о взыскании невыплаченной заработной платы, % за просрочку выплаты зар.платы



Дело № 2-2656-11

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

28 марта 2011 года

Центральный районный суд г. Читы в составе:

председательствующего судьи Копеистовой О.Н.,

при секретаре Коевой Ю.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Чите гражданское дело по иску Сулименкова Александра Павловича к ЗАО «Аргуньстрой» о взыскании невыплаченной заработной платы, процентов за просрочку выплаты заработной платы,

у с т а н о в и л:

Истец Сулименков А.П. обратился в суд с указанным исковым заявлением, ссылаясь на следующие обстоятельства. Он устроился на работу ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО «Аргуньстрой» мастером дорожных работ и проработал, согласно трудовому договору до ДД.ММ.ГГГГ. В течение данного периода ответчиком заработная плата не выплачивалась, на запросы прокуратуры <адрес> никакой реакции со стороны ответчика не было. Просит суд взыскать с ответчика в его пользу задолженность по заработной плате в сумме 46000 руб., проценты за перечисление заработной платы в сумме 222 руб. 00 коп., в качестве компенсации морального вреда 15 000 рублей.

В судебном заседании истец Сулименков А.П. исковые требования поддержал в полном объеме, дополнений не представил, не возразил против рассмотрения дела в порядке заочного производства.

Ответчик ЗАО «Аргуньстрой», в судебное заседание своего представителя не направил, о времени и месте проведения судебного заседания извещены надлежащим образом, ходатайство о рассмотрении дела в их отсутствие и возражение на исковое заявление не представили.

Учитывая мнение истца, суд полагает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Заслушав доводы истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно приказа о приеме работника на работу от ДД.ММ.ГГГГ №, Сулименков А.П. был принят на работу СУ-3 «Могойтуй» на должность – мастер дорожный, разряд 10, по срочному трудовому договору на период выполнения работ на СУ, с часовой тарифной ставкой 61 руб. 21 коп., надбавкой 1,7(л.д.___).

Также в материалах дела имеется срочный трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенный между ЗАО «Аргуньстрой» и истцом, из которого усматривается, что Сулименков принимается на работу на строительный участок № <адрес>, на должность – мастер дорожный по 10 разряду ЕТС с испытательным сроком 3 месяца, часовая тарифная ставка в размере 61 руб. 21 коп., районный коэффициент 40 %, читинская надбавка 30 % (л.д._____).

Согласно сообщения прокурора <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №р-2010, ЗАО «Аргуньстрой» по юридическому адресу: <адрес> «а», деятельность не осуществляет, фактически ЗАО «Аргуньстрой» свою деятельность осуществляет на территории г.Чита Забайкальского края, бухгалтерия и руководитель организации находятся в г.Чита(л.д.____).

Исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признается обеспечение права каждого работника на выплату заработной платы своевременно и в полном размере.

Статья 21 ТК РФ устанавливает такое право работника, как право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Статья 22 ТК РФ возлагает на работодателя обязанность по выплате в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст.136 ТК РФ при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии с ч.1 ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений.

Исходя из ответа прокуратуры <адрес> задолженность по заработной плате перед Сулименковым А.П. составляет 46000 рублей.

Ответчиком исковые требования не оспорены, возражения на исковые требования, доказательства погашения задолженности в материалы дела не представлены.

Таким образом, подлежит взысканию заработная плата за период с 01 февраля по ДД.ММ.ГГГГ в размере 46000 руб. 00 коп.

При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Размер денежной компенсации составляет 46000 х 328 дней ( с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) х 8 % : 300 = 4023 руб. 47 коп..

В силу ст.98 ГПК РФ подлежит взысканию в местный бюджет с ЗАО «Аргуньстрой» госпошлина в размере 1700 руб. 69 коп.

Руководствуясь ст. ст. 194-198, главой 22 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования Сулименкова Александра Павловича удовлетворить.

Взыскать с ЗАО «Аргуньстрой» в пользу Сулименкова Александра Павловича невыплаченную заработную плату в размере 46000 руб. 00 коп, проценты в сумме 4023 руб. 47 коп., всего - 50023 (пятьдесят тысяч двадцать три) руб. 46 коп.

Взыскать в местный бюджет с ЗАО «Аргуньстрой» госпошлину в размере 1700 руб. 69 коп.

Ответчик вправе подать в Центральный районный суд заявление об отмене заочного решения в течение семи дней с момента получения копии решения суда.

Решение суда может быть обжаловано в Забайкальский краевой суд через Центральный районный суд г. Читы в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья О.Н. Копеистова

-32300: transport error - HTTP status code was not 200