Дело № 2-5203/2012 Именем Российской Федерации 12 октября 2012 года г. Комсомольск-на-Амуре Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края под председательством судьи Жуковой Н.О., при секретаре Сарайкиной Т.Н., с участием представителя истца Гончаровой М.Ю., ответчика Малкова П.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску открытого акционерного общества «Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А. Гагарина» к Малкову П. А. о взыскании расходов по ученическому договору, судебных расходов, у с т а н о в и л: Открытое акционерное общество «Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А. Гагарина» (ОАО «КнААПО») обратилось в суд с иском к Малкову П.А. о взыскании расходов по ученическому договору, судебных расходов, мотивируя свои требования тем, что /дата скрыта/ с ответчиком был заключен ученический договор /номер скрыт/ на профессиональное обучение лица, ищущего работу, с целью его дальнейшего трудоустройства в ОАО «КнААПО». Согласно условиям ученического договора в период обучения, с /дата скрыта/ по /дата скрыта/, ответчик обязался пройти обучение по профессии «оператор станков с ПУ» и в течение периода обучения соблюдать учебную дисциплину, а также по окончании обучения заключить трудовой договор с ОАО «КнААПО» о работе по полученной профессии и проработать в ОАО «КнААПО» по данной профессии не менее 3 лет. Однако, в нарушение условий договора, ответчик, начиная с /дата скрыта/ прекратил посещение учебных занятий, что послужило основанием, в соответствии с положениями п. 5.1.6 указанного ученического договора, для его прекращения. Принимая во внимание, что договор был прекращен по причине нарушения учебной дисциплины, в соответствии с условиями договора, ответчик обязан возместить истцу денежную сумму, фактически затраченную на организацию и проведение обучения, а также полученную стипендию, всего в общей сумме /данные скрыты/. В судебном заседании представитель истца Гончарова М.Ю., действующая на основании доверенности, поддержала исковые требования, подтвердив изложенные в иске обстоятельства в полном объеме. Ответчик Малков П.А. в судебном заседании исковые требования не признал, пояснив, что при заключении ученического договора ему не разъяснили, что в случае нарушения учебной дисциплины, он должен будет возместить расходы по обучению. Действительно, он прекратил обучение, не поставив никого в известность, не написав никакого заявления. Его не устраивала заработная плата, кроме того, со слов мастера, после обучения он также получал бы также небольшую заработную плату, поскольку цех не был загружен работой. На ОАО «КнААПО» он был направлен от Центра занятости населения и полагал, что его обучение будет бесплатным. Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему выводу. В соответствии со ст. 198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы. В соответствии со ст. 200 ТК РФ, ученический договор заключается на срок, необходимый для обучения данной профессии, специальности, квалификации. Статьями 207, 249 Трудового кодекса РФ установлено, что в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством. В случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении. В соответствии со ст. 204 ТК РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой профессии, специальности, квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Работа, выполняемая учеником на практических занятиях, оплачивается по установленным расценкам. В судебном заседании установлено, что /дата скрыта/ между ОАО «КнААПО» и Малковым П.А. заключен ученический договор /номер скрыт/ на профессиональное обучение лица, ищущего работу, с целью его дальнейшего трудоустройства в ОАО «КнААПО». Согласно условиям ученического договора в период обучения, с /дата скрыта/ по /дата скрыта/, истец обязался осуществить профессиональное обучение Малкова П.А., а ответчик в свою очередь обязался пройти обучение по профессии «оператор станков с ПУ» и в течение периода обучения соблюдать учебную дисциплину. В соответствие с положениями п.2.3 ученического договора, в обязанности ученика входят: посещение учебных занятий, производственной практики, в соответствие с учебным планом и расписанием, соблюдение учебной дисциплины, а также незамедлительно сообщать по месту обучения о болезни, или наступлении иных причин, в связи с которыми ученик не может проходить обучение, добросовестно относится к обучению. По материалам дела установлено, что Малков А.П. в /дата скрыта/ прекратил посещение занятий и самовольно оставил обучение, что не оспаривалось сторонами в судебном заседании и подтверждается табелем учета рабочего времени за /дата скрыта/. Таким образом, в судебном заседании установлено, что предприятие со своей стороны добросовестно исполнило условия договора, однако, со стороны ответчика условия договора нарушены, в частности, ответчик нарушил трудовую дисциплину, прекратив посещение занятий. В силу требований п. 5.1.6 указанного договора, ученический договор прекращается в случае нарушения учеником учебной дисциплины (систематические (два или более раза)) пропуски учебных занятий и производственной практики без уважительных причин. Пункт 2.3.10 данного договора обязывает ученика возместить фактически понесенные предприятием расходы, а также возвратить полученную во время обучения стипендию в случае прекращения договора по основанию, предусмотренному п.5.1.6 договора. На основании установленных в судебном заседании обстоятельств, суд приходит к выводу о том, что ответчик в одностороннем порядке отказался от исполнения обязательств, обусловленных ученическим договором, в связи с чем требования истца о возмещении затрат на обучение, включая выплаченную стипендию, подлежат удовлетворению. Согласно расчетам представленным истцом, размер расходов на обучение ответчика составляет /данные скрыты/, размер выплаченной стипендии составляет /данные скрыты/, а всего /данные скрыты/. Указанный расчет подтверждается платежными ведомостями за /дата скрыта/, /дата скрыта/, /дата скрыта/, расчетом стоимости персонального обучения на базе ОАО «КнААПО». Суд соглашается с представленным расчетом, поскольку он произведен в соответствии с условиями договора и фактическими обстоятельствами. Также суд учитывает, что ответчиком данный расчет не оспаривал, в связи с чем, требования истца подлежат удовлетворению в полном объеме. Доводы ответчика о том, что при заключении договора ему не было разъяснено его содержания и последствия прекращения договора, не принимаются судом во внимание, поскольку в ходе рассмотрения дела не были установлены обстоятельства понуждения к заключению договора. Как пояснил ответчик, он подписал договор добровольно, осознавая, что у него возникают не только права, но и обязанности. В соответствии с положениями ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу ОАО «КнААПО» подлежит взысканию государственная пошлина, уплаченная им при подачи иска, в соответствии со ст. 333.19 НК РФ, в размере /данные скрыты/. Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Исковые требования открытого акционерного общества «Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А. Гагарина» к Малкову П. А. о взыскании расходов по ученическому договору, судебных расходов - удовлетворить. Взыскать с Малкова П. А. пользу открытого акционерного общества «Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А. Гагарина» расходы по ученическому договору в размере /данные скрыты/, судебные расходы в сумме /данные скрыты/. Решение может быть обжаловано в Хабаровский краевой суд через Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре в течение месяца со дня изготовления мотивированного текста решения суда. Судья Н.О. Жукова Копия верна. Судья Н.О. Жукова