РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
Ц Е Н Т Р А Л Ь Н Ы Й Р А Й О Н Н Ы Й С У Д Г О Р О Д А Н О В О С И Б И Р С К А
630099, г. Н о в о с и б и р с к, ул. М. Г о р ь к о г о, д. 89
Решение
Именем Российской Федерации
|
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению Черепановой Л.В. об установлении размера начисленной заработной платы,
у с т а н о в и л:
Черепанова Л.В. обратилась в суд с заявлением об установлении юридического факта, просит установить размер начисленной заработной платы в период работы в Жилищно-эксплутационном участке №41 с 26.02.1980 по 08.05.1981.
В обоснование заявленных требований Черепанова Л.В. указала, что для оформления пенсии ей необходимо было представить сведения о начислении денежных средств в период ее работы в Жилищно-эксплутационный участок №41 с 26.02.1980 по 08.05.1981. На обращение с соответствующим запросом к правопреемнику получила ответ о том, что необходимые сведения не сохранились. Поскольку иным способом размер начисляемой заявителю заработной платы в Жилищно-эксплутационный участок №41 подтвердить невозможно, Черепанова Л.В. обратилась в суд.
Определением суда от 26.11.2010 к участию в деле в качестве заинтересованного лица привлечено Управление пенсионного фонда РФ в Центральном районе г. Новосибирска.
Управление пенсионного фонда РФ в Центральном районе г. Новосибирска в суд своего представителя не направил, извещено о судебном разбирательстве надлежащим образом, представило в суд письменный отзыв, в котором содержится просьба о рассмотрении дела в его отсутствие (л.д.31).
Суд, выслушав пояснения заявителя, исследовав представленные в материалы дела письменные доказательства, приходит к выводу об отказе в удовлетворении заявленных требований, при этом исходит из следующего.
В ходе судебного разбирательства установлено, что Тумарь Л.В. (после регистрации брака - Черепанова (л.д.13) в период с 26.02.1980 по 08.05.1981 состояла в трудовых отношениях с Жилищно-эксплутационным участком № 41, принята на работу лифтера и в дальнейшем переведена на должность оператора по диспетчерскому обслуживанию лифтов, что подтверждается записью о трудоустройстве в трудовой книжке (л.д.12).
Как пояснила истец, для назначения пенсии ей необходимо представить сведения о размере начисляемой в указанный период работы заработной платы. Однако никаких подтверждающих доказательств размера заработной платы у нее не сохранилось, в связи с чем она обратилась к правопреемнику работодателя, у которого также необходимые сведения отсутствуют.
Согласно статьям 264, 265 Гражданского процессуального кодекса РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.
Установление факта получения начисленного размера заработной платы в период работы в Жилищно-эксплутационном участке № 41 заявителю необходимо для перерасчета размера пенсии, которая Черепановой Л.В. назначена 05.01.2011 (л.д.29).
Жилищно-эксплутационный участок № 41 в 1980 году входил в Производственный жилищно-ремонтный трест 37 Железнодорожного района г. Новосибирска.
В настоящее время МБУ города Новосибирска «Дирекция единого заказчика по жилищно-коммунальному хозяйству» является правопреемником Жилищно-эксплутационного участка № 41 (архивная справка №811/1 от 13.09.2010 (л.д.10).
Из справки №811 от 13.09.2010 МБУ г. Новосибирска «Дирекция единого заказчика по жилищно-коммунальному хозяйству» следует, что архивных документов, в которых содержались бы сведения о начислении заработной платы работникам ЖЭУ-41 Железнодорожного района г. Новосибирска за 1980-1981 не сохранилось (л.д.9).
В Новосибирский городской архив документы по личному составу (кадровые приказы, ведомости по начислению заработной платы) Жилищно-эксплутационного участка №41 Производственного жилищно-ремонтного треста №7 на хранение не поступали (л.д. 25).
Совместным письмом Министерства труда и социального развития РФ и пенсионного фонда РФ от 27.11.2001 «О некоторых вопросах определения среднемесячного заработка для установления пенсий в случаях утраты работодателями первичных документов о заработке работников» предусмотрена возможность подтверждения размера заработной платы для назначения и перерасчета пенсии документами, косвенно подтверждающими фактический заработок работника на данном конкретном предприятии.
К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.
Суд, в порядке статьи 56, 57 Гражданского процессуального кодекса РФ предлагал заявителю доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований, однако заявитель просил рассмотреть дело по имеющимся в деле доказательствам, о чем свидетельствует соответствующая отметка в протоколе судебного заседания (л.д. 35).
В виду отсутствия достоверных доказательств относительно размера заработной платы для перерасчета пенсии за указанный заявителем период, суд приходит к выводу об отсутствии правовых оснований для удовлетворения заявленных требований Черепановой Л.В.
Руководствуясь статьями 196-199 Гражданского процессуального кодекса РФ
р е ш и л:
В удовлетворении требований Черепановой Л.В. об установлении размере начисленной заработной платы за период работы с 26.02.1980г. по 08.05.1981г. – отказать.
Настоящее решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Новосибирский областной суд путем подачи кассационной жалобы через суд, вынесший решение.
Судья В.А.Галина
Мотивированное решение составлено 30.03.2011г.