Дело №2-4278/10
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
Центральный районный суд г. Кемерово
в составе председательствующего Зверевой Н.Н.
при секретаре Рязановой Ж.В.
рассмотрел в открытом судебном заседании в г. Кемерово
09 августа 2010 года
дело по иску Прокурора Центрального района г. Кемерово в интересах Шелеповой Е.В. к Обществу с ограниченной ответственностью Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» о взыскании заработной платы,
У С Т А Н О В И Л :
Прокурор Центрального района г. Кемерово обратился в интересах Шелеповой Е.П. к ООО Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» о взыскании заработной платы.
Свои требования мотивирует следующим: в прокуратуру Центрального района г. Кемерово поступило обращение Шелеповой Е.П. по вопросу невыплаты заработной платы ООО Юридическая компания «Эс энд Эс Груп», зарегистрированного по адресу г. Кемерово, пр. Ленина, 71А-104. фактическое местонахождение ответчика: г. Кемерово, ул. Мичурина, 13, оф. 14.
В ходе проведенной прокуратурой района проверки установлено, что Шелепова Е.П. в соответствии с трудовым договором от **.**.**** ### и приказом о приеме на работу от **.**.**** г. была трудоустроена в ООО Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» на должность юриста.
Согласно справке ООО Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» от 11.06.2010 г. по состоянию на 27.05.2010 г. задолженность по заработной плате Шелеповой Е.П. составила 32 786,87 рублей. Указанная сумма, причитающаяся Шелеповой Е.П. в день увольнения до настоящего времени не выплачена.
В связи с этим в пользу Шелеповой Е.П. должна быть взыскана денежная компенсация, предусмотренная за несвоевременное исполнение обязательства по выплате заработной платы. Размер компенсации должен быть исчислен с применением ставки рефинансирования ЦБ РФ за период с 09.12.2009 г. по день фактического расчета включительно.
Истец просит суд взыскать с ООО Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» в пользу Шелеповой Е.П. задолженность по заработной плате в размере 32 786,87 рублей, проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная с 13.04.2010 г. по день фактического расчета включительно.
Помощник прокурора Центрального района г. Кемерово Золотарева Е.С. в судебном заседании на исковых требованиях настаивала в полном объеме.
Материальный истец Шелепова Е.П. в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме.
Представитель ответчика ООО Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» в судебном заседании исковые требования признал в полном объеме. Последствия признания иска ответчику разъяснены и понятны.
Суд, выслушав стороны, изучив письменные материалы дела, считает исковые требования законными и обоснованными, подлежащими удовлетворению в полном объеме.
Конституция РФ провозглашает, что Россия - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. В РФ охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда (ст.7).
В соответствии со ст. 18 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смыл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются судом.
В соответствии со ст.129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).
Согласно ст.22 ТК РФ работодатель обязан, в том числе, соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Трудовым кодексом РФ к основным государственным гарантиям по оплате труда работников отнесена ответственность работодателей за нарушение требований, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями, а также сроки выплаты заработной платы.
В силу ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором.
Судом установлено, что Шелепова Е.П. трудоустроена в ООО Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» на должность юриста, что подтверждается представленным суду трудовым договором от **.**.**** г ###, приказом о приеме на работу ### от **.**.**** г. л.д. 12, 14-16).
Согласно представленному суду дополнительному соглашению ### от **.**.**** г., приказу ### от **.**.**** г., с 06.04.2009 г. Шелеповой Е.П. изменен и установлен должностной оклад в размере 8 850,00 рублей за календарный месяц л.д. 17).
Как следует из представленной суду справки ООО Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» от 11.06.2010 г., задолженность перед Шелеповой Е.П. по заработной плате по состоянию на 27.05.2010 г. составляет 32 786,87 рублей л.д. 19).
В связи с изложенным, суд считает, что требование о взыскании с ответчика в пользу Шелеповой Е.П. процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная с 13.04.2010 по день вынесения судом решения.
По состоянию на 09.08.2010г. размер денежной компенсации, подлежащей выплате Шелеповой Е.П. за период с 13.04.2010 г. по 09.08.2010 г. (с учетом ставки рефинансирования ЦБ РФ в 7,75 %) составляет 1007,92 рублей.
32 786,87 руб. *1/300*7,75 % * 119 дн. (просрочка выплаты) = 1007,92 руб.
В соответствии с ч.2 ст.45 ГПК РФ прокурор, подавший заявление, освобожден от обязанности по уплате судебных расходов.
Согласно ч.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.
Таким образом, суд считает, что обязанность по оплате государственной пошлины за подачу искового заявления в размере 1 213,84 рублей должна быть возложена на ответчика.
Руководствуясь ст. 233-235ГПК РФ суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования прокурора Центрального района г. Кемерово удовлетворить.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» в пользу Шелеповой Е.В. задолженность по заработной плате в размере 32 786,87 рублей, денежную компенсацию в размере 1007,92 рублей. Всего: 33 794,79 рублей.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Юридическая компания «Эс энд Эс Груп» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 1 213,84 рублей.
Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение 10 дней.
Судья Н.Н. Зверева