о понуждении к предоставлению информации в ЦЗН.



Дело № 2–472/2011

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

р.п. Быково 17 мая 2011 г.

Быковский районный суд Волгоградской области

в составе председательствующего Сукачева Д.Ю.,

при секретаре Гудименко Н.Н.,

с участием представителя истца – помощника прокурора Быковского района Волгоградской области Власовой А.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании

гражданское дело по исковому заявлению прокурора Быковского района Волгоградской области в интересах неопределенного круга лиц к ИП Сарбаевой Ере Константиновне о понуждении работодателя к предоставлению информации в службу занятости населения,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Быковского района Волгоградской области обратился в суд с названным исковым заявлением на том основании, что согласно ст. 12 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» государство обеспечивает дополнительные гарантии гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, путем разработки и реализации программ содействия занятости, создания дополнительных рабочих мест и специализированных организаций (включая организации для труда инвалидов), установления квоты для приема на работу инвалидов, а также путем организации обучения по специальным программам и другими мерами.

Согласно информации службы занятости населения Быковского района ДД.ММ.ГГГГ работодатель – ИП Сарбаева Е.К. ежемесячно не представляет сведения о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в службу занятости.

Бездействие ИП Сарбаевой Е.К. является нарушением требований ч. 3 ст. 25 закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации», согласно которому работодатели обязаны ежемесячно предоставлять в службу занятости информацию о наличии вакантных мест (должностей). Тем самым созданы препятствия к осуществлению безработными гражданами предоставленного п. 1 ст. 8 названного законодательства на свободный выбор места работы путем бесплатного посредничества органов службы занятости населения.

Бездействие влечет за собой нарушение прав трудоспособных граждан, состав которых непостоянен и персонально изменчив, то есть оно нарушает права неопределенного круга лиц. Это в соответствии со ст. 45 ГПК РФ служит основанием для обращения прокурора в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц.

В судебном заседании представитель истца помощник прокурора Власова А.Ю. просила иск удовлетворить и обязать ИП Сарбаеву Е.К. устранить допущенные нарушения.

Ответчик ИП Сарбаева Е.К., будучи надлежащим образом извещенная о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явилась, не сообщила суду об уважительных причинах неявки и не просила рассмотреть дело в её отсутствие, в связи с чем, суд полагает возможным рассмотреть дело в её отсутствие в порядке заочного производства, о чем истец не возражает.

Представитель третьего лица ГУЦЗН Быковского района Волгоградской области, будучи надлежащим образом извещенный о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, не сообщил суду об уважительных причинах неявки и не просил рассмотреть дело в его отсутствие, в связи с чем, суд полагает возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению.

В соответствии с ч.1 ст.12 ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991г. №1032-1 гражданам гарантируется бесплатное содействие в подборе подходящей работы и трудоустройстве при посредничестве органов службы занятости.

Данная гарантия обеспечивается, согласно ч.3 ст.25 названного Закона, обязанностью работодателя ежемесячно предоставлять органам службы занятости информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей)…

Также, согласно Закону граждане имеют право на выбор места работы путем бесплатного посредничества органов службы занятости…

В сообщении ГУЦЗН Быковского района ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ указано, что ответчик не предоставляет сведения о наличии вакантных мест.

Согласно положению ч.3 ст.37 Конституции РФ каждый имеет право на труд.

Указанное положение Конституции РФ обязывает работодателя в рамках действующего законодательства оказывать содействие в предоставлении нуждающимся рабочих мест.

В ходе судебного заседания не предоставлено доказательств, указывающих и подтверждающих предоставление ответчиком органам службы занятости населения информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей).

Принимая во внимание изложенное, суд считает, что ИП Сарбаева Е.К. следует обязать предоставлять ежемесячно в службу занятости населения информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).

Руководствуясь ст.ст. 194-198, 233-237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск прокурора Быковского района Волгоградской области в интересах неопределенного круга лиц к ИП Сарбаевой Ере Константиновне о понуждении работодателя к предоставлению информации в службу занятости населения – удовлетворить.

Обязать ИП Сарбаеву Е.К. ежемесячно предоставлять в службу занятости населения информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).

Взыскать с ИП Сарбаевой Е.К. государственную пошлину в доход государства в размере 200 рублей.

Заочное решение может быть обжаловано ответчиком в течение 7 дней в Быковский районный суд Волгоградской области со дня вручения копии решения, а также решение может быть обжаловано сторонами в течение 10 дней в Волгоградский областной суд через Быковский районный суд Волгоградской области по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий Д.Ю. Сукачев