Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ <адрес>

Федеральный суд <адрес> в составе:

председательствующего – Сенькиной Е.М.

при секретаре - ФИО1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО4 к министерству социальной политики данные изъяты о присвоении статуса ветерана труда данные изъяты,

У С Т А Н О В И Л:

Истец обратилась в суд с иском к министерству социальной политики данные изъяты о присвоении статуса ветерана труда <адрес>, ссылаясь на то, что, имея необходимый стаж работы в крае продолжительностью 35лет 21 день, обратилась к ответчику в заявлении о присвоении ей упомянутого статуса. Однако, последний со ссылкой на применение для присвоения статуса ветерана труда края порядка исчисления календарного, а не страхового стажа, незаконно отказал в присвоении такого статуса. Просит обязать ответчика установить ей статус ветерана труда <адрес>.

В судебном заседании истец ФИО4 поддержала исковые требования по изложенным выше основаниям, пояснив, что в стаж для присвоения статуса ветерана подлежат включению не только периоды работы, но и иные периоды, в частности периоды ухода за детьми и периоды получения пособия по безработице. В период нахождения с февраля № года в отпуске по уходу за ребенком чч.мм.гг. и чч.мм.гг. у нее родились дети. По причине ухода за двумя маленькими детьми в июле № года выходить на работу не стала, в связи с чем была уволена по собственному желанию. С февраля № года вышла на работу. Считает, что период ухода за детьми подлежит включению в стаж для присвоения статуса ветерана, также как подлежит включения и период выплаты пособия по безработице.

Представитель ответчика министерства социальной политики данные изъяты ФИО2 (доверенность от чч.мм.гг.) исковые требования считает необоснованными, поскольку продолжительность работы истца в крае в календарном исчислении составляет 31 го<адрес> месяцев 26 дней, чего недостаточно для присвоения статуса ветерана. Предлагаемый истцом порядок подсчета продолжительности работы, исходя из страхового стажа, не может быть применен, поскольку период выплаты пособия по безработице, не прерывающий трудового стажа по законодательству о занятости населения, также как и период ухода за детьми, не предусмотрен законом края для включения в продолжительность работы при присвоении статуса ветерана. Просит в иске отказать.

Выслушав доводы участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

На основании ст.<адрес> «О мерах социальной поддержки ветеранов" настоящий Закон распространяется на следующие категории лиц, имеющих место жительства на территории <адрес>:

женщины, достигшие возраста 55 лет и имеющие продолжительность работы в крае не менее 35 лет, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства.

Как следует из материалов дела истец впервые принята на работу чч.мм.гг., увольнение произведено чч.мм.г<адрес> этом, чч.мм.гг. у нее родился ребенок, в связи с чем до чч.мм.гг. она находилась в дополнительном отпуске без сохранения заработка до достижения ребенком одного года (ст.167 Кодекса законов о труде РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ).

Чч.мм.гг. у истца родился второй ребенок, отпуск по беременности и родам в соответствии со ст.165 Кодекса законов о труде РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ предоставлен с чч.мм.г<адрес>, в период с чч.мм.гг. по чч.мм.гг. трудовая деятельности истцом не осуществлялась, в зачет общего и непрерывного стажа данный период не включается.

Впоследствии трудоустройство имело место чч.мм.гг., при этом, в то время как период указанного выше дополнительного отпуска без сохранения заработка истек чч.мм.гг.

Кроме того, в период с чч.мм.гг. по чч.мм.гг., с чч.мм.гг. по чч.мм.гг. и с чч.мм.гг. по чч.мм.гг. истец получала пособие как безработный гражданин.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что для удовлетворения исковых требований истца отсутствуют предусмотренные ст.<адрес> «О мерах социальной поддержки ветеранов" основания, поскольку продолжительность работы истца менее 35 лет.

Ссылки истца на то, что согласно справке УПФР в данные изъяты продолжительность ее стажа составляет 35лет 8 месяцев 4 дня, не могут быть приняты во внимание судом, поскольку подобный порядок подсчета непосредственно продолжительности работы в крае законом края не установлен, в то время как из содержания понятий «ветеран труда» и «продолжительность работы» следует, что периоды ухода за детьми без сохранения рабочего места и стажа, а также периоды выплаты пособия по безработице, непосредственно трудовой деятельностью не являются, несмотря на то, что такие периоды могут быть зачтены при реализации мер социальных гарантий, предоставляемых в ином порядке.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л :

В удовлетворении исковых требований ФИО4 к министерству социальной политики данные изъяты о присвоении статуса ветерана труда <адрес> отказать.

Решение может быть обжаловано в <адрес>вой суд в течение десяти дней через Центральный районный суд <адрес>.

Председательствующий

Копия верна.Судья Е.М.Сенькина