Дело № 2-2929/2012 Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации (заочное) 23 мая 2012 года город Омск Центральный районный суд города Омска в составе председательствующего судьи М.М. Сафронова при секретаре судебного заседания Е.П. Москаленко, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Когана А.Д. к обществу с ограниченной ответственностью «Строительное предприятие «МК-С» о взыскании задолженности по заработной плате, установил: Истец Коган А.Д. обратился в суд с иском к ООО СП «МК-С» о взыскании задолженности по заработной платы за декабрь 2011 года, январь-февраль 2012 года. В обоснование указал, что с 17 декабря 2011 года по 26 февраля 2012 года работал в ООО «СП «МК-С» в должности сторожа. Между ним и работодателем трудовой договор заключен не был, график работы был сутки через двое, оплата за отработанные сутки составляла 600 рублей. За весь отработанный период им было отработано 25 смен. Итого задолженность по заработной плате составила 15 000 рублей, которая до настоящего времени работодателем не выплачена. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за декабрь 2011 года, январь и февраль 2012 года в размере 15 000 рублей. Иных требований не заявляет. В судебном заседании истец Коган А.Д. исковые требования поддержал в полном объеме, по основаниям, изложенным в иске. Ответчик ООО «СП «МК-С» своего представителя в судебное заседание не направило, извещено надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела. На основании ст. 233 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства. Выслушав истца, допросив свидетелей, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему. Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленными правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Согласно копии журнала приема-передачи смен, представленного истцом в оригинале и приобщенного к материалам настоящего гражданского дела, Коган А.Д. работал у ответчика в должности сторожа (л.д. 5-11). В судебном заседании свидетели Беспалов Ю.В., Сяков В.А.. пояснили, что Коган А.Д. работал вместе сними в должности сторожа в ООО «СП «МК-С», работали по графику сутки через двое, оплата за одни сутки составляла 600 рублей. До настоящего времени задолженность по заработной плате работодателем не выплачена. Ответчик в соответствии со ст. 56 ГПК РФ не представил суду доказательств, подтверждающих отсутствие трудовых правоотношений с ответчиком, отсутствие задолженности перед истцом, а потому исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме. На основании ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований, то есть 600 рублей - за требования имущественного характера по п. 1 ч. 1 ст. 333.19 НК РФ. Руководствуясь ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд решил: Исковые требования Когана А.Д. удовлетворить. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Строительное предприятие «МК-С» (ИНН 5503217922. КПП 550301001, дата регистрации в качестве юридического лица 20.01.2010) в пользу Когана А.Д. задолженность по заработной плате за декабрь 2011 года, январь-февраль 2012 года в размере 15 000 рублей. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Строительное предприятие «МК-С» в доход бюджета города Омска государственную пошлину в размере 600 рублей. Ответчик вправе подать в Центральный районный суд г. Омска заявление об отмене данного заочного решения в течение семи дней со дня получения копии решения. Заочное решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке посредством подачи апелляционной жалобы в течение одного месяца с момента изготовления решения суда в окончательном виде, по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение пятнадцати дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. Судья