Дело № 2-816 /2010
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
10 августа 2010 года г. Брянск
Брянский районный суд Брянской области в составе:
председательствующего судьи Саворинко Г.П.
при секретаре Евдокимовой Т.И.
рассмотрев гражданское дело по иску ФИО2 к ... о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
ФИО2 обратился в суд с настоящим иском, ссылаясь на то, что с 13.11.1980 года по 31.12.1995 года он работал в СПК «Заря» в должности прораба, то есть на работе с тяжелыми условиями труда, предусмотренной Списком Номер обезличен, утвержденным постановлением Совета министров от 26.01.1991г. Номер обезличен. Кроме того с 01.01.1996 года по 14.06.2000 года он работал в указанной организации в должности старшего прораба. Его страховой стаж превышает 25 лет. При таких обстоятельствах полагая, что по достижении 55 лет, то есть с 03.01.2011 года, у него возникнет право на досрочное назначение пенсии по старости по пп. 2 пункта 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ", он обратился в ... с заявлением о включении в его специальный трудовой стаж периодов работы в СПК «Заря» в должности прораба с 13.11.1980 года по 31.12.1995 и в должности старшего прораба с 01. 01.1996 года по 14.06.2000 года. Однако во включении в его специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии указанных периодов ему было отказано. Отказ был оформлен решением Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан и прав на единовременную денежную выплату ... в ... от 17.06.2010 года.
Правомерность не включения в его специальный стаж периода работы в СПК «Заря в должности старшего прораба истец не оспаривает. Отказ ответчика включить в его специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости периода работы с 13.11.1980г. по 31.12.1995г. в должности прораба считает необоснованным.
Просит включить в его специальный трудовой стаж для назначения досрочной трудовой пенсии период работы с 13.11.1980г. по 31.12.1995г. в СПК «Заря» в должности прораба. Признать за ним право на назначение досрочной пенсии по старости. Обязать ... назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с п.п. 20 п.1 ст. 27 ФЗ Номер обезличен от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ» с момента возникновения права, т.е. с 03.01.2011г.
В судебном заседании истец ФИО2 поддержал заявленные требования в полном объеме, ссылаясь на те же обстоятельства. Пояснил, что работал в должности прораба в указанный период времени полный рабочий день, простоев не было. Его стаж, занимаемая должность подтверждается записями в трудовой книжке. Имеется справка, уточняющая особый характер работ из которой следует, что в должности прораба он работал с 13.11.1980г. по 31.12.1995г., что составляет 15 лет 01 месяц 17 дней. Просит иск удовлетворить.
В судебном заседании представитель ответчика ... в ... ... ФИО3 иск не признала. Не оспаривала, что списком Номер обезличен, утвержденным постановлением кабинета Министров СССР от Дата обезличенаг Номер обезличен в разделе XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов», код позиции 2290000б-24441 предусмотрены производители работ (прорабы). В то же время приказы и другие документы за вышеуказанный период, подтверждающие занятость ФИО2 полный рабочий день в качестве прораба не представлялись. По представленным лицевым счетам ФИО2 значится прорабом с 1982г по 1985г., с 1996 г. по 2000г. – старшим прорабом. В прочих лицевых счетах за спорный период должность не указана. Просит в удовлетворении иска отказать.
Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу об удовлетворении иска.
Пенсия по старости в связи с особыми условиями труда устанавливается с учетом специального трудового стажа, то есть суммарной продолжительности определенной трудовой деятельности. Подпункт 2 пункта 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от Дата обезличена г. N 173-ФЗ устанавливает, что трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
ФИО4 СССР Номер обезличен от 26.01.1991 года утверждены: Список Номер обезличен производств, работ, профессий, должностей и показателей на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях и Список Номер обезличен производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту по старости на льготных условиях. Списком Номер обезличен, утвержденным постановлением кабинета Министров СССР от 26.01.1991г Номер обезличен в разделе XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов», код позиции 2290000б-24441 предусмотрены производители работ (прорабы).
ФИО4 Правительства РФ от 18 июля 2002 г. N 537 подтверждено действие на территории Российской Федерации указанных выше Списков.
В судебном заседании установлено и подтверждено материалами дела, что 13.11.1980 года ФИО2 был принят на работу в колхоз «Заря», впоследствии переименованный в СПК «Заря» в качестве прораба строителя. 14.06.2000 года уволен в связи с переводом в ОАО «Новый путь» л.д.8-17).
В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а так же основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе. Следовательно Закон определяет юридическое значение трудовой книжки как основного документа, содержащего сведения о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Трудовой стаж- это продолжительность трудовой или иной общественно-полезной деятельности гражданина, порождающая определенные правовые последствия, в частности право на пенсию, дополнительные льготы по социальному страхованию и т д.
Согласно п. 1 ФИО4 Совмина СССР от 6 сентября 1973 г. N 656 «О трудовых книжках рабочих и служащих» действовавшего на тот момент, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности рабочих и служащих. Аналогично, в соответствии с п. 6 ФИО4 Правительства РФ от 24.07.2002г. Номер обезличен «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии» трудовая книжка является основным документом, подтверждающим такой стаж.
Суд также принимает во внимание, что в дипломе о награждении «за добросовестный труд и высокие показатели в социалистическом соревновании 1985 года» от 11.01.1986 года, почетных грамотах, датированных 1984- 1985 г.г, в акте государственной приемочной комиссии о приемке законченного строительством объекта в эксплуатацию от 29.12.1986 года, трудовом соглашении от 03.05.1989 года, трудовом соглашении от 01.08.1990 года, трудовом соглашении от 16.08.1990 года, трудовом соглашении от 16.08.1990 года, акте приема работ по монтажу и пуску лесопилы от 01.02.1991 года, должность работника колхоза «Заря» (СПК «Заря) ФИО2 указана как прораб л.д. 18-23,34, 35-36,38,39,40-41,53, 54-56). Работа истца ФИО2 А..С. в период с 13.11.1980 года по 31.12.1995 года ( 15 лет 01 месяц 17 дней) в должности прораба в колхозе «Заря» (СПК «Заря») в течение полного рабочего дня, без простоев подтверждается также справкой уточняющей особый характер работы или условий труда, выданной по месту работы истца за Номер обезличен от 17.05.2010 г. л.д.46).
Исходя из нормы ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств, оценивая относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а так же достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности. При этом суд приходит к выводу, что истцом представлены достаточные доказательства, подтверждающие его работу в колхозе «Заря» (СПК «Заря») в период с 13.11.1980г. по 31.12.1995г. в должности прораба в течение полного рабочего дня, без простоев. Данные обстоятельства подтверждается имеющимися в материалах дела доказательствами, в частностью записями в трудовой книжке, уточняющей справкой, оформленной с соблюдением требований действующего законодательства иными доказательствами (трудовыми соглашениями, почетными грамотами, актами приема работ и т.д.) исследованными и оцененными судом в совокупности.
Таким образом, период работы ФИО2 с 13.11.1980г. по 31.12.1995г. в СПК «Заря» в должности прораба подлежит включению в его специальный трудовой стаж для назначения досрочной трудовой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ.
В соответствии с п.1 ст. 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 N 173-Ф трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии).
Как уже говорилось, подпункт 2 пункта.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ устанавливает, что мужчинам ( если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25) трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, по достижении возраста 55 лет. Указанного возраста истец ФИО2, 03.01.1956 года рождения л.д.7), в настоящее время еще не достиг. При таких обстоятельствах, право на назначение и выплату досрочной трудовой пенсии по старости у ФИО2 возникает именно с момента возникновения права на указанную пенсию, а не с момента его обращения с соответствующим заявлением.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199, 209 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск ФИО2 удовлетворить.
Включить в специальный стаж ФИО2 период работы с 13.11.1980г. по 31.12.1995г. в колхозе «Заря» (СПК «Заря») в должности прораба.
Возложить на ... обязанность по назначению и выплате ФИО2 досрочной трудовой пенсии, предусмотренной подпунктом 2 пункта 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ, с момента возникновения у ФИО2 права на указанную пенсию.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Брянский областной суд путем подачи кассационной жалобы через Брянский районный суд.
Председательствующий судья Г.П. Саворинко