Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации при секретаре Семешовой Ю.Д., рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Кемерово 20 мая 2011 года гражданское дело по иску Ермолаевой Е.Е. к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области (межрайонное) о признании решения незаконным и другим требованиям, у с т а н о в и л : Истец Ермолаева Е.Е. обратилась в суд с иском к ГУ УПФ РФ по г. Кемерово и Кемеровскому району Кемеровской области (межрайонное) о признании решения незаконным. Свои требования мотивировала тем, что обратилась в отдел ПФР и Центральном районе г. Кемерово 25.10.2010г. с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.20 п.l ст.27 ФЗ от 17.12.2001 г. №173 -ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». В назначении досрочной трудовой пенсии истцу было отказано на том основании, что стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости но п.п. 20 и.1 ст.27 на 25.10.2010г. составил 28 лет 19 дней при требуемом стаже 30 лет. При этом периоды работы истца в качестве врача анестезиолога-реаниматолога роддома ГКБ №2 с 05.05.1998г. по 23.02.1999г. (09 мес.19 дней), с 10.04.1999г. по 07.09.2000г. (01 год 04 мес. 28 дней), с 01.06.2001г. по 23.01.2002г. (07 мес. 24 дня), с 21.02.2002г. no.30.09.2002г. (07 мес.10 дней) были засчитаны в стаж в календарном исчислении, поскольку, в соответствии с Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинскою персонала, работа в которых в течение года насчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999г. №1066 и от 29. 10.2002г. №781 предусмотрены отделения (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии (протокол заседании комиссии Управлении ПФР (государственного учреждении) г. Кемерово и Кемеровской области (межрайонного) по рассмотрению вопросов реализации пенсионных нрав граждан № 77 от 19.01.2011г.). Вообще не засчитан в стаж период с 01.11.2008г. по 01.12.2008г. (01 мес. 01 день) - работа в период обучения на 0.93 ставки - на основании п. 4 Правил от 29.10.2002г. №781, так как не выработана продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки. Вообще не засчитаны в стаж работы истца в календарном исчислении периоды обучения с отрывом от производства с 24.02.1999г. по 09.04.1999г. (01 мес. 16 дней) и с 01.04.2004г. по 30.04.2004г. (01 мес.). Полагает, что отказ комиссии Управления ПФР в г. Кемерово и Кемеровской области является незаконным и что вышеперечисленные периоды должны быть засчитаны в стаж работы в льготном исчислении, поскольку фактически истец была принята па работу врачом анестезиологом-реаниматологом в реанимационно-анестезиологическую группу акушерского обсервационного отделения роддома (согласно штатному расписанию) с 05.05.1998г. в связи с переименованием с 01.10.2002г. роддома в акушерское обсервационное, акушерское отделение патологии беременности, отделение новорожденных переведена врачом-анестезиологом в палату реанимации и интенсивной терапии, созданную в акушерско-обсервационном отделении МУЗ ГКБ № 2. Там истец и продолжает работать по настоящее время. Место работы она никогда не меняла, запись в трудовой книжке в 1998г. была сделана без указаний на работу в группе, поскольку ранее этого не требовалось. В 2002г. после переименования роддома в трудовую книжку внесли запись о том, что истец принята на работу в палату реанимации и интенсивной терапии акушерского обсервационного отделения. Подтвердить то, что со дня приема на работу в ГКБ № 2 истец фактически работала именно в реанимационно-анестезиологической группе роддома № 3 с 1998г. могут свидетели. Кроме того, в стаж работы, дающей право на льготное исчисление, не засчитан период обучения истца с 01.11.2008г. но 01.12.2008г. как обучение с отрывом от производства. Однако истец в тот период работала на полную ставку, что подтверждается справкой МУЗ ГКЬ № 2, приказом №494-II, лицевыми счетами. Полагает, что вышеуказанные периоды должны быть включены в стаж работы в льготном исчислении. Периоды обучения с отрывом от производства исключены из На основании изложенною, просила суд признать незаконным решение комиссии Управления ПФР (государственного учреждения) в г. Кемерово и Кемеровской области (межрайонного) по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № 77 от 19.01.2011г. об отказе в назначении Ермолаевой Е.Е. досрочной трудовой пенсии по старости. Обязать Управление ПФР (государственное учреждение) г. Кемерово и Кемеровской области (межрайонное) засчитать в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в льготном исчислении периоды работы в качестве врача анестезиолога-реаниматолога палаты реанимации и интенсивной терапии роддома №3 ГКБ №2: - с 05.05.1998г. по 23.02.1999г. (09 мес.19днеи); - с 10.04.1999г. по 07.09.2000г (01 год 04 мес.28 дней); - с 01.06.2001г. но 23.01.2002г. (07 мес.24 дня); - с 21.02.2002г. по 30.09.2002г. (07 мес. 10 дней); Засчитать период работы на полную ставку в период обучения с 01.11.2008г. по 01.12.2008г. (01 мес. 01 день) в льготном исчислении. Периоды обучения с отрывом от производства с 24.02.1999г. по 09.04.1999г. (01 мес.16 дней) и с 01.04.2004г. по 30.04.2004г. (01 мес.) засчитать в стаж в календарном исчислении. Всего засчитать дополнительно 2 года. 26 дней стажа. Назначить досрочную трудовую пенсию по старости. Начислить пенсию со дня обращения с заявлением - с 25.10.2010г. В судебном заседании истец Ермолаева Е.Е. на исковых требованиях настаивала. Представитель ответчика, извещенный надлежащим образом, в судебное заседание не явился. В судебном заседании 18.05.2011 года представитель ответчика Березовская Ж.С., действующая на основании доверенности, требования не признала. В соответствии со ст. 35 ГПК РФ ответчиком в дело представлен письменный отзыв на исковые требования. С учетом мнения истца, а также положений ст. 167 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика. Выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, суд считает исковые требования Ермолаевой Е.Е. подлежащими частичному удовлетворению. В соответствии с п.п. 20 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. Судом установлено, что 25.10.2010г. Ермолаева Е.Е. обратилась в отдел ПФР в Центральном районе г. Кемерово с заявлением о назначении пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности по п.п. 20 п. 1 ст. 27 закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 № 173-ФЗ. Решением комиссии Управления ПФР (ГУ) г. Кемерово и Кемеровской области (межрайонное) по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от 19.01.2011 года № 77 истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, поскольку комиссия пришла к выводу, что стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости составляет 28 лет и 19 дней при требуемом 30 лет. При этом комиссией не учтены в льготном исчислении (1:1,6) периоды работы: - с 05.05.1998г. по 23.02.1999г. (09 месяцев 19 дней) - в должности врача-анестезиолога-реаниматолога роддома ГКБ №2; - с 10.04.1999г. по 07.09.2000г. (1 год 4 месяца 28 дней) - в должности врача-анестезиолога-реаниматолога роддома ГКБ №2; - с 01.06.2001г. по 23.01.2002г. (7 месяцев 24 дня) - в должности врача-анестезиолога-реаниматолога роддома ГКБ №2; - с 21.02.2002г. по 30.09.2002г. (7 месяцев 10 дней) - в должности врача-анестезиолога-реаниматолога роддома ГКБ №2; Данные периоды были засчитаны в стаж в календарном исчислении, так как Перечнем отделений структурных подразделений хирургического профиля в стационарах, утвержденных Списками от 29.10.2002 № 781, предусмотрены отделения (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации. - с 24.02.1999г. по 09.04.1999г. (1 месяц 16 дней) - период обучения с отрывом от производства; - с 01.04.2004г. по 30.04.2004г. (1 месяц) - период обучения с отрывом от производства; -с 01.11.2008г. по 01.12.2008г. (1 месяц 1 день) - работа на 0,93 ставки; Исследовав представленные доказательства, суд считает, что решение комиссии по отказу к зачету вышеуказанных периодов работы за исключением периода работы на полную ставку в период обучения с 01.11.2008г. по 01.12.2008г. ( 01мес. 01 день), является незаконным. В соответствии с п. 1 ст. 30 Федерального закона « О трудовых пенсиях в РФ» в связи с введением в действие настоящего Федерального закона осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 г. путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал. Согласно п.9 ст.30 названного Федерального закона при оценке пенсионных прав застрахованных лиц применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу настоящего Федерального закона. В соответствии с п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 20.12.2005 г. № 25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7-13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение досрочной трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). Аналогичная позиция изложена в Определении Конституционного Суда Российской Федерации от 18 июня 2004 г. № 197-О. При рассмотрении вопроса о наличии специального стажа, необходимого для назначения пенсии, следует руководствоваться нормативными правовыми актами, действовавшими в период осуществления истцом трудовой деятельности и формирования стажа для назначения трудовой пенсии. Согласно Постановлений Конституционного Суда РФ от 29 января 2004 г. № 2-П и от 3 июня 2004 г. № 11-П, принципы равенства и справедливости, на которых основано осуществление прав и свобод человека и гражданина в РФ как правовом и социальном государстве, включая право на пенсионное обеспечение, предполагают по смыслу статей 1, 2, 6(ч.2), 15(ч.4), 17 (ч.1), 18, 19 и 55 (ч.1) Конституции РФ, правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано, то есть в неизменности своего официально признанного статуса, приобретенных прав, действенности их государственной защиты. Суд считает, что периоды работы истца в качестве врача анестезиолога-реаниматолога палаты реанимации и интенсивной терапии роддома №3 ГКБ №2: - с 05.05.1998г. по 23.02.1999г. (09 мес.19днеи); - с 10.04.1999г. по 07.09.2000г (01 год 04 мес.28 дней); - с 01.06.2001г. но 23.01.2002г. (07 мес.24 дня); - с 21.02.2002г. по 30.09.2002г. (07 мес. 10 дней); подлежат включению в специальный стаж работы в льготном исчислении как 1 год за 1 год и 6 месяцев. В соответствии с п.п. «б» п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации», лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в специальный стаж как год и 6 месяцев. Согласно п.2 Постановления от 06.09.1991 № 464 работникам здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, указанным в Списке от 06.09.1991 №464, один год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) считать за один год и 3 месяца, врачам-хирургам всех наименований и среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров исчисление сроков выслуги производится как один год работы в этих должностях за один год и 6 месяцев. Согласно п.3 Правил от 22.09.1999 №1066 врачам и среднему медицинскому персоналу, работавшему в должностях в структурных подразделениях согласно приложению, один год работы засчитывается за один год и шесть месяцев при условии занятости в соответствующих должностях в течение полного рабочего дня. Судом установлено, что согласно сведениям трудовой книжки АТ-V № 8925260 (л.д. 9-11), истец была принята па работу врачом анестезиологом-реаниматологом в реанимационно-анестезиологическую группу акушерского обсервационного отделения роддома (согласно штатному расписанию) с 05.05.1998г. В связи с переименованием с 01.10.2002г. роддома № 3 в акушерское обсервационное, акушерское отделение патологии беременности, отделение новорожденных, Ермолаева Е.Е. переведена врачом-анестезиологом в палату реанимации и интенсивной терапии, созданную в акушерско-обсервационном отделении МУЗ ГКБ №2. Как следует из записи в трудовой книжке, подтверждается пояснениями истца, Ермолаева Е.Е, продолжает работать по настоящее время, место работы она никогда не меняла. Согласно представленной в дело справки МУЗ «Городская клиническая больница № 2» ( л.д. 12), выданной на основании книг приказов за 1998-2010 гг., лицевых счетов за 1998-2010 гг., личного дела, карточки Т-2, Ермолаева Е.Е. принята в Муниципальную клиническую больницу № 2 г.Кемерово врачом-анестезиологом-реаниматологом в роддом с 05.05.1998г. ( приказ от 05.05.1998г. № 107). 01.10.2002г. переведена врачом анестезиологом- реаниматологом в палату реанимации и интенсивной терапии акушерского обсервационного отделения (приказ от 14.11.2002г. № 243). Работает по настоящее время полный рабочий день на полную ставку. Проходила обучение с отрывом от работы: с 24.02.1999 г. по 09.04.1999 г. (приказ от 14.04.1999 г. №150) с 01.04.2004 г. по 30.04.2004 г. (приказ от 02.04.2004 г. №143-К) с 01.11.2008 г. по 01.12.2008 г. (приказ от 07.11.2008 г. № 186-К), работала в период обучения с 01.11.2008 г. по 01.12.2008 г. на условиях совместительства на 1,0 ставку (приказ от 14.11.2008г. № 494-П, лицевые счета). с 06.12.2010 г. по 10.12.2010 г. (приказ от 06.12.2010 г. № 153-К), работала в период обучения с 06.12.2010 г. по 10.12.2010 г. на условиях совместительства на 0,92 ставки (лицевые счета). Командировка с отрывом от работы 25.09.2009г. (приказ от 24.09.2009г. № 145-К). Находилась в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет: с 08.09.2000 г. по 20.04.2001 г (приказ от 22.08.2000 г. №88-0, приказ от 20.04.2001 г. №213-Л) Других периодов, не включаемых в стаж для досрочного назначения льготной пенсии (учеба с отрывом от работы, командировки, отпуск без сохранения содержания), не имела. С 21.04.2001 г. по 31.05.2001 г. работала на 0,5 ставки (приказ от 20.04.2001г. №213-Л, лицевые счета) С 24.01.2002 г. по 20.02.2002 г. работала на неполную ставку (приказ от 25.01.2002г. №55-Л, лицевые счета) 01.10.1999г. муниципальная клиническая больница №2 г. Кемерово переименована в связи с реорганизацией в муниципальное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница № 2» (приказ № 400 от 01.10.1999 г.). 01.10.2002 г. роддом переименован в акушерское обсервационное, акушерское отделение патологии беременности, отделение новорожденных (приказ № 214 от 01.10.2002 г.) Данные обстоятельства подтверждаются также справкой МУЗ ГКБ №2 от 21.03.2011г. ( л.д. 13), а также штатным расписанием Муниципального учреждения клиническая больница -2 на 1998г. ( л.д. 16-17). Согласно приказу № 307 о городской больнице № 2 г.Кемерово от 21.11.1989г. организована реанимационно-анестезиологическая группа, в штатное расписание роддома № 2 ГБ № 2 введена 1,0 ставка врача анестезиолога –реаниматолога, установлен для бригады отделения круглосуточный режим работы с 8-00 до 16-00, дежурные часы с 16-00 до 8-00. Отказ ответчика включить периоды работы истца в качестве врача анестезиолога-реаниматолога палаты реанимации и интенсивной терапии роддома №3 ГКБ №2: с 05.05.1998г. по 23.02.1999г. (09 мес.19днеи); с 10.04.1999г. по 07.09.2000г (01 год 04 мес.28 дней); с 01.06.2001г. но 23.01.2002г. (07 мес.24 дня); с 21.02.2002г. по 30.09.2002г. (07 мес. 10 дней) в специальный стаж был мотивирован тем, что Перечнем отделений структурных подразделений хирургического профиля в стационарах, утвержденных Списками от 29.10.2002 № 781, предусмотрены отделения (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи) анестезиологии реанимации. Суд считает отказ ответчика во включении указанных периодов работы истца в специальный стаж незаконным. Как следует из пояснений истца в судебном заседании, место работы она никогда не меняла, запись в трудовой книжке в 1998г. была сделана без указаний на работу в группе, поскольку ранее этого не требовалось. В 2002г. после переименования роддома в трудовую книжку внесли запись о том, что истец принята на работу в палату реанимации и интенсивной терапии акушерского обсервационного отделения, но со дня приема на работу в ГКБ №2 истец фактически работала именно в реанимационно-анестезиологической группе роддома №3 с 1998г. Данные пояснения истца подтверждаются письменными материалами дела. Анализируя представленные в соответствии со ст. 56 ГПК РФ вышеуказанные доказательства суд пришел к выводу, что истец в указанные периоды работы в качестве врача анестезиолога-реаниматолога палаты реанимации и интенсивной терапии роддома №3 ГКБ №2, фактически продолжала работу в реанимационно-анестезиологической группе роддома № 3 МУЗ ГКБ №2, и, следовательно, указанные периоды работы подлежат включению в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год за 1 год и 6 месяцев. Кроме того, судом принято во внимание, что законодательное введение досрочной пенсии медицинским работникам связывается с риском утраты профессиональной трудоспособности до достижения общего пенсионного возраста из-за длительного неблагоприятного воздействия на организм человека различного рода факторов, обусловленных спецификой их профессиональной деятельности (для которой характерна постоянная повышенная эмоциональная и психологическая, а зачастую и физическая нагрузка, высокая степень ответственности за результаты труда) а также особая значимость, ценность такой трудовой деятельности для государства и общества. Предоставление возможности уйти на пенсию в более раннем возрасте преследует цель освобождения от необходимости дальнейшего продолжения работы и является, таким образом, одной из мер, направленных на сохранение здоровья указанных лиц. С учетом изложенного, установление возможности досрочного назначения пенсии по старости отдельным категориям граждан, является ничем иным как одним из видов социальной защиты указанных лиц, и отказ во включении указанного периода работы истца в льготный стаж, только по тем основаниям, что подобное наименование учреждения не предусмотрено Списками…, повлечет нарушение конституционных прав истца, на равные права в сфере социального обеспечения. Суд также считает, что в календарном исчислении подлежат включению в специальный стаж следующие периоды обучения с отрывом от производства: с 24.02.1999 по 09.04.1999 г. ( 01 мес. 16 дней) и с 01.04.2004г. по 30.04.2004г. ( 01 месяц). С учетом особенностей условий труда отдельных категорий граждан, которым трудовая пенсия по старости назначается досрочно в соответствии с вышеназванными статьями, порядок исчисления периодов их работы устанавливается отдельными правилами, утверждаемыми Правительством Российской Федерации. Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются также Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11 июля 2002 г. В силу п. 4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Кроме того, для истца как медицинского работника в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы, следовательно, период обучения подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. Вместе с тем, суд считает необоснованными требования истца о включении в специальный стаж периода работы на полную ставку в период обучения с 01.11.2008г. по 01.12.2008г. (01 мес. 01 день), поскольку истцом не представлено допустимых письменных доказательств работы в указанный период на полную ставку. В соответствии со ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии). Согласно ч.3 ст. 196 ГПК РФ суд рассматривает дело по заявленным истцом требованиям. Принимая во внимание, что на момент обращения истца с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости на -25.10.2010 года, включая спорные периоды, трудовой стаж истца составил 29 лет 11 месяцев и 28 дней, суд считает возможным с учетом положений ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» удовлетворить требования истца об обязании ответчика назначить досрочную пенсию по старости по п.п. 20 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с 27.10.2010, т.е. с момента возникновения права на указанную пенсию. Исходя из существа постановленного решения, а также положений ч.1 ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат присуждению судебные расходы по оплате государственной пошлины при подаче иска по ст. 333.19 НК РФ пропорционально удовлетворенным требованиям в размере 100 рублей. Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Исковые требования Ермолаевой Е.Е. удовлетворить частично. Признать незаконным решение Комиссии Управления ПФР ( государственное учреждение) г.Кемерово и Кемеровской области ( межрайонное) по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № 77 от 19.01.2011 года в части отказа во включении в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.20 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», периодов работы Ермолаевой Е.Е.: В льготном исчислении как один год за один год и шесть месяцев: в качестве врача анестезиолога-реаниматолога палаты реанимации и интенсивной терапии роддома №3 ГКБ №2: - с 05.05.1998г. по 23.02.1999г. (09 мес.19днеи); - с 10.04.1999г. по 07.09.2000г (01 год 04 мес.28 дней); - с 01.06.2001г. но 23.01.2002г. (07 мес.24 дня); - с 21.02.2002г. по 30.09.2002г. (07 мес. 10 дней); в календарном исчислении: периоды обучения с отрывом от производства с 24.02.1999г. по 09.04.1999г. (01 мес.16 дней) и с 01.04.2004г. по 30.04.2004г. (01 мес.). Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области (межрайонное) включить в трудовой стаж Ермолаевой Е.Е., дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п. п. 20 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», следующие периоды работы: В льготном исчислении как 1 год за 1 год и 6 месяцев в качестве врача анестезиолога-реаниматолога палаты реанимации и интенсивной терапии роддома №3 ГКБ №2: - с 05.05.1998г. по 23.02.1999г. (09 мес.19днеи); - с 10.04.1999г. по 07.09.2000г (01 год 04 мес.28 дней); - с 01.06.2001г. но 23.01.2002г. (07 мес.24 дня); - с 21.02.2002г. по 30.09.2002г. (07 мес. 10 дней); В календарном исчислении: периоды обучения с отрывом от производства с 24.02.1999г. по 09.04.1999г. (01 мес.16 дней) и с 01.04.2004г. по 30.04.2004г. (01 мес.). В остальной части иска – оказать. Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области в пользу Ермолаевой Е.Е. судебные расходы по оплате государственной пошлины при подаче иска в сумме 100 рублей ( сто рублей). Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение 10 дней с момента составления решения в мотивированной форме подачей кассационной жалобы через Центральный районный суд г. Кемерово. Судья: Н.А. Савинцева Решение в мотивированной форме составлено 03.06.2011 года.
стажа незаконно, поскольку за истцом сохранялось место работы, средняя заработная плата, отчислялись взносы в фонды социального страхования, в том числе и в Пенсионный фонд РФ, данные должны быть включены в стаж работы в календарном исчислении. При включении в стаж работы истца вышеперечисленных периодов, он составит более 30 лет и, таким образом, отказ комиссии Управления ПФР г. Кемерово и Кемеровской области является незаконным.