о включении периодов работы в спец.стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии, признании права на досрочное назначение пенсии с момента обращения в пенс.орган и возложении обязанности назначить досрочную трудовую пенсию



Дело № 2-2998-2011

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

25 апреля 2011 года г. Центральный районный суд г.Читы в составе:

председательствующего Копеистовой О.Н.,

при секретаре Коевой Ю.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Тимофеевой Натальи Григорьевны к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Чите Забайкальского края (межрайонное) о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии, признании права на досрочное назначение пенсии с момента обращения в пенсионный орган и возложении обязанности назначить досрочную трудовую пенсию,

Установил:

Тимофеева Наталья Григорьевна, ДД.ММ.ГГГГ г.р., обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в городе Чите Забайкальского края за назначением досрочной трудовой пенсией по старости. Заключением по оценке пенсионных прав застрахованного лица от ДД.ММ.ГГГГ истице было разъяснено, что для назначения трудовой пенсии по старости по достижении общеустановленного возраста 55 лет, ей необходимо в судебном порядке подтвердить страховой стаж за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Артели старателей «<данные изъяты>». В результате несчастного случая трудовая книжка Тимофеевой Н.Г. попала под воду, записи в трудовой книжке размылись, титульный лист не читаем. В записи о спорном периоде работы печать плохо просматривается. Истица обратилась в суд за установлением принадлежности ей трудовой книжки с подписью владельца книжки «Тимофеева», печатью организации, выдавшей книжку - средняя школа <адрес> Министерство Просвещения РСФСР и частично сохранившейся фамилией «Тим...». По всем периодам работы истица смогла собрать архивные справки, кроме периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Артели старателей «<данные изъяты>», поскольку ДД.ММ.ГГГГ в результате пожара в административном здании предприятия документы по личному составу на работников артели старателей «Горняк» сгорели, что подтверждаемся справкой от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Администрацией муниципального района «Читинский район». У Тимофеевой Н.Г. сохранилась ксерокопия трудовой книжки, сделанная до несчастного случая, где четко просматривается печать предприятия, проставленная при увольнении истицы. Так из записи следует, что ДД.ММ.ГГГГ она принята в Артель старателей «Горняк» начальником отдела кадров на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ Запись свидетельствует об увольнении Тимофеевой Н.Г. по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ согласно приказу от ДД.ММ.ГГГГ Увольнение заверено печатью Товарищества с ограниченной ответственностью Артель старателей «Горняк». Документально подтвердить данный факт истица не может из-за повреждения трудовой книжки и отсутствия документов артели старателей «<данные изъяты>» за период с 1997 по 1999 в архиве (справка от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Администрацией муниципального района «Читинский район»). Тимофеева Н.Г. просит обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Чите Забайкальского края (межрайонное) включить в страховой стаж для назначения трудовой пенсии по старости период работы Тимофеевой Натальи Григорьевны с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Артели старателей «<данные изъяты>».

В судебном заседании истец и его представитель Дряева Л.В., действующая на основании устного заявления свои исковые требования, поддержали по изложенным основаниям.

В судебном заседании представитель ответчика – Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Чите и Читинском районе Забайкальского края Зверева О.А., действующая на основании доверенности, возражала против заявленных требований истца, считает, что спорный период работы истицы не подтвержден письменными документами, в связи с чем не может быть включен в страховой стаж.

Выслушав доводы сторон, исследовав материалы дела, суд считает требования истца обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам человека и гражданина и гарантируется ст. 39 Конституции Российской Федерации.

Согласно ст. 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

В соответствии со ст. 13 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального унифицированного) учета.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 10 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.

Согласно пункту 6 Постановления Правительства РФ № 555 от 24.07.2002 г. основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка).

Как усматривается из трудовой книжки истицы, Тимофеева Н.Г., ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ принята начальником отдела кадров в Артель старателей «<данные изъяты>», о чём имеется запись . Следующая запись от ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию, заверена печатью Товарищества с ограниченной ответственностью Артель старателей «<данные изъяты>» Администрации Читинского района Читинской области (л.д. ).

Согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ архивного отдела администрации муниципального района «Читинский район», подтвердить стаж работы в артели старателей «<данные изъяты>» не представляется возможным, так как документы (книги приказов, лицевые счета) артели были уничтожены пожаром, который произошёл в конторе в феврале 1997 года (л.д. ).

Согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ архивного отдела администрации муниципального района «Читинский район», документы Артели старателей «<данные изъяты>» переданы на хранение в архив частично. Сведений о работе истицы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в имеющихся документах нет.

В связи с указанными обстоятельствами, Тимофеева Н.Г. лишена возможности представить документальное подтверждение её трудового стажа в рассматриваемый период. Однако, по мнению суда, выявленные со стороны работодателя нарушения, не должны влечь за собой ущемлений пенсионных прав истицы.

Допрошенные в ходе судебного заседания свидетели ФИО5 и ФИО6 подтвердили факт работы истицы Тимофеевой Н.Г. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Артели старателей «Горняк» в должности начальника отдела кадров (л.д._______).

Оснований не доверять указанным свидетелям и представленным документам у суда не имеется.

Факт совместной работы истицы и свидетелей подтвержден представленными суду трудовыми книжками (л.д. ).

Учитывая совокупность установленных обстоятельств, исследованных письменных доказательств, а так же то обстоятельство, что вины истицы в ненадлежащем хранении документов не имеется, суд полагает возможным включить её исковые требования удовлетворить.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования Тимофеевой Натальи Григорьевны удовлетворить.

Включить периоды работы Тимофеевой Натальи Григорьевны с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Артели старателей «<адрес>» в должности начальника отдела кадров в страховой стаж для исчисления пенсии по старости.

Решение может быть обжаловано в Забайкальский краевой суд в течение десяти дней путем подачи жалобы в Центральный районный суд г.Читы.

Судья: Копеистова О.Н.

-32300: transport error - HTTP status code was not 200