ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
04 октября 2010 года Центральный районный суд г. Тольятти Самарской области в составе:
председательствующего Волковой М.В.
при секретаре Хасановой Л.Н.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело Номер обезличен по иску Вилковой М.А к ЗАО «ДИАРОСТ» о взыскании заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Вилкова М.А. обратилась в суд с иском к ЗАО «ДИАРОСТ» о взыскании заработной платы.
В судебном заседании истец исковые требования уточнила, суду пояснила, что она работала в ЗАО «ДИАРОСТ» с 31 августа 2007 года по бессрочному трудовому договору. С 01 октября 2008 года переведена на должность инженера транспортного цеха. Администрацией предприятия истцу не выплачена заработная плата за период с марта по сентябрь 2010 года. Задолженность ЗАО «ДИАРОСТ» составляет 63 401,72 руб.
Просит взыскать с ответчика в ее пользу невыплаченный заработок в сумме 63 401,72 руб.
Представитель ЗАО «ДИАРОСТ» в судебное заседание не явился, о дне рассмотрения дела извещены надлежащим образом, возражений на иск не представили.
Проверив материалы дела, выслушав пояснения истца и его представителя, суд считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям:
Согласно ст. 37 Конституции РФ каждый гражданин РФ имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации.
Согласно ст. 22 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан … выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами…
В соответствии со ст. 80 Трудового Кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее, чем за две недели. По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Судом установлено, что Вилкова М.А. 31.08.1999 года принята на должность инженера ПДБ. На основании приказа №688-к от 01.10.2008 года переведена на должность инженера транспортного цеха ЗАО «ДИАРОСТ».
На основании приказа №268-к от 07 сентября 2010 года Вилкова М.А. была уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 ТК РФ (по сокращению штатов сотрудников организации).
Указанные обстоятельства подтверждаются трудовой книжкой истца.
Из объяснений истца следует, что администрацией предприятия истцу не выплачена заработная плата за период с марта 2010 года по день увольнения.
В подтверждение своих пояснений истцом представлена справка, из которой следует, что заработная плата за указанный период составляет 63 401,72 руб.
Указанный расчет ответчиком не оспорен. Также не оспорены факт невыплаты истцу заработной платы за период с марта по сентябрь 2010 года.
У суда также нет оснований не доверять представленному расчету.
Ответчиком доказательств опровергающих доводы истца не представлено.
На основании изложенного суд считает исковые требования истца о взыскании невыплаченной заработной платы за период с марта по сентябрь 2010 года обоснованными, поскольку установлено, что в указанный период времени ответчик недоплатил истцу заработок на общую сумму 63 401,72 руб.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Поскольку истец в силу ст. 89 ГПК РФ и ст. 333.36 Налогового Кодекса РФ освобожден от уплаты государственной пошлины как истец по искам, вытекающим из трудовых правоотношений, а ответчик законом от уплаты судебных расходов не освобожден, то с ответчика подлежит уплата государственной пошлины в доход государства пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Таким образом, с ответчика в доход государства подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 2 102,05 руб.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 12, 194-198, 234, 235 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования удовлетворить.
Взыскать с ЗАО «ДИАРОСТ» в пользу Вилковой ... невыплаченную заработную плату в сумме 63 401 (шестьдесят три тысячи четыреста один) руб. 72 коп.
Взыскать с ЗАО «ДИАРОСТ» госпошлину в доход государства в размере 2102 (две тысячи сто два) руб. 05 коп.
Заявление об отмене заочного решения может быть подано ответчиком в Центральный районный суд гор. Тольятти в течение семи дней со дня вручения ему копии данного решения.
Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене решения, а в случае если такое заявление подано – в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий М.В.Волкова