Р Е Ш Е Н И Е город Москва 18 апреля 2012 года Бутырский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Данилиной Е.А., при секретаре Каулиной С.О., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1662/12 по иску Каплицкого М. Г. к закрытому акционерному обществу «К-СТРОИТЕЛЬ» о взыскании задолженности по заработной плате, УСТАНОВИЛ: Каплицкий М.Г. обратился в суд с иском к закрытому акционерному обществу «К-СТРОИТЕЛЬ» (далее - ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ») о взыскании задолженности по заработной плате, мотивируя свои требования тем, что истец был принят на работу в ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» на должность проходчика четвертого разряда в соответствии с трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ и приказом от ДД.ММ.ГГГГ с тарифной ставкой в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек в час. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно Каплицкому М.Г. была начислена, но не выплачена заработная плата в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек. Поскольку у ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» имеется задолженность перед Каплицким М.Г. по выплате заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, Каплицкий М.Г. просит суд взыскать с ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» в свою пользу задолженность по заработной плате в указанном размере. Истец Каплицкий М.Г. в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме, настаивал на их удовлетворении. Представитель ответчика ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» - Кудинов С.В., в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, о чем в материалах дела имеется уведомление об извещении, представил суду заявление, в котором просил рассмотреть дело в его отсутствие и указал, что заявленные исковые требования ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» признает в полном объеме. Выслушав истца, проверив письменные материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям. В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на: … своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количество и качеством выполненной работы;… В соответствии с ч.ч. 7, 15 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан: … выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами; … Как следует из ч. 1 ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Согласно ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со ст. 142 ТК РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. В соответствии со ст. 395 ТК РФ при признании органом, рассматривающим индивидуальный трудовой спор, денежных требований работника обоснованными они удовлетворяются в полном размере. Из письменных материалов дела усматривается, что ДД.ММ.ГГГГ приказом №-к генерального директора ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» Каплицкий М.Г. был принят на работу в должности проходчика четвертого разряда с ДД.ММ.ГГГГ с часовой тарифной ставкой <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек и надбавкой (л.д. 35). ДД.ММ.ГГГГ между ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» и Каплицким М.Г. был заключен трудовой договор №, по условиям которого Каплицкий М.Г. был принят на работу в ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» на должность проходчика четвертого разряда с ДД.ММ.ГГГГ на срок по ДД.ММ.ГГГГ на время проведения строительных работ на объекте: кабельный коллектор от ПС «<данные изъяты>» 1 П.К (л.д. 26-29). Согласно п. 4.1 указанного договора размер часовой тарифной ставки работника составляет <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (л.д. 26). Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к срочному трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ в связи с необходимостью выполнения дополнительного объема работ на объекте «кабельный коллектор от ПС «<данные изъяты>» 1 П.К.» города Москвы действие указанного срочного трудового договора было продлено до ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 30). Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к срочному трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ в связи с необходимостью выполнения дополнительного объема работ на строительном объекте ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» города Москвы действие указанного срочного трудового договора было продлено до ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 31). Согласно п. 2 дополнительного соглашения № пункт 4.3 срочного трудового договора изложена в следующей редакции: заработная плата работнику выплачивается путем выдачи наличных денежных средств в кассе работодателя, либо путем перечисления причитающихся денежных сумм на банковскую карту работника (держателя карты) в установленные сроки: аванс – 25 числа текущего месяца, окончательный расчет – 10 числа месяца, следующего за отчетным (л.д. 31). Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к срочному трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ в связи с необходимостью выполнения дополнительного объема работ на строительном объекте ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» города Москвы действие указанного срочного трудового договора было продлено до ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 32). Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к срочному трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ в связи с необходимостью выполнения дополнительного объема работ на строительном объекте ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» города Москвы действие указанного срочного трудового договора было продлено до ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 33). Как установлено коллективным договором, заключенным между ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» и председателем профсоюзного комитета ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» ДД.ММ.ГГГГ, дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к коллективному договору и положением об оплате труда и материальном стимулировании работников ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ», заработная плата работнику выплачивается не реже, чем каждые полмесяца: 25 числа текущего месяца, окончательный расчет – 10 числа месяца, следующего за отчетным (л.д. 36-38, 39-41, 42-46). В соответствии с копией трудовой книжки серии № Каплицкого М.Г., последний ДД.ММ.ГГГГ был принят на должность проходчика четвертого разряда и по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ работал в ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» (л.д. 34). Согласно справке о задолженности от ДД.ММ.ГГГГ, представленной ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ», организация-ответчик имеет задолженность перед Каплицким М.Г., работающим в должности диспетчера в ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» по начисленной, но невыплаченной заработной плате в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, в том числе за последние три месяца (ДД.ММ.ГГГГ) в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (л.д. 7). Как следует из расчетных ведомостей, расчетных листов и справки о доходах физического лица за 2011 год, Каплицкому М.Г. начислена заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (к выплате <данные изъяты> рубля <данные изъяты> копейки), за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (к выплате <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек), за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (к выплате <данные изъяты> рубль <данные изъяты> копеек), за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (к выплате <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек), за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рубля <данные изъяты> копеек (к выплате <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек), за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рубля <данные изъяты> копеек (к выплате <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копейки), за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек (к выплате <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек) (л.д. 8, 9-24, 95-110). Согласно выписке по счету с банковской карты <данные изъяты> №--------№, принадлежащей Каплицкому М.Г., зачисление заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года не производилось (л.д. 112). Таким образом, суд считает установленным и доказанным факт наличия задолженности организации-ответчика по выплате заработной платы Каплицкому М.Г. за ДД.ММ.ГГГГ года и ДД.ММ.ГГГГ года в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, в связи с чем, принимая во внимание, что ответчик признал исковые требования в полном объеме, что не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов других лиц, находит заявленные исковые требования законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению. Учитывая, что истец в соответствии со ст. 393 ТК РФ, подп. 1 п. 1 ст. 333.36 НК РФ был освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче искового заявления, суд, в силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ взыскивает с ЗАО «К-СТРОИТЕЛЬ» в доход государства государственную пошлину пропорционально удовлетворенной части иска, что составляет 5 388 рублей 56 копеек. На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требования Каплицкого М. Г. к закрытому акционерному обществу «К-СТРОИТЕЛЬ» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить в полном объеме. Взыскать с закрытого акционерного общества «К-СТРОИТЕЛЬ» в пользу Каплицкого М. Г. задолженность по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ года в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек. Настоящее решение в части взыскания заработной платы в течение трех месяцев подлежит немедленному исполнению. Взыскать с закрытого акционерного общества «К-СТРОИТЕЛЬ» государственную пошлину в доход государства в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек. Решение может быть обжаловано в Московский городской суд через Бутырский районный суд города Москвы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме. Судья