О взыскании заработной платы

Дело №2-2413/2010

Поступило в суд 10 марта 2010г.

Отметка об исполнении решения __________________________________________________

10 июня 2010 г. г. Новосибирск

Центральный районный суд г. Новосибирска в составе:

Председательствующего судьи Литвиненко Е.В.

при секретаре Ламановой Е.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гуменника А. И. к ООО «Фундаментспецстрой» о взыскании заработной платы, компенсации при увольнении,

у с т а н о в и л:

Гуменник А.И. обратился в Нижневартовский городской суд с иском к ООО «Фундаментспецстрой», просит взыскать с ответчика невыплаченную заработную плату и компенсацию при увольнении, компенсацию морального вреда в размере 100 000 рублей.

В обоснование исковых требований истец указывает на то, что он работал водителем 1 класса в ООО «Фундаметспецстрой» в период со 02 сентября 2008г. по 26 января 2009г. При трудоустройстве ему обещали заработную плату в размере более 40 000 рублей. За весь период работы зарплату истце получал всего два раза – в конце октября - начале ноября 2008г. размере 40 000 рублей и в январе 2009г. в размере 40 000 рублей. При увольнении истцу не была выплачена заработная плата и компенсация при увольнении за весь период работы у ответчика. После увольнения истец неоднократно обращался к генеральному директору с просьбой рассчитаться с ним, ему обещали, а затем перестали отвечать на телефонные звонки.

Определением Нижневартовского городского суда Ханты-Мансийского автономного округа от 15 февраля 2010г. гражданское дело по иску Гуменника А.И. к ООО «Фундаментспецстрой» о взыскании заработной платы и компенсации при увольнении было передано для рассмотрения в Центральный районный суд г. Новосибирска по месту нахождения ответчика л.д.25).

В судебное заседание истец Гуменник А.И. не явился, уведомлен о времени и месте судебного заседания, просил о рассмотрении дела в свое отсутствие л.д.31, 34).

Представитель ответчика ООО «Фундаментспецстрой» в судебное заседание не явился, уведомлен о времени и месте судебного заседания по месту нахождения общества, указанному в Выписке из Единого государственного реестра юридических лиц л.д.18-22), судебная повестка возвращена в суд неврученной с отметкой отделения связи «организация не зарегистрирована» л.д.32-33). Иными сведениями о месте нахождения ответчика суд не располагает.

При таких обстоятельствах в соответствии со ст. 119 ГПК РФ суд полагает надлежащим извещение ответчика.

Проверив материалы дела, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Судебным разбирательством установлено, что Гуменник А. И. работал водителем 1 класса в ООО «Фундаментспецстрой» г. Нижневартовск Ханты-Мансийского автономного округ в период со 02 сентября 2008 года по 26 января 2009г., уволен по собственному желанию по пункту 3 статьи 77 Трудового кодекса РФ, что подтверждается копией трудовой книжки истца л.д.4-7).

В соответствии со ст.ст. 129, 136 Трудового договора работодатель обязан выплачивать работнику вознаграждение за труд (заработную плату) в срок, установленный трудовым договором.

Согласно ст. 84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.

Согласно расчету истца начисление заработной платы с сентября 2008 года по январь 2009г. ежемесячно составляло 46 000 рублей за минус мо подоходного налога 13% 5 980 рублей к выдаче ежемесячно должен был получать 40 020 рублей. За проработанное время заработная плата была выдана только за два месяца, то есть за сентябрь и за октябрь 2008 года. За ноябрь и декабрь 2008г. и за 15 дней января 2009г. заработная плата не была выплачена, что в сумме составило 100 050 рублей. Кроме того, работодателем при увольнении не была выплачена компенсации за неиспользованный отпуск. Сумма заработной платы за период с сентября 2008г. по 26 января 2009г. составила всего 207 000 рублей, дней по календарю отпуска за этот же период времени – 142, 1. Среднедневная заработная плата составляет 1 453 рубля 72 копейки (207 000 рублей :142, 1) 44 дня :12 = 3, 67 дней приходится на один отработанный месяц. Всего отработано 4, 5 месяцев х 3, 67 = 16 дней отпуска, за которые должны быть выплачена компенсация. 1 453 рубля 72 копейки х 16 дней = 23 259 рублей 52 копейки – подоходный налог 13% (3 023 рубля 74 копейки) = 20 235 рублей 78 копеек л.д.35).

В соответствии с п.1 ст.68 ГПК РФ, если сторона, обязанная доказывать свои требования или возражения, удерживает находящиеся у нее доказательства и не предоставляет их суду, суд вправе обосновать свои выводы объяснениями другой стороны.

В порядке подготовки дела к рассмотрению ответчику почтой была направлена копия определения суда о подготовке дела к судебном разбирательству, в котором ответчику было предложено предоставить суду доказательства начисления и выплаты истцу заработной платы за спорный период времени, справки по форме 2-НДФЛ за 2008 и 2009гг. с расшифровкой, доказательства расчетов с истцом при его увольнении, доказательства выплаты истцу денежной компенсации за неиспользованный отпуск, контррасчет суммы иска л.д.29).

Вышеперечисленные документы ответчиком суду не представлены.

Поскольку обратное ответчиком не доказано, суд полагает обоснованными доводы истца о наличии у ответчика задолженности перед истцом по заработной плате за ноябрь 2008-январь 2009г. в размере 100 050 рублей 00 копеек, компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении в размере 20 235 рублей 78 копеек.

Указанные суммы подлежат взысканию с ответчика в пользу истца.

Требование истца о компенсации морального вреда подлежит удовлетворению в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ в сумме 3000 рублей исходя из фактических обстоятельств дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных страданий, а также требований разумности и справедливости.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Фундаментспецстрой» в пользу Гуменника А. И. заработную плату за ноябрь 2008 -январь 2009г. в размере 100 050 рублей 00 копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 20 235 рублей 78 копеек, компенсацию морального в размере 3 000 рублей 00 копеек, а всего сумму 123 285 рублей 78 копеек, в доход бюджета государственную пошлину в сумме 5 665 рублей 72 копейки (2000 рублей + 3 665 рублей 72 копейки)

Решение может быть обжаловано в Новосибирский областной суд через районный суд в течение 10 дней.

Судья