О признании права на присвоение звания `Ветеран труда`.



Дело № 2-46/12

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Р Е Ш Е Н И Е

ДД.ММ.ГГГГ

Бугульминский городской суд Республики Татарстан в составе

председательствующего судьи Назаровой И.В.,

при секретаре Столяровой Ю.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Чернышовой Л.М. к Министерству труда занятости и социальной защиты РТ в лице Управления социальной защиты в Бугульминском муниципальном районе о признании права на присвоение звания «Ветеран труда»,

У С Т А Н О В И Л :

Чернышова Л.М. обратилась в суд с иском, указывая, что в ДД.ММ.ГГГГ в период работы в ПО <данные изъяты> она была награждена знаком «Ударник двенадцатой пятилетки», однако в удостоверении к знаку отсутствует подпись должностного лица в ранге руководителя министерства (ведомства) и печать министерства (ведомства), в связи с чем ответчик отказал в присвоении звания «Ветеран труда». Истец просит признать удостоверение и знак «Ударник двенадцатой пятилетки», которым она была награждена, основанием для присвоения ей звания «Ветеран труда».

В судебном заседании истец Чернышова Л.М. поддержала свои исковые требования и доводы искового заявления, уточнив, что просит обязать ответчика присвоить ей звание «Ветеран труда» на основании её наградных документов.

Представитель ответчика Гарайшина М.В. иск не признала, суду пояснила, что ведомственными знаками отличия в труде работники должны награждаться от имени Правительства СССР, РСФСР, или РФ, удостоверение к награде должно быть подписано должностным лицом в ранге руководителя министерства (ведомства) и иметь печать министерства (ведомства), либо должно быть соответствующее поручение федерального министерства на награждение.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.7 Федерального закона от 12.01.1995г. № 5-ФЗ «О ветеранах» ветеранами труда являются лица, награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет (п.1). Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации (п.4).

Согласно ст. 1 Закона РТ от 30.06.2011г. № 33-ЗРТ «О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» Звание «Ветеран труда» присваивается: 1) лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет… Под ведомственными знаками отличия в труде в настоящем Законе понимаются награды, в том числе почетные грамоты, дипломы, нагрудные и почетные знаки, звания почетных и заслуженных работников отрасли (ведомства), учрежденные за заслуги и достижения в труде органами государственной власти и иными государственными органами СССР, РСФСР, Российской Федерации, центральными органами общественных объединений и организаций СССР, РСФСР, Российской Федерации, участвующими (участвовавшими) в осуществлении государственных (ведомственных) функций.

Согласно пункту 2 Положения о едином общесоюзном знаке «Ударник двенадцатой пятилетки», утвержденного постановлением Государственного комитета ССС по труду и социальным вопросам от 17.10.1986г. № 412/24-12, Награждение единым общесоюзным знаком "Ударник двенадцатой пятилетки" и единой общесоюзной Почетной грамотой за успешное выполнение заданий двенадцатой пятилетки" проводится: - по предприятиям и организациям союзного подчинения - совместным решением министерства, ведомства и ЦК профсоюза или по их поручению - решением главного управления союзного подчинения (территориально расположенного в республиках и областных) соответствующего республиканского, областного (краевого) комитета или совета профсоюзов (при отсутствии комитета).

Судом установлено, что Чернышова Л.М. имеет знак «Ударник двенадцатой пятилетки» вместе с удостоверением установленного образца, в котором имеется ссылка на решение объединения <данные изъяты> и Татобкома нефтегазпрофсоюза № от ДД.ММ.ГГГГ, печать в удостоверении отсутствует.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась к ответчику с заявлением о присвоении ей звания «Ветеран труда». Из письма начальника Управления социальной защиты в Бугульминском районе от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что представленный истцом наградной документ не является основанием для присвоения этого звания, поскольку основным условием для присвоения статуса «Ветеран труда» является обязательность награждения ведомственными знаками отличия в труде от имени Правительства СССР, РСФСР, или РФ, удостоверение к награде должно быть подписано должностным лицом в ранге руководителя министерства (ведомства) и иметь печать министерства (ведомства).

Суд установил, что в ДД.ММ.ГГГГ истец Чернышова Л.М. работала в <данные изъяты> (<адрес>), в том числе с ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> входил в состав производственного объединения (ПО) <данные изъяты>, что отражено в уставе ПО <данные изъяты>». В этот период времени ПО <данные изъяты> являлось предприятием союзного подчинения, подчинялось непосредственно Министерству нефтяной промышленности СССР.

Решением ПО <данные изъяты> и Татарского обкома профсоюза рабочих нефтяной и газовой промышленности (Татобком нефтегазпрофсоюза) от ДД.ММ.ГГГГ № за досрочное и успешное выполнение плановых заданий двенадцатой пятилетки и принятых социалистических обязательств знаком «Ударник двенадцатой пятилетки» награждены передовики производства объединения, в том числе <данные изъяты> Чернышова Л.М., решение подписано генеральным директором ПО <данные изъяты> и Председателем Татобкома нефтегазпрофсоюза. Принятию этого решения предшествовало письмо заместителя генерального директора ПО <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ о подборе кандидатур на награждение знаком «Ударник двенадцатой пятилетки», адресованное руководителям структурных подразделений объединения; в этом письме имеется ссылка на письмо Миннефтепрома и ЦК нефтегазпофсоюза от ДД.ММ.ГГГГ № как на основание награждения работников. Из письма <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ № в ответ на судебный запрос следует, что указанное письмо в архиве <данные изъяты> не найдено, однако суд считает, что это обстоятельство само по себе не может явиться основанием для отказа в защите прав истца Чернышовой Л.М., поскольку её вины в утрате документа нет, а у суда нет оснований сомневаться в том, что это письмо исходило из Миннефтепрома и ЦК нефтегазпофсоюза и было адресовано в ПО <данные изъяты> и в Татобком нефтегазпрофсоюза именно как соответствующее поручение на награждение работников.

По смыслу п.2 Положения о едином общесоюзном знаке «Ударник двенадцатой пятилетки» Татарский обком профсоюза рабочих нефтяной и газовой промышленности при наличии совместного поручения министерства и ЦК профсоюза является надлежащим уполномоченным органом на награждение этим знаком.

Таким образом, все необходимые условия для присвоения истцу звания «Ударник двенадцатой пятилетки» соблюдены, поэтому исковые требования обоснованны и подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования Чернышовой Л.М. удовлетворить.

Признать за Чернышовой Л.М. право на присвоение звания «Ветеран труда» и обязать Министерство труда занятости и социальной защиты РТ в лице Управления социальной защиты в Бугульминском муниципальном районе присвоить ему это звание.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд РТ в течение месяца через Бугульминский городской суд РТ.

Судья: подпись.

.

.

.

.