О взыскании задолженности по заработной плате

Российская федерация

Центральный районный суд города Новосибирска

630099, г. Новосибирск, ул. Горького, д.89

Дело № 2-5139/2010

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

19 октября 2010 г. г. Новосибирск

Центральный районный суд г. Новосибирска в составе:

Председательствующего судьи Чистовой О.В.

При секретаре Беляковой С.О.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Железнодорожного района г. Новосибирска в интересах Кузнецовой Марины Геннадьевны к Обществу с ограниченной ответственностью «Навигатор» о взыскании задолженности по заработной плате,

Установил:

Истец Прокурор Железнодорожного района г. Новосибирска обратился в Центральный районный суд г. Новосибирска с исковым заявлением к ООО «Навигатор», просит взыскать с ответчика в пользу Кузнецовой М.Г. задолженность по выплате заработной платы в размере 102506,63 рублей.

В судебное заседание явилась: истец Кузнецова М.Г. иск прокурора поддерживает.

В судебное заседание не явились: прокурор Железнодорожного района г. Новосибирска извещен судом надлежащим образом под расписку (л.д.47); ответчик ООО «Навигатор» извещены судом надлежащим образом (л.д.48-49).

Суд, выслушав истца, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Согласно ст. 56 ГПК РФ – каждая сторона должна доказывать те обстоятельства, на которых она основывает свои требования или возражения.

Судом установлено, что Кузнецова М.Г. состояла в трудовых отношениях с ООО «Навигатор» с 29.09.2008г. на основании трудового договора №211-8К от 29.09.2008г., приказа о приеме на работу №000311 от 29.09.2008г. в должности начальника сметно-договорного отдела (л.д.12а, 13-14).

Приказом №52 от 02.07.2010г. Кузнецова М.Г. уволена по собственному желанию (л.д.15,16), на момент увольнения Кузнецовой М.Г. окончательный расчет выдан не был.

В соответствии с ч.3 ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в установленные сроки.

Согласно ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику не реже, чем каждые полмесяца в установленный трудовым договором день. При этом заработная плата может перечисляться на счет работника в банке.

В соответствии с расчетной ведомостью организации, а также представленными в ходе проверки расчетными листками за период январь 2009г. – август 2010г. задолженность ООО «Навигатор» по выплате заработной платы Кузнецовой М.Г. составляет 102506,63 рублей (л.д.20, 22-39).

Согласно ч.ч.2,3 ст.37 Конституции РФ принудительный труд запрещен, каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Т.к. ответчик в судебное заседание не явился, доказательств оплаты задолженности перед истцом суду не представил, суд основывает свое решение на имеющихся в деле доказательствах.

С учетом изложенного суд считает, иск подлежит удовлетворению.

В соответствии со ст.98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета госпошлина в сумме 5250,13 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ суд

Решил:

Исковые требования Прокурора Железнодорожного района г. Новосибирска в интересах Кузнецовой Марины Геннадьевны удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Навигатор» в пользу Кузнецовой Марины Геннадьевны задолженность по выплате заработной платы в размере 102506,63 рублей.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Навигатор» госпошлину в доход местного бюджета в сумме 5250,13 рублей.

Решение может быть обжаловано в Новосибирский областной суд через районный суд в течение 10 дней с момента изготовления мотивированного решения.

Судья: /Чистова О.В./

Мотивированное решение изготовлено 19 октября 2010г.