о взыскании суммы премий



Дело № 2-3070-11

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 мая 2011 года Центральный районный суд г.Читы в составе:

председательствующего судьи Доржиевой Б.В.,

при секретаре Дугаржаповой М.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Глушаева Александра Григорьевича к ФБУ «Управление СибВО» о взыскании денежных сумм,

УСТАНОВИЛ:

Глушаев А.Г.. обратился в суд с вышеназванным иском, мотивируя тем, что работал ведущим экономистом оперативно-планового отделения управления тыла Сибирского военного округа с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ. При увольнении и получении окончательного расчета истцу не выплачена премия по приказу Министра обороны РФ № от ДД.ММ.ГГГГ. Согласно данного приказа истцу должны была быть выплачена премия за пропорционально отработанное время в 4 квартале 2010 года в размере 33 000 рублей. Просит взыскать с ответчика премию в размере 33 000 рублей.

В судебном заседании истец свои требования поддержал, суду пояснив обстоятельства, аналогичные изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика, надлежащим образом извещенного о месте и времени судебного заседания, в суд не явился, об отложении рассмотрения дела не просил. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Глушаев А.Г. работал в должности ведущего экономиста оперативно- планового отделения управления тыла Сибирского военного округа с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно выписки из приказа командующего войсками СибВО от ДД.ММ.ГГГГ Глушаев А.Г. был уволен в связи с сокращением штата работников организации по п.2 ст.81 ТК РФ (л.д.___).

В соответствии с Приказом Министра обороны Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № <адрес> «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации» утвержден Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации.

Данным Порядком установлено, что дополнительные выплаты военнослужащим и премии лицам гражданского персонала выплачиваются ежеквартально в пределах сумм, доведенных на эти цели до центральных органов военного управления….военных округов…. Расходы на дополнительное материальное стимулирование осуществляются за счет экономии бюджетных средств в результате сокращения численности личного состава Вооруженных Сил в пределах доводимых Министерству обороны на соответствующий финансовый год лимитов бюджетных обязательств на выплату денежного довольствия военнослужащим и оплату труда лиц гражданского персонала.(п.1, 2). Дополнительное материальное стимулирование личного состава в пределах объемов бюджетных средств производится в управлении военных округов - на основании приказов командующих войсками военных округов, флотами. Издание приказов на выплату дополнительного материального стимулирования военнослужащим и лицам гражданского персонала производится на основании представляемых непосредственными командирами рапортов.(п.6).

Согласно поступившей в адрес заместителя командующего войсками Сибирского военного округа телеграммы о выплате за счет экономии денежных средств в четвертом квартале 2010 года, расчетная сумма составила – 50 000 руб.(л.д.___).

Из показаний истца следует, что во исполнение приказа МО РФ № Командующим были изданы приказы о премировании гражданских лиц по итогам работы в 3, 4 кварталах 2010 года.

В соответствии с п.7 вышеназванного приказа № размер дополнительного материального стимулирования не может превышать пятикратного размера расчетной суммы исходя из объемов высвобожденных денежных средств за квартал и численности личного состава.

Пунктом 11 приказа Министра обороны РФ № установлен перечень лиц, которые не представляются к дополнительному материальному стимулированию: лица гражданского персонала, имеющие дисциплинарное взыскание за неисполнение или ненадлежащее исполнение по их вине возложенных на них трудовых обязанностей; лица гражданского персонала, допустившие нарушения в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлекшие ущерб для Вооруженных Сил и отраженные в актах ревизий финансово-экономической и хозяйственной деятельности.

Глушаев А.Г. к дисциплинарной ответственности не привлекался, материальный ущерб Вооруженным Силам не причинял, иного ответчиками не доказано.

В соответствии со ст.135 ТК РФ системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Приказ Министра обороны РФ № устанавливает дополнительное материальное стимулирование в виде премий, которые выплачиваются систематически за качественное, квалифицированное выполнение должностных обязанностей всему работающему гражданскому персоналу, за исключением лиц, указанных в вышеизложенном пункте 11.

Таким образом, действие приказа распространяется на всех лиц, осуществляющих выполнение работы в четвертом квартале 2010 года.

Исходя из представленных документов, премия гражданскому персонала должна не превышать пятикратного размера расчетной суммы.

Истец отработал в 4 квартале 2010 года по ДД.ММ.ГГГГ,в связи с чем подлежит взысканию премия по итогам работы в 4 квартале 2010 года в размере 33 000 руб. 00 коп.

На основании изложенного, требования истца подлежит удовлетворению.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1190 руб. 00 коп.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования Глушаева Александра Григорьевича о взыскании денежных сумм (премии по итогам работы в 4 квартале 2010 года), удовлетворить.

Взыскать с Федерального бюджетного учреждения - Управление Сибирского военного округа в пользу Глушаева Александра Григорьевича премию по итогам работы в 4 квартале 2010 года в размере 33 000 руб.

Взыскать с Федерального бюджетного учреждения – Управление СибВО в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 1190 руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в Забайкальский краевой суд через Центральный районный суд г.Читы в течение 10 дней со дня вынесения решения в окончательной форме.

СудьяБ.В. Доржиева

-32300: transport error - HTTP status code was not 200