РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
ДД.ММ.ГГГГ Центральный районный суд
г.Комсомольска-на-Амуре
Хабаровского края
В составе:
председательствующего - судьи Известкиной И.Г.,
при секретаре - Комляковой С.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Семенюта Т.Г. к индивидуальному предпринимателю Мазунину А.Н. о взыскании расчета при увольнении, компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л :
Семенюта Т.Г. обратилась в суд с вышеназванным исковым заявлением, ссылаясь на то, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она работала в должности продавца продовольственных товаров в киоске продовольственных товаров ИП Мазунина А.Н. При увольнении ей был выдан расчет не в полном объеме, в связи с чем просит суд взыскать с ответчика невыплаченную сумму расчета при увольнении.
Истец Семенюта Т.Г. также просит суд взыскать компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей в связи с причиненными ей нравственными страданиями в результате виновных действий работодателя.
В судебном заседании истец Семенюта Т.Г. дала аналогичные пояснения и увеличила исковые требования в части взыскания с ответчика компенсации морального вреда в размере 30 000 рублей.
Дополнительно пояснила, что она бесплатно в течение 2 месяцев стажировалась в качестве продавца у ИП Мазунина А.П. с целью дальнейшего трудоустройства, и официально была принята на работу ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ она уволилась по собственному желанию и при увольнении ей выплатили заработную плату за ДД.ММ.ГГГГ в размере 2 400 рублей вместо причитающихся по трудовому договору денежных средств в размере 10 000 рублей. На ее требования о выплате полного расчета и попытки выяснить причину недоплаты представители работодателя отвечали ей в грубой форме, что вызвало у нее сильные душевные волнения, в связи с чем она вынуждена была проходить амбулаторное лечение в психиатрической больнице. Считает, что неправомерными действиями ИП Мазунина А.Н. ей был причинен моральный вред, выразившийся в нравственных страданиях, и она требует взыскать с ответчика невыплаченный расчет при увольнении в размере 7 600 рублей и компенсацию морального вреда в размере 30 000 рублей.
Ответчик Мазунин А.Н., извещенный о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом согласно почтового уведомления ДД.ММ.ГГГГ, в судебное заседание не явился, представил письменное заявление, в котором просил о рассмотрении дела без его участия, в связи с чем суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в соответствии с ч.5 ст. 167 ГПК РФ.
В судебном заседании представитель ответчика Мазунина А.Н. - Кузнецов П.В., действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, исковые требования не признал и пояснил, что заработная плата выплачивалась истцу Семенюта Т.Г. в соответствии с условиями заключенного с ней трудового договора в полном объеме, что подтверждается платежными ведомостями и расходными кассовыми ордерами.
Свидетель Б.Н.С. пояснила в судебном заседании, что она работала у ИП Мазунина А.Н. и увольнялась в один день с истцом Семенюта Т.Г. Она была очевидцем того, как Семенюта Т.Г. при получении расчета поинтересовалась у кассира М.В.Н., выдававшей деньги, почему она получила сумму меньше, чем ей причиталось, на что последняя ответила истцу в грубой форме.
Заслушав пояснения сторон, свидетеля Б.Н.С., изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствие со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Согласно ч.1 ст. 135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
В соответствии со ст. 126 Трудового кодекса РФ часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией. Не допускается замена денежной компенсацией ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков беременным женщинам и работникам в возрасте до восемнадцати лет, а также ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях (за исключением выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении).
Судом установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец Семенюта Т.Г. работала в должности продавца продовольственных товаров на основании заключенного между ней и ИП Мазуниным А.Н. трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 22).
В соответствии с условиями трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ в течение 6 месяцев работодатель выплачивает работнику ежемесячно заработную плату в размере 2 000 рублей, северные надбавки в размере 50% и районный коэффициент в размере 50%. За нахождение продавца в помещении киоска в ночное время рабочей смены производится доплата в размере 1 000 рублей в месяц, то есть всего 5 000 рублей.
Данное обстоятельство также подтверждается приказом о приеме работника на работу № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому Семенюта Т.Г. принята на работу продавцом с тарифной ставкой (окладом) 2 000 рублей, надбавкой 2 000 рублей и доплатой 1 000 рублей за пребывание в помещении киоска в ночное время в течение рабочей смены, всего 5 000 рублей (л.д. 24).
Согласно расчетным ведомостям по начислению заработной платы истцу Семенюта Т.Г. за работу в ДД.ММ.ГГГГ ей начислена заработная плата за один рабочий день ДД.ММ.ГГГГ в размере 486 руб.11 коп., за вычетом НДФЛ 13% ей к выдаче причиталась заработная плата в размере 423 рубля 11 копеек (л.д. 31), за работу в ДД.ММ.ГГГГ ей начислена заработная плата в размере 5 000 рублей, за вычетом НДФЛ 13% ей причиталось к выдаче 4 610 рублей (л.д. 32), за работу в ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ (день увольнения) ей была начислена заработная плата с учетом компенсации за неиспользованный отпуск в размере 4 739 руб.23 коп., за вычетом НДФЛ 13% ей причиталось к выдаче в качестве расчета при увольнении 4 382 рубля 23 копейки (л.д. 33).
Из платежных ведомостей № от ДД.ММ.ГГГГ и №а от ДД.ММ.ГГГГ усматривается, что Семенюта Т.Г. получила аванс за ДД.ММ.ГГГГ в размере 2 000 рублей и оставшуюся сумму заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ в размере 2 610 рублей, всего 4 610 рублей, что соответствует сумме, указанной в расчетной ведомости за ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 27, 28).
В соответствии с расходными кассовыми ордерами от ДД.ММ.ГГГГ Семенюта Т.Г. получила заработную плату за ДД.ММ.ГГГГ в размере 3 642 рубля 88 копеек и компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении в размере 739 рублей 35 копеек, всего 4 382 руб. 23 коп., что также соответствует сумме, указанной в расчетной ведомости начисления заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 29,30).
Согласно расходному кассовому ордеру от ДД.ММ.ГГГГ истцу Семенюта Т.Г. выплачена заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ в размере 423 рубля 11 копеек, что также соответствует сумме, указанной в расчетной ведомости начисления заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 94).
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что работодатель ИП Мазунин А.Н. выполнил свои обязательства по трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ и произвел полный расчет с истцом Семенюта Т.Г. при ее увольнении, в связи с чем суд находит исковые требования Семенюта Т.Г. о взыскании расчета при увольнении необоснованными, поэтому подлежащими отклонению.
В соответствии со требованиями ст. 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, возмещается работнику только в случае неправомерных действий или бездействия работодателя.
С учетом того, что при расчете истца при увольнении неправомерных действий работодателя не установлено, исковые требования Семенюта Т.Г. о компенсации морального вреда подлежат отклонению.
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
В удовлетворении исковых требований Семенюта Т.Г. к индивидуальному предпринимателю Мазунину А.Н. о взыскании расчета при увольнении, компенсации морального вреда отказать.
Решение может быть обжаловано в Хабаровский краевой суд в течение 10 дней через Центральный районный суд г.Комсомольска-на-Амуре.
Судья Известкина И.Г.