ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
... | Дата обезличена года |
... суд ... в составе
председательствующего судьи Скрябиной С.В.,
при секретаре Усовой Н.С.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Дорофеева С.А. к Обществу с ограниченной ответственностью Инвестиционная строительная фирма «Дивали» о взыскании заработной платы, компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Дорофеев С.А. обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью Инвестиционная строительная фирма «Дивали» о взыскании заработной платы, компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы, компенсации морального вреда.
В обоснование своего иска истец указал, что состоял с ответчиком в трудовых отношениях, работал финансовым директором (главным бухгалтером) с Дата обезличена года по Дата обезличена года. В день увольнения с ним окончательный расчет не произведен, не выплачена задолженность по заработной плате, размер которой составил 153.701 руб., что подтверждено справкой работодателя.
В судебном заседании истец на иске настаивал.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, был извещен по последнему известному месту нахождения.
Заслушав пояснения истца, исследовав материалы дела, суд находит иск подлежащим частичному удовлетворению.
Так, в судебном заседании установлено, что на основании трудового договора истец был принят на работу с Дата обезличена года к ответчику на должность финансового директора/главного бухгалтера по совместительству, ему был установлен должностной оклад в размере 4.000 руб. л.д. 18-19).
Дата обезличена года стороны трудового договора подписали дополнительное соглашение, согласно которому должностной оклад истца был повышен до 17.250 руб., работа у ответчика стала основной л.д. 20).
Согласно соглашению от Дата обезличена года истец расторг трудовые отношения с ответчиком по собственному желанию л.д. 21).
Статья 22 ТК РФ одной из основных обязанностей работодателя предусматривает своевременную и в полном размере выплату заработной платы.
В силу статьи 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Следовательно, в указанной ситуации ответчик в день увольнения обязан был выплатить истцу причитающуюся на день увольнения заработную плату. Задолженность ответчика по состоянию на Дата обезличена года составила 153.701 руб., что подтверждено справкой директора Общества л.д. 17).
Учитывая, что ответчик в судебное заседание не явился, каких-либо доказательств погашения перед истцом задолженности по заработной плате не представил, суд считает возможным удовлетворить требования истца.
Дополнительно истцом были заявлены требования о взыскании с ответчика денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы. при составлении арсчета истец учитывал ставку рефинансирования, установленную Центробанком РФ в 7.75% годовых, день выплаты заработной платы 15-ое число месяца. Следующего за расчетным.
За нарушение срока выплаты заработной платы, других причитающихся выплат, срока проведения расчета трудовым законодательством предусмотрена материальная ответственность в виде выплаты работнику дополнительной компенсации, размер которой не может быть ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно (статья 236 ТК РФ).
Учитывая, что факт не выплаты истцу денежных сумм, полагавшихся ему при увольнении, нашел свое подтверждение в судебном заседании, суд считает требования истца о взыскании компенсации за нарушение срока выплаты зарплаты подлежащими удовлетворению. При этом суд считает возможным согласиться с расчетом такой компенсации, произведенным истцом.
Дополнительно истец просил взыскать с ответчика денежную компенсацию морального вреда в размере 10.000 рублей.
Свои требования основывал на том, что в связи с невыплатой заработной платы он испытывал нравственные страдания, так как работодатель оставил его без средств к существованию.
В связи с тем, что в судебном заседании нашел свое подтверждение факт нарушения ответчиком права истца на своевременное и в полном размере получение заработной платы, в силу статьи 237 ТК РФ указанные требования, по мнению суда, также подлежат удовлетворению.
Вместе с тем суд считает оценку вреда, произведенную истцом, завышенной, учитывая степень перенесенных истцом нравственных страданий, его личность, степень вины ответчика, принцип разумности суд определяет размер компенсации в 2.000 рублей.
В соответствии со статьей 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 103, 194-198, 237 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Дорофеева С.А. удовлетворить частично.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Инвестиционная строительная фирма «Дивали» в пользу Дорофеева С.А. в счет заработной платы, компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы, компенсации морального вреда 162.066 руб.
В остальной части исковых требований Дорофеева С.А. отказать.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Инвестиционная строительная фирма «Дивали» в доход государства государственную пошлину в размере 4.301 руб. 32 коп.
Ответчик вправе обратиться в суд, вынесший заочное решение, с заявлением об отмене этого решения суда в течение 7 дней со дня получения его копии.
Решение так же может быть обжаловано в кассационном порядке в ... суд через ... суд ... в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий (подпись) С.В. Скрябина
Копия верна. Решение не вступило в законную силу.
Судья ... С.В. Скрябина
Секретарь Н.С. Усова