дело № 2-922/2011

Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

г. Буденновск 15 августа 2011 года

Судья Буденновского городского суда <адрес> Озеров В.Н.,

при секретаре Мальцевой Н.А.,

с участием истца Канищева Сергея Ивановича,

представителя ответчика Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда России по <адрес> и <адрес> - Семеновой О.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Канищева Сергея Ивановича к ГУ УПФ РФ по <адрес> и <адрес> о признании необоснованным отказа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

Канищев С.И. обратился в суд с иском, в котором просит признать необоснованным отказ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости и обязать ГУ УПФ РФ по <адрес> и <адрес>, включить в льготном порядке в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости на льготных условиях и назначать ему досрочную трудовую пенсию с момента его первоначального обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ

В обосновании своих требований указывает, что ДД.ММ.ГГГГ по достижении возраста 55 лет, он обратился в ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ по <адрес> и <адрес> за назначением ему досрочной трудовой пенсии по старости на льготных условиях по Списку № 2 в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». Он представил ответчику все необходимые документы, в том числе уточняющие и архивные справки о периодах его работы в качестве мастера строительных и монтажных работ, и монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций.

Однако, по истечении трехмесячного срока ответчик ему отказал в назначении льготной пенсии, исключив из специального стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку № 2, несколько периодов его работы, а именно: в Мостоотряде № треста Мостострой - 7 - монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в ПМК-17 треста «Прикумскводстрой» - мастером строительных и монтажных работ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

С действиями ответчика он не согласен и отказ в назначении досрочной рудовой пенсии по Списку № 2 считает необоснованным. Специалисты УПФР включили в специальный (льготный) стаж отдельные периоды работы истца: в Мостоотряде № треста Мостострой - 7 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности производителя работ, продолжительностью - 09 лет 04 месяцев 26 дней, в то время как весь отработанный им в тяжелых условиях труда специальный трудовой стаж составляет на дату подачи заявления в ПФР - 14 лет 02 месяцев 17 дней, то позволяло ему обратиться за досрочной трудовой пенсии в 55 лет ДД.ММ.ГГГГ

С исключением вышеперечисленных периодов из специального стажа, дающего право на льготное пенсионное обеспечение он не согласен по следующим основаниям.

В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста установленного ст. 7 названного закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12,5 лет и имеют страховой стаж не менее 25 лет. Им выполнены требуемые условия: возраст 55 лет достигнут, страховой стаж составляет - 33 года 11 месяцев 25 дней, в том числе специальный стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение - 14 лет 02 месяца 17 дней.

Однако ответчик при оценке пенсионных прав засчитал ему специального стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ от 07.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» - 09 лет 04 месяцев 26 дней.

В соответствии со ст. 66 ТК РФ основным документом, подтверждающим периоды работы гражданина по трудовому договору, является трудовая книжка. Если в трудовой книжке работника не имеется достаточных сведений о характере и условиях труда, то эти обстоятельства должны подтверждаться дополнительными документами (уточняющими и архивными справками).

Для оценки пенсионных прав, истцом была представлена трудовая книжка от ДД.ММ.ГГГГ, которая не вызывает у ответчика никаких сомнений в ее подлинности. Кроме того, он представил ответчику справки работодателей, уточняющие особый характер работы, которые ответчик проигнорировал. Так, справка работодателя № от ДД.ММ.ГГГГ № подтверждает его работу в тяжелых условиях труда в должности монтажника строительных и монтажных работ в Мостоотряде № треста Мостострой - 7 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, которая предусмотрена Списком № 2, разделом ХХУП «Строительство...», подразделом «а», код позиции 2290000а - 14612 и дает ему право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости по п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная непосредственно работодателем, в дополнение к записям в трудовой книжке подтверждает работу истца в ПМК - 17 «Прикумскводстрой» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера строительных и монтажных работ, когда он был непосредственно занят в течение полного рабочего дня на строительстве гидротехнических сооружений и мелиоративных площадей. Работа истца в указанный период предусмотрена иском №, разделом ХХУП «Строительство....», подразделом «б», код позиции 22900006 - 23419 и дает право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости по п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

В том, что специалисты кадровой службы работодателей вносят в трудовую книжку записи о наименовании занимаемых должностей в сокращенном виде, вины истца нет. Сокращенная запись в трудовой книжке не может ущемлять право гражданина на досрочное пенсионное обеспечение по старости.

Также он считает, что при оценке его пенсионных прав в оспариваемые периоды работы ответчик не был лишен возможности применить в соответствии с постановлением Правительства РФ от 24.04.2003 г. № 239 ранее действовавшие нормы пенсионного законодательства: Закон от 20 ноября 1990 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в РСФСР» и Список № 2, утвержденный в 1956 г., поскольку все спорные (исключенные) периоды отработаны истцом до ДД.ММ.ГГГГ. Следовательно эти периоды могут быть включены в специальный трудовой стаж, так как подтверждаются трудовой книжкой с записями о приеме и увольнении, печатью и подписью руководителя, а также уточняющими справками. Игнорировать их содержание ответчик не имеет права, поскольку работодатели, выдавшие эти справки, подписались под тем, что они в силу ст. 25 ФЗ-173 «О трудовых пенсиях в РФ» несут ответственность за достоверность сообщаемых в справках сведений, в том числе о работе в тяжелых условиях труда.

С учетом изложенного истец просит признать необоснованным отказ ГУ УПФ РФ по <адрес> и <адрес> протокол решения об отказе от ДД.ММ.ГГГГ. № в назначении ему досрочной трудовой пенсии и по старости по Списку №, обязать ГУ Управление Пенсионного Фонда по <адрес> СК включить ему в специальный трудовой стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости на льготных условиях, следующие периоды его работы: в Мостоотряде № треста Мостострой - 7 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, (00 лет 06 месяцев 18 дней); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00 лет 01 месяц 03 дня); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, (01 год 01 месяц 10 дней), в ПМК - 17 треста «Прикумскводстрой» - в должности мастера строительных и монтажных работ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, (03 года 00 месяцев 21 день), всего 04 года 09 месяцев 22 дня и обязать ответчика назначить и выплатить ему досрочную трудовую пенсию по старости по п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ с даты обращения к ответчику, то есть с ДД.ММ.ГГГГ

В судебном заседании Канищев С.И. поддержал заявленные исковые требования, просив суд удовлетворить их в полном объеме.

В судебном заседании представитель ответчика ГУ УПФР по <адрес> и <адрес> Семенова О.Ю. просила отказать в удовлетворении исковых требований в полном объеме. В обоснование своих возражений представитель ответчика указал следующее. Правом на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ № 173-ФЗ пользуются мужчины по достижении возраста 55 лет, проработавшие на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеющие страховой стаж не менее 25 лет.

В случае, если мужчины проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее половины установленного срока то есть не менее 6 лет 3 месяцев и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия по старости назначается им с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (60 лет) на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Пунктом 2 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ закреплено право назначения пенсий, предусмотренных пунктом 1 настоящей статьи, в соответствии со Списками соответствующих работ, профессий, должностей, а право утверждать Списки делегировано Правительству РФ.

Согласно, постановлению Правительства РФ от 18.07.2002 г. № 537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных основаниях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 за периоды работы до и после ДД.ММ.ГГГГ

В соответствии с постановлением Правительства РФ от 24.04.2003 г. № 239 за время работы до 01.01.1992 г. также может применяться и Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173.

Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № определен порядок подсчета и подтверждения страхового, в том числе специального стажа работы для установления трудовых пенсий.

Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка. Если в трудовой книжке работника содержатся все необходимые сведения о работе, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, то досрочная трудовая пенсия по старости может назначаться и без истребования дополнительных документов. Когда для определения права на досрочное пенсионное обеспечение необходимы данные о характере и условиях труда, то эти обстоятельства должны подтверждаться соответствующими документами, содержащими необходимые сведения.

При отсутствии документального подтверждения соответствия характера и условий работ, выполняемых работником, характеру и условиям труда, предусмотренных Списком, оснований для досрочного назначения трудовой пенсии по старости не имеется.

В соответствии с Правилами № 555, периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Разделом XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» Списка № 2 (1991) предусмотрены профессия «монтажники по монтажу стальных и железобетонных конструкций» (подраздел «а» код профессии 2290000а - 14612), «мастер строительных и монтажных работ» (подраздел «б» код профессии 22900006 - 23419) и профессия «производитель работ» (подраздел «б» код профессии 22900006 - 24441), что является полным наименованием профессий.

Списком № 2 (1956) разделом XXIX предусмотрены мастера и прорабы, занятые на строительстве зданий и сооружений промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно - бытовых, а также надземных зданий и сооружений: шахт, рудников и коммуникаций, монтажники по монтажу стальных и железобетонных конструкций.

В соответствии с Общероссийским и Общесоюзным классификаторами профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ЕТКС) «мастер строительных и монтажных работ», «монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций» - это полные наименования должностей с определенным перечнем обязанностей, предусмотренных в должностной инструкции для этих должностей.

Право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работников в должности «мастер» приобретают, если документально подтверждена их постоянная занятость на строительстве зданий и сооружений промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно - бытовых и выполнение работ, предусмотренных для мастера строительных монтажных работ.

В связи с чем, Канищеву С.И. не включены в стаж, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, следующие периоды работы: в Мостоотряде № треста Мостострой - 4 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности монтажника ж/б конструкций, так как наименование должности в трудовой книжке и уточняющих справках от ДД.ММ.ГГГГ №, выданных Государственной ассоциацией «Узбектрансстрой» не соответствуют Списку № 2 (1956 г., 1991 г.); ПМК-17 треста «Прикумскводстрой» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера, так как наименование должности в справке №, выданной ДД.ММ.ГГГГ архивным отделом администрации Буденновского муниципального района и в уточняющей справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной администрацией ДОАО ПМК-17 не соответствуют Списку № 2 (1956 г., 1991 г.) и кроме того, невозможно сделать вывод о занятости заявителя на строительстве зданий и сооружений, так как наименование организации не раскрывает вида выполняемых работ, предусмотренных Списком № 2 (1956 г., 1991 г.).

В стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, подлежат зачету периоды работы Канищеву С. И. в Мостоотряде №, Мостостроя -7: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности производителя работ. Принимая во внимание вышеизложенное, стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ № 173-ФЗ, составляет 9 лет 4 месяца 26 дней, страховой стаж - 33 года 11 месяцев 25 дня. Право на трудовую пенсию по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 у заявителя возникнет при достижении возраста 57 лет.

Выслушав объяснение сторон, исследовав материалы дела, суд пришел к следующему.

Решением ГУ УПФР № от ДД.ММ.ГГГГ Канищеву С.И. было отказано в досрочном назначении трудовой пенсии в связи с тяжелыми условиями труда.

Согласно подпункту 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ, было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого 12 лет 6 месяцев стажа работы с тяжелыми условиями труда. Так как правом на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с подпунктом 1 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ пользуются мужчины по достижении возраста 55 лет, проработавшие с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеющие страховой стаж не менее 25 лет.

Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка. Если в трудовой книжке работника содержатся все необходимые сведения о работе, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, то досрочная трудовая пенсия по старости может назначаться и без истребования дополнительных документов. Когда для определения права на досрочное пенсионное обеспечение необходимы данные о характере и условиях труда, то эти обстоятельства должны подтверждаться соответствующими документами, содержащими необходимые сведения.

В соответствии с инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 г. № 162 в которой, не содержалось положений, обязывающих, работодателя вносить в трудовую книжку сведений о характере и условиях труда, а также информации об этом предприятии. В п.п. 2.2 Инструкции содержался исчерпывающий перечень сведений, подлежащих внесению в трудовую книжку работника. В связи с чем, на предприятиях вносились записи в трудовую книжку согласно действующей на тот момент Инструкции. Из чего следует, что в трудовую книжку не могли быть внесены записи подтверждающие характер и условия труда, где протекала работа истца.

В подтверждение характера и условий труда, при которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости, принимаются уточняющие справки, выдаваемые работодателями либо компетентными органами. Такие справки должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы, профессию (должность), производство (работа) в котором он был занят, основание выдачи. Таким образом, при отражении сведений о характере работы, выполняемой конкретным лицом, необходимо указать ее соответствие требованиям Списка № со ссылкой на документы, подтверждающие эти обстоятельства.

Согласно, постановления Правительства РФ от 18.07.2002 г. № 537 Правительства РФ от 18 июля 2002 г. № 537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» применяются списки производств, работ, профессий и должностей, утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством РФ. В частности, при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работ работах с тяжелыми условиями труда применяется Список № 2 работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10. При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком № 2, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10.

Записями в трудовой книжке подтверждается, что Канищев С.И. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в Мостоотряде № треста Мостострой - 7 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (03 года 00 месяцев 21 день) в ПМК - 17 треста «Прикумскводстрой» - в должности мастера строительных и монтажных работ.

Согласно справке уточняющей льготный характер работы истца № от ДД.ММ.ГГГГ он в период с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) в течение полного рабочего дня работал в Мостотряде № треста Мостострой - 7 в качестве монтажника стальных и железобетонных конструкций, Список № 2, раздел ХХХVII, подраздел а, код профессии 2290000а-14612.

Согласно справке уточняющей льготный характер работы истца № от ДД.ММ.ГГГГ он в период с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) в течение полного рабочего дня работал в ПМК -17 треста «Прикумскводстрой» в качестве мастера строительно-монтажных работ на строительстве гидротехнических сооружений и мелиоративных площадей, Список № 2, раздел ХХVII, подраздел 2290000б, позиция 23419.

Таким образом, истцом были предъявлены ответчику необходимые сведения, подтверждающие льготный характер его работы, связанный с тяжелыми условиями труда, однако они безосновательно не были приняты во внимание, что следует из протокола решения об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости № от ДД.ММ.ГГГГ, так как указанные сведения вообще не были отражены в решении комиссии УПФР.

С учетом изложенного, суд находит обоснованными и подлежащими удовлетворению исковые требований Канищеву С.И. о включении в специальный стаж указанных периодов его работы.

Принимая во внимание, что ответчик необоснованно исключил из специального стажа работы в Мостоотряде № треста Мостострой - 7 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, (00 лет 06 месяцев 18 дней); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00 лет 01 месяц 03 дня); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, (01 год 01 месяц 10 дней), в ПМК - 17 треста «Прикумскводстрой» - в должности мастера строительных и монтажных работ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, (03 года 00 месяцев 21 день), всего 04 года 09 месяцев 22 дня, специальный стаж работы истца на день обращения в ГУ УПФ РФ по <адрес> с учетом зачтенного ответчиком специального стража 09 лет 04 месяцев и 26 дней, составлял 14 лет 02 месяца 18 дней, страховой стаж 33 года 11 месяцев 25 дней.

В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Таким образом возраст, с которого у Канищева С.И. возникло право на досрочное назначение пенсии составляет 55 лет, которые ему исполнились ДД.ММ.ГГГГ

В соответствии с требованиями ч. 1 ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Из материалов дела следует, что Канищеву С.И. за назначением пенсии обратился ДД.ММ.ГГГГ

В связи с чем ГУ УПФ РФ по <адрес> и <адрес> обязано назначить и выплатить Канищеву С.И. пенсию с даты его обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Учитывая изложенное и руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ.

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Канищева Сергея Ивановича - удовлетворить.

Обязать ГУ УПФ РФ по г. Бу­денновску и <адрес> включить Канищеву Сергею Ивановичу в специальный трудовой стаж работы с тяжелыми условиями труда (по Списку №) период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в Мостоотряде № треста Мостострой - 7 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ПМК - 17 треста «Прикумскводстрой» - в должности мастера строительных и монтажных работ.

Обязать ГУ УПФ РФ по <адрес> и <адрес> назначить и вы­платить Канищеву С.И. досрочную трудовую пенсию по старости, в связи с осуществлением трудовой деятельности с тяжелыми условиями труда с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Ставропольский крае­вой суд через Буденновский городской суд в течение 10 дней.

<данные изъяты>

Судья Озеров В.Н.

Решение составлено в совещательной комнате