Дело .

Р ЕШ Е Н И Е

Именем Российской Федерации

27 июля 2011 года Центральный районный суд г. Комсомольска -на- Амуре

    Хабаровского края в составе:

Председательствующего судьи Бузыновской Е.А.,

При секретаре Лусниковой С.А.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску открытого акционерного общества «Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А.Гагарина» к Гаджиеву Т.Т. о взыскании затрат на обучение, судебных расходов,

у с т а н о в и л:

ОАО «Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А.Гагарина» (далее КнААПО) обратилось в суд с иском к Гаджиеву Т.Т. о взыскании затрат на обучение в сумме <данные изъяты> рублей, о возмещении судебных расходов. В заявлении истец указал, что . между КнААПО и ответчиком был заключен ученический договор . на профессиональное обучение лица, ищущего работу, с последующим выполнением трудовых функций в ОАО «КнААПО» по полученной профессии сроком не менее 3 лет. В период обучения Гаджиев Т.Т. неоднократно допускал пропуски учебных занятий без уважительных причин, впоследствии отказался от продолжения обучения, чем нарушил условия ученического договора. Фактически понесенные истцом расходы на оплату обучения составили <данные изъяты> рублей, которые истец просит взыскать с ответчика.

В судебном заседании представитель истца ОАО «КнААПО» Панютищева С.В., действующая на основании доверенности . от ., настаивала на удовлетворении заявленных требований. Просила суд взыскать с ответчика Гаджиева Т.Т. расходы, понесенные ОАО «КнААПО» на обучение в размере <данные изъяты> рублей. Эти денежные средства были затрачена на обучение, на выплату стипендии.

В судебное заседание ответчик Гаджиев Т.Т. не явился, о времени и месте судебного заседания был извещен в установленном законом порядке. Об отложении слушания дела не просил, о причинах неявки суд не извещал. Суд, признав неявку ответчика без уважительных причин, рассмотрел гражданское дело в его отсутствие.

Суд, заслушав пояснения представителя истца, изучив материалы дела, приходит к следующим выводам.

В ходе рассмотрения дела установлено, что между ОАО «КнААПО» и лицом, ищущим работу - Гаджиевым Т.Т., . был заключен ученический договор . об обучении за счет средств предприятия по профессии «слесарь по изготовлению и доводке деталей летательных аппаратов» в течении пяти месяцев, то есть с . по . (103 учебных дня). Стоимость обучения составила <данные изъяты> рублей. По условиям договора ОАО «КнААПО» на период обучения выплачивает ученику стипендию (пункт 2.1.5). В соответствии с условиями ученического договора Гаджиев Т.Т. принял на себя обязательства: посещать учебные занятия, в соответствии с планом и расписанием, соблюдать учебную дисциплину; не позднее пяти рабочих дней после успешного окончания обучения заключить трудовой договор с ОАО «КнААПО», проработать на предприятии не менее трех лет (пункты 2.3.1, 2.3.7, 2.3.8).

Распоряжением КнААПО от . Гаджиев Т.Т. был зачислен на профессиональное обучение в УПК ОАО «КнААПО» учеником по профессии «слесарь по изготовлению и доводке деталей летательных аппаратов». Ему была назначена ежемесячная стипендия. Однако Гаджиев Т.Т. занятия посещал не регулярно. Из табелей учета времени за ноябрь и декабрь месяцы 2010 года видно, что фактически Гаджиев Т.Т. посещал учебные занятия в течение 30 дней. Документов, подтверждающих уважительную причину отсутствия на занятия ученик не предоставил. Распоряжением КнААПО от . . Гаджиев Т.Т. отчислен с профессионального обучения на основании п.5.1.5 ученического договора - нарушение учеником учебной дисциплины (систематическое (два и более раза) пропуск учебных занятий и производственной (профессиональной) практики без уважительных причин). В трудовые отношения с ОАО «КнААПО» Гаджиев Т.Т. не вступил.

Как определено положениями статьи 198 Трудового кодекса РФ работодатель имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

Статьями 207, 208, 249Трудового кодекса РФ установлено, что в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств предприятия, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем при направлении его на обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Пунктом 2.3.10 ученического договора ., заключенного между КнААПО и Гаджиевым Т.Т., ученик - Гаджиев Т.Т., обязан возместить ОАО «КнААПО» расходы по организации и проведению обучения в размере фактически понесенных расходов, определяемых из стоимости обучения, а также возвратить стипендию, полученную за время обучения в случае прекращения обучения на основании п. 5.1.5 ученического договора (в связи с нарушением учебной дисциплины).

Платежной ведомостью .А от . подтверждается, что Гаджиев Т.Т. в течение срока обучения получил стипендию в размере <данные изъяты> рублей. Факт получения этой суммы Гаджиевым Т.Т. подтверждается его подписью в платежной ведомости.

На основании изложенного, суд приходит к выводу, что Гаджиев Т.Т. в одностороннем порядке без уважительных причин отказался от исполнения обязательств, определенных ученическим договором. Так как он не окончил обучение, не трудоустроился в КнААПО, не отработал ни одного дня на предприятии, то он обязан полностью возместить работодателю денежные средства, затраченные на его обучение.

Производя проверку расчетов суммы, которую ОАО «КнААПО» просит взыскать с Гаджиева Т.Т., суд считает, что расчет, сложившийся из фактически понесенных расходов на оплату обучения за 30 дней по стоимости одного дня равного <данные изъяты> рублей (<данные изъяты> рублей:103 дня), а также суммы выплаченной стипендии <данные изъяты> рублей, ответчиком произведен верно. Подлежащая окончательно ко взысканию с ответчика сумма <данные изъяты>31 рублей истцом рассчитана правильно.

    Суд считает, что требования работодателя основаны на законе, являются правильными, поэтому подлежат удовлетворению полностью.

В соответствии с правилами статьи 98 ГПК РФ с ответчика в пользу ОАО «КнААПО» подлежит взысканию государственная пошлина, уплаченная им при подаче иска в суд, в размере <данные изъяты> рублей. Факт уплаты государственной пошлины в указанном размере истцом подтверждается платежным поручением . от . с отметкой банка о перечислении денежных средств.

    Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования открытого акционерного общества «Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А.Гагарина» к Гаджиеву Т.Т. о взыскании затрат на обучение, судебных расходов,- удовлетворить.

Взыскать с Гаджиева Т.Т. в пользу открытого акционерного общества «Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А.Гагарина» расходы на его обучение в размере <данные изъяты>, судебные расходы в размере <данные изъяты>.

Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Хабаровского краевого суда в течение десяти дней с подачей жалобы через Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре.

Судья:        Бузыновская Е.А.