РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации Центральный районный суд г. Новокузнецка Кемеровской области в составе при секретаре: Доскоч И. рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Новокузнецке 2 декабря 2010 г. дело по иску Сосновой Г.Б. к Государственному учреждению «23 отряд Федеральной противопожарной службы по Кемеровской области (договорной)» о взыскании выходного пособия при увольнении и компенсации за неиспользованный отпуск, УСТАНОВИЛ: Соснова Г.Б. обратилась в суд с иском к ответчику о взыскании выходного пособия при увольнении и компенсации за неиспользованный отпуск в сумме ... руб. Требования мотивированы тем, что она с Дата обезличенаг работала ... в ПЧ-8 ОГПС -23 ГУ МЧС России по Кемеровской области, с Дата обезличена г. уволена по сокращению штата. При увольнение ей не было выплачено выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также компенсация за неиспользованный отпуск. В судебном заседании истец на удовлетворении исковых требований настаивает в полном объеме. Представитель Государственного учреждения «23 отряд Федеральной противопожарной службы по Кемеровской области (договорной)» о дне слушания дела извещен, в суд не явился, иск не оспорил. Выслушав объяснения истца, исследовав письменные материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению. В судебном заседании установлено, что Соснова Г.Б. работала с Дата обезличенаг. по Дата обезличенаг. ... ПЧ-8 ОГПС -23 ГУ МЧС России по Кемеровской области, что подтверждается трудовым договором, справкой ответчика. ОГПС-23 ГУ МЧС России по Кемеровской области переименован в государственное учреждение «23 отряд Федеральной противопожарной службы по Кемеровской области (договорной)», о чем выдано свидетельство о внесении записи в ЕГРЮЛ от Дата обезличена г. и свидетельство о постановке на учет в налоговом органе. В соответствии со ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой. Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Согласно ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). Согласно справке ГУ «23 отряд Федеральной противопожарной службы по Кемеровской области (договорной)» Номер обезличен от Дата обезличена г. при увольнении по сокращению штатов Сосновой Г.Б. не произведена выплата выходного пособия в размере ... руб. и компенсации за неиспользованный отпуск в размере ... руб. из-за отсутствия финансирования. Следовательно, подлежат удовлетворению требования истца о взыскании с ответчика выходного пособия в размере ... руб. и компенсации за неиспользованный отпуск в размере .... В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации. В связи с тем, что истец освобождён от уплаты государственной пошлины, суд считает необходимым взыскать государственную пошлину в размере .... с Государственного учреждения «23 отряд Федеральной противопожарной службы по Кемеровской области (договорной)» в доход местного бюджета. Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Взыскать с Государственного учреждения «23 отряд Федеральной противопожарной службы по Кемеровской области (договорной)» в пользу Сосновой Г.Б. выходное пособие при увольнении в размере .... и компенсацию за неиспользованный отпуск в размере ... Взыскать с государственного учреждения «23 отряд Федеральной противопожарной службы по Кемеровской области (договорной)» государственную пошлину в местный бюджет в сумме 469 руб. 48 коп. Решение может быть обжаловано в Кемеровский облсуд в течение 10 дней с момента принятия решения судом в окончательной форме. Председательствующий:
председательствующего: Путиловой Н.А.