2-6423/2011 о взыскании премии



Дело № 2-6423-11

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

16 ноября 2011 года

Центральный районный суд г. Читы в составе:

председательствующего судьи Копеистовой О.Н.,

при секретаре Коевой Ю.С.,

с участием истца Мухиной Т.С.,,

представителя Саласюк Г.П., действующей на основании доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Чите гражданское дело по иску Чипизубовой Елены Николаевны к ФБУ «УФО МО РФ по Забайкальскому краю» о взыскании премии,

установил:

Истец обратился в суд с вышеназванным иском к ФБУ «УФО МО РФ по Забайкальскому краю», ссылаясь на то, что он ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с ликвидацией Межрегиональной финансовой инспекции (по СибВО) с должности инспектора -ревизора. В указанной организации истец работал с ДД.ММ.ГГГГ, взысканий и нарушении трудовой дисциплины за весь период работы не имел. При увольнении истцу пояснили, что премия по итогам работы за 1 и 2 квартал 2011 года, предусмотренная Приказом Министра обороны Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ , будет выплачена по мере поступления бюджетного финансирования. До настоящего момента премии не выплачены, и никакой информации о поступлении денежных средств на их выплату истцу не предоставлено. Размер ежеквартальной премии на одно лицо гражданского персонала составлял 60000 рублей. На основании изложенного истец просит взыскать с ответчика премию за 1 и 2 квартал 2011 года в сумме 120000 рублей.

В судебном заседании истец поддержал исковые требования, пояснил, что сумма премии определена исходя из размера премий, выплаченных в соответствии с приказом МО РФ № 1010 за предыдущие периоды работы. В соответствии с Положением Межрегиональная финансовая инспекция относится к военным управлениям, гражданскому персоналу которых в соответствии с телеграммами Министра обороны РФ предусмотрена премия по итогам работы за 1 и 2 квартал 2011 года. Истец также пояснил, что он не желает обращаться в суд с иском к иным ответчикам, помимо указанного в иске, так как именно данный орган распоряжается выделенными средствами.

Представитель ответчика Саласюк Г.П., действующая на основании доверенности, в судебном заседании иск не признала, пояснив, что ФБУ «УФО МО РФ по Забайкальскому краю» не является надлежащим ответчиком. Приказы о премировании работников издает работодатель, а Межрегиональная финансовая инспекция (по Сибирскому военному округу) была расформирована 31 мая 2011 года. Кроме того, в телеграммах начальнику ФБУ о выделении денежных средств в соответствии с Приказом Министра обороны Российской Федерации от 29 июля 2010 года № 1010 «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации» не указанно о выделении денежных средств на премию гражданскому персоналу межрегиональной финансовой инспекции по итогам работы в 1 и 2 кварталах 2011 года, хотя ранее в 2010 году в телеграммах содержались указания на выделение денежных средств данному органу.

Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 20 ТК РФ, сторонами в трудовом договоре являются работник и работодатель.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец состоял в трудовых отношениях с Межрегиональной финансовой инспекцией (по СибВО), что подтверждается его объяснениями и записями в трудовой книжке (л.д.__)..

В соответствии с Приказом Министра обороны Российской Федерации от 26 июля 2010 года № 1010 г. Москва «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации» утвержден Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации.

Данным Порядком установлено, что дополнительные выплаты военнослужащим и премии лицам гражданского персонала выплачиваются ежеквартально в пределах сумм, доведенных на эти цели до центральных органов военного управления….военных округов…. Расходы на дополнительное материальное стимулирование осуществляются за счет экономии бюджетных средств в результате сокращения численности личного состава Вооруженных Сил в пределах доводимых Министерству обороны на соответствующий финансовый год лимитов бюджетных обязательств на выплату денежного довольствия военнослужащим и оплату труда лиц гражданского персонала (1, 2).

Дополнительное материальное стимулирование личного состава в пределах объемов бюджетных средств производится в управлении военных округов - на основании приказов командующих войсками военных округов, флотами. Издание приказов на выплату дополнительного материального стимулирования военнослужащим и лицам гражданского персонала производится на основании представляемых непосредственными командирами рапортов.(п.6).

ДД.ММ.ГГГГ в адрес Начальника ФБУ «УФО МО РФ по Забайкальскому краю» поступила телеграмма о выплате премии за счет экономии денежных средств в первом квартале 2011 год, а ДД.ММ.ГГГГ – по итогам работы во втором квартале 2011 года (л.д.__).

Статьей 22 Трудового Кодекса РФ обязанность по выплате работнику заработной платы и иных выплат, в том числе вышеуказанных премий, возложена на работодателя, в данном случае – на Межрегиональной финансовой инспекции (по СибВО), которая в соответствии с Положением является юридическим лицом и подчиняется Финансовой инспекции Министерства обороны РФ.

В соответствии с Директивой Министра обороны РФ от ДД.ММ.ГГГГ Д-05, указания начальника Генерального штаба Вооруженных Сил РФ от ДД.ММ.ГГГГ Межрегиональная финансовая инспекция расформирована ДД.ММ.ГГГГ.

Как следует из приказа МО РФ № 1010, приказ о премировании работников с указанием конкретной суммы должен быть издан начальником инспекции.

Такового приказа начальником Межрегиональной финансовой инспекции в отношении работников инспекции издано не было.

В связи с ликвидацией юридического лица в силу положений ст. 419 Гражданского Кодекса РФ договор на обслуживание, заключенный между Межрегиональной финансовой инспекцией (по СибВО) и ответчиком, прекращается.

Кроме того, в телеграммах о распределении денежных средств на выдачу премии за 1-2 квартал 2011 года отсутствует указание о Межрегиональной финансовой инспекцией (по СибВО), хотя в телеграммах о распределении денежных средств на выдачу премии за 2010 года такое указание имеется.

Таким образом, на ФБУ «УФО МО РФ по Забайкальскому краю» обязанности по выплате премии работникам Межрегиональной финансовой инспекции по итогам работы в 1 и 2 кварталах 2011 года не возложено, иных правовых оснований для взыскания с ответчика заявленных денежных сумм не имеется.

При обсуждении вопроса о надлежащем ответчике по делу сторона истца пояснила, что она не желает обращаться в суд с иском по этому требованию к иным ответчикам, помимо указанного в иске.

Оснований для начисления премий истцу также не имеется, так как в телеграммах о распределении денежных средств на выдачу премии за 1-2 квартал 2011 года отсутствует указание о Межрегиональной финансовой инспекцией (по СибВО), хотя в телеграммах о распределении денежных средств на выдачу премии за 2010 года такое указание имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Мухиной Татьяне Сергеевне в исковых требованиях в иске к ФБУ «УФО МО РФ по Забайкальскому краю» о взыскании премии отказать.

Решение может быть обжаловано в течение 10 дней с момента его вынесения в окончательной форме в Забайкальский краевой суд через Центральный районный суд г.Читы.

Судья О.Н.Копеистова