Р Е Ш Е Н И Е именем Российской Федерации 15 июля 2011 года Центральный районный суд г.Тольятти Самарской области, в составе: председательствующего Сметаниной О.Н., при секретаре Васильевой О.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Богатырева С.Е. к МАУ г.о. Тольятти «МАПУЗ» о взыскании выходного пособия, установил: Истец обратился в суд с иском, в котором просил взыскать с МАУ г.о. Тольятти «МАПУЗ» выходное пособие в размере 12913,79 рублей, компенсацию морального вреда в размере 15000 рублей, средний месячный заработок в размере 12913, 79 рублей. Впоследствии истец уточнил исковые требования, просил взыскать с ответчика выходное пособие в размере 11987,63 рублей и среднемесячный заработок на период трудоустройства в размере 11416,79 рублей за 160 часов и 11987,63 рублей за 168 часов. От исковых требований о взыскании компенсации морального вреда представитель истца Орехова К.В., действующая по доверенности, отказалась, отказ от иска в этой части принят судом, о чем вынесено определение. В судебном заседании представитель истца уточненные исковые требования поддержала, пояснила, что истец работал в МАУ «МАПУЗ» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты>. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ уволен по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ, в связи с сокращением штата. При увольнении ему не было выплачено выходное пособие, как того требует ст.178, 84.1 Трудового кодекса РФ. Выходное пособие не выплачено до настоящего времени. Просит взыскать с ответчика выходное пособие в размере 11987,63 рублей и среднемесячный заработок на период трудоустройства в размере 11416,79 рублей за 160 часов и 11987,63 рублей за 168 часов. Представитель ответчика Башмаков О.М., действующий на основании устава организации, исковые требования о взыскании выходного пособия признал в полном объеме, о чем расписался в протоколе судебного заседания. Последствия признания иска разъяснены и понятны. Выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд полагает, что иск подлежит удовлетворению, по следующим основаниям. В соответствии со ст. 178 Трудового кодекса РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. Согласно ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Судом установлено, что истец работал в муниципальном автономном учреждении г.о.Тольятти «МАПУЗ» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ уволена по п. 2 ч.1 ст. 81 Трудового кодекса РФ, в связи с сокращением штата, что подтверждается копией трудовой книжки, трудового договора и не оспаривалось сторонами. При увольнении истцу не выплачено выходное пособие, предусмотренное ст. 178 Трудового кодекса РФ. Выходное пособие не выплачено до настоящего времени. Также истцу, который после увольнения не трудоустроился, работодателем не выплачен средний месячный заработок на период трудоустройства за второй и третий месяцы. Поскольку представитель ответчика не оспаривал указанные обстоятельства, а также подтвердил правильность заявленной истицей суммы выходного пособия, суд полагает, что указанные требования подлежат удовлетворению, и с ответчика в пользу истца подлежит взысканию выходное пособие в размере 11987,63 рублей и среднемесячный заработок на период трудоустройства в размере 11416,79 рублей за 160 часов и 11987,63 рублей за 168 часов. Решение в части взыскания указанных сумм подлежит немедленному исполнению в силу ст. 211 ГПК РФ. Суд принимает признание иска ответчиком, считая, что оно не противоречит закону и не нарушает права и охраняемые законом интересы других лиц. На основании вышеизложенного и руководствуясь ст.ст. 12, 194-198 ГПК РФ, суд, решил: Иск Богатырева С.Е. удовлетворить. Взыскать с муниципального автономного учреждения г.о.Тольятти «МАПУЗ» в пользу Богатырева ФИО6 выходное пособие в размере 11987, 63 рублей и среднемесячный заработок на период трудоустройства в размере 11416,79 рублей за 160 часов и 11987,63 рублей за 168 часов, а всего взыскать 35392,04 рублей. Решение в части взыскания выходного пособия и среднемесячного заработка подлежит немедленному исполнению. Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Самарский областной суд через Центральный районный суд г.Тольятти. Председательствующий Сметанина О.Н.