова В.М. уволена на основании п.3 ст.77 ТК РФ, что подтверждается приказом о прекращении трудового договора с работником.
В связи с увольнением истица просила выдать ей расчет, о чем уведомила работодателя, что подтверждается соответствующим заявлением от 20.10.2008г.
Истица, просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате 34 889 рублей, исходя из расчета заработной платы: март – 4 253 руб., апрель – 7 000 руб., май – 5 000 руб., июнь – 5 000 руб., июль – 6 000 руб., август – 6 000 руб., сентябрь – 1 636 руб. Размер задолженности ответчиком не оспаривается.
Таким образом, суд считает, что сумма задолженности по заработной плате подлежат взысканию с ответчика в пользу истца в размере 34 889 рублей.
Согласно представленному расчету компенсация за неиспользованный отпуск за 14 дней составляет 2 445, 01 руб., которая подлежит взысканию с ответчика в пользу истицы.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходы, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Поскольку в силу ст. 333.36 Налогового Кодекса РФ истец при подаче иска был освобожден от уплаты государственной пошлины, то указанная госпошлины подлежит взысканию с ответчика пропорционально размеру удовлетворенных требований, в размере 1 130,02 руб. (исходя из размеров государственной пошлины по делам при подаче искового заявления имущественного характера, подлежащего оценке и требований неимущественного характера).
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 12, 194-198, 235-237 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования Кузнецовой В.М. удовлетворить.
Взыскать с ООО «Техно Пластик» в пользу Кузнецовой ... начисленную, но не выплаченную заработную плату в размере 34 889 руб., в счет компенсации за неиспользованный отпуск – 2 445, 01 руб., всего 37 334 (тридцать семь тысяч триста тридцать четыре) руб. 01 коп.
Взыскать с ООО «Техно Пластик» госпошлину в доход государства в размере 1 130,02 руб.
Ответчиком может быть подано заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня получения копии заочного решения. Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Самарский областной суд со дня окончания срока для подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае если такое заявление подано – в течение 10 дней со дня вынесения определения об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий М.В. Волкова